衡水電信招聘營業(yè)員
一、招聘要求：
1、全日制統(tǒng)招大專及以上學歷；
2，武邑職業(yè)培訓、身高：男173CM以上，女162CM以上；
3，武邑職業(yè)培訓、年齡：30周歲以下，特別***者可放寬到32周歲；
4、高度的責任心和客戶服務意識，親和力強，有耐心，武邑職業(yè)培訓。
二、崗位職責：
1、負責營業(yè)廳內(nèi)電信產(chǎn)品的宣傳及營銷工作；
2、負責營業(yè)廳內(nèi)各類用戶咨詢、投訴、建議、意見的受理、解決；
3、掌握公司各業(yè)務的資費政策及辦理流程，了解用戶需求，協(xié)助用戶完成各項業(yè)務的辦理；
三、薪資福利待遇：轉(zhuǎn)正后崗位工資+績效綜合工資3000-5000（根據(jù)個人能力）五險+意外，一年以后交一金。 新能源上市企業(yè)招聘風電運維人員要求多大年齡可以報名？武邑職業(yè)培訓
石家莊招聘銀行大堂經(jīng)理
崗位要求：
1、26周歲以下，本科及以上學歷；
2、學習能力強，普通話標準，形象好氣質(zhì)佳；
3、該崗位為儲備干部招聘，表現(xiàn)優(yōu)異者可競聘為大堂主管。
崗位職責：
1、在銀行營業(yè)網(wǎng)點辦公，負責大堂業(yè)務；
2、負責詢問、指導、引導來訪客戶進行業(yè)務辦理；
3、負責為客戶做銀行產(chǎn)品業(yè)務的咨詢；崗位發(fā)展渠道：
崗位待遇：轉(zhuǎn)正工資4000-6000，五險一金及員工體檢午餐員工工裝節(jié)日福利等及其它福利待遇。
【正規(guī)的合同簽署】入職即簽訂勞動合同；
【暢通的轉(zhuǎn)正渠道】可參加銀行內(nèi)部競聘，表現(xiàn)優(yōu)異者可競聘為銀行正式員工；
【***的轉(zhuǎn)崗機會】入職滿一年，表現(xiàn)***者符合相關(guān)條件可申請轉(zhuǎn)崗；
【跨職能晉升通道】在公司工作滿一年后，可參加公司管理崗位內(nèi)部競聘。 桃城區(qū)標準職業(yè)培訓山東檢修所招聘待遇怎么樣？
中鐵局（膠濟鐵路）
好崗位，離家近！馬上面試！
招聘崗位：供電、維管、信號工等
招聘專業(yè)要求，機電，供電，通信等等。
要求：男性，28周歲以下，大專學歷，中專生***者可以考慮。
薪資福利待遇：實習期三個月左右，工資3000一4000元，實習結(jié)束后單位給繳納五險，年平均綜合收入6--10萬左右，上21天休9天（具體上班時間和休息時間調(diào)整看單位安排）。
工作地點：德州，聊城，濟南，萊蕪，青島，日照，泰安，臨沂，淄博，濰坊，濱州，煙臺。
光伏電站運維技術(shù)工程師
六、薪資待遇：試用期（根據(jù)企業(yè)不同會有所不同）：1-3個月，薪資通常為正式薪資的80%，繳納五險或五險一金。轉(zhuǎn)正后（根據(jù)不同企業(yè)和區(qū)域，薪資福利發(fā)放有所不同）：***年通常運維人員起步綜合薪資為3000-5000元/月；第二年起，隨著綜合技術(shù)的提升，薪資逐步隨技術(shù)考核增長500-2000元/人次。隨著技術(shù)和職務調(diào)整，工資調(diào)整幅度更高。
七、工作時間（根據(jù)不同企業(yè)項目，時間安排會有不同）：根據(jù)國家勞動法規(guī)定和企業(yè)項目規(guī)定時間工作，休息時間安排靈活。
八、工作地點（根據(jù)企業(yè)需求和員工戶籍所在地盡量就近安排）：全國有光伏發(fā)電站區(qū)域。合同性質(zhì)安置企業(yè)為：國企、央企、上市、大型民營企業(yè)均有，光伏電力運維崗位與用人企業(yè)直簽合同，一般首簽1-3年。
升職發(fā)展空間光伏電站運維工程師，具體崗位有：運維員、值班長、站長；
九、分配原則：
1、培訓結(jié)束后直接分配回省工作；
2、培訓結(jié)束后全國光伏企業(yè)工作1年，二次調(diào)劑按單位用人需求和個人意愿分配回以省為單位戶籍所在地就近工作； 光伏電站運維技術(shù)工程師工資待遇怎么樣？
衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開招聘27名工作人員公告
（五）面試。面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個比較高分和一個比較低分，其他分數(shù)的平均分為面試成績。成績保留小數(shù)點后一位。面試成績滿分100分，60分為合格分數(shù)線。面試結(jié)束后，當場公布成績并在考點外張榜公布。
面試分組根據(jù)考生人數(shù)、面試時限合理安排，報考同一個崗位的考生一般分在同一面試組和面試場次。因招聘人數(shù)較多無法分在同組、同場的崗位，根據(jù)筆試總成績的排名順序(筆試總成績相同的按電腦自動生成順序排列)，采取蛇型分組法分組，并將招聘計劃合理均分到每個面試小組，綜合考試成績按照面試小組排序，并按面試分組的招聘計劃確定。
考生須佩戴醫(yī)用口罩，持二代居民身份證或社�？�、筆試準考證、面試通知單以及48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明參加面試。每場面試前，考生抽簽決定面試順序�？忌楹灲Y(jié)束未到候考室者視為放棄資格。面試時考生只報自己的組別和抽簽號，不得報姓名�？忌嬖嚱Y(jié)束后立即離開考場，不得返回面試室、候考室，不得在考場附近逗留、議論。對于違反面試紀律和規(guī)定的考生，取消面試資格或面試成績�？忌C合考試成績計算公式為：綜合考試成績=筆試成績＋面試成績。 職引星就業(yè)培訓國家綜合性消防員培訓費多少?品牌職業(yè)培訓
2022年衡水市招聘政府專職消防員了嗎？武邑職業(yè)培訓
新能源上市企業(yè)招聘風電運維人員 （直簽合同）
一、要求：男性，年齡35周歲以下，中專及以上學歷，有低壓電工證和登高證的比較好（無證人員可先報名面試）
二、薪資福利待遇：入職綜合薪資6700-13000元以上，六險一金，提供住宿，工作上3個月休15天，報銷休假路費，報銷考證費用，漲薪快，有高溫補貼、法定節(jié)假日200-300元/天，生日補貼200元，結(jié)婚補貼500元，生育補貼500元等。
三、工作地點：河北省、內(nèi)蒙古、天津市、河南省、山東省。 武邑職業(yè)培訓
衡水道源人力資源管理咨詢有限公司坐落于尚城國際2幢601號，是集設(shè)計、開發(fā)、生產(chǎn)、銷售、售后服務于一體，商務服務的服務型企業(yè)。公司在行業(yè)內(nèi)發(fā)展多年，持續(xù)為用戶提供整套就業(yè)培訓，學習指導，企業(yè)咨詢，商務服務的解決方案。公司主要產(chǎn)品有就業(yè)培訓，學習指導，企業(yè)咨詢，商務服務等，公司工程技術(shù)人員、行政管理人員、產(chǎn)品制造及售后服務人員均有多年行業(yè)經(jīng)驗。并與上下游企業(yè)保持密切的合作關(guān)系。職引星以符合行業(yè)標準的產(chǎn)品質(zhì)量為目標，并始終如一地堅守這一原則，正是這種高標準的自我要求，產(chǎn)品獲得市場及消費者的高度認可。衡水道源人力資源管理咨詢有限公司通過多年的深耕細作，企業(yè)已通過商務服務質(zhì)量體系認證，確保公司各類產(chǎn)品以高技術(shù)、高性能、高精密度服務于廣大客戶。歡迎各界朋友蒞臨參觀、 指導和業(yè)務洽談。
