遼寧計量資質(zhì)認定強制性

    實驗室應(yīng)優(yōu)先選擇國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、地方標(biāo)準(zhǔn)；如果缺少指導(dǎo)書可能影響檢測和/或校準(zhǔn)結(jié)果，實驗室應(yīng)制定相應(yīng)的作業(yè)指導(dǎo)書。實驗室應(yīng)確認能否正確使用所選用的新方法。如果方法發(fā)生了變化，應(yīng)重新進行確認。實驗室應(yīng)確保使用標(biāo)準(zhǔn)的***有效版本。與實驗室工作有關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)、手冊、指導(dǎo)書等都應(yīng)現(xiàn)行有效并便于工作人員使用。需要時，實驗室可以采用國際標(biāo)準(zhǔn)，但*限特定委托方的委托檢測。實驗室自行制訂的非標(biāo)方法，經(jīng)確認后，可以作為資質(zhì)認定項目，但*限特定委托方的檢測。檢測和校準(zhǔn)方法的偏離須有相關(guān)技術(shù)單位驗證其可靠性或經(jīng)有關(guān)主管部門核準(zhǔn)后，由實驗室負責(zé)人批準(zhǔn)和客戶接受，并將該方法偏離進行文件規(guī)定。實驗室應(yīng)有適當(dāng)?shù)挠嬎愫蛿?shù)據(jù)轉(zhuǎn)換及處理規(guī)定，并有效實施。當(dāng)利用計算機或自動設(shè)備對檢測或校準(zhǔn)數(shù)據(jù)進行采集、處理、記錄、報告、存儲或檢索時，實驗室應(yīng)建立并實施數(shù)據(jù)保護的程序。該程序應(yīng)包括（但不限于）：數(shù)據(jù)輸入或采集、數(shù)據(jù)存儲、數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)移和數(shù)據(jù)處理的完整性和保密性。設(shè)備和標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)實驗室應(yīng)配備正確進行檢測和/或校準(zhǔn)（包括抽樣、樣品制備、數(shù)據(jù)處理與分析）所需的抽樣、測量和檢測設(shè)備（包括軟件）及標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)，并對所有儀器設(shè)備進行正常維護。建筑行業(yè)還能做CMA嗎？遼寧計量資質(zhì)認定強制性

    組織，1實驗室般為法人；非法人的實驗室需經(jīng)法人授權(quán)，能承擔(dān)方公正檢驗，對外行文和開展業(yè)務(wù)活動，有帳目和核算。；2實驗室應(yīng)具備固定的工作場所，應(yīng)具備正確進行檢測和/或校準(zhǔn)所需要的并且能夠調(diào)配使用的固定臨時和可移動檢測和/或校準(zhǔn)設(shè)備設(shè)施。；5實驗室及其人員不得與其從事的檢測和/或校準(zhǔn)活動以及出具的數(shù)據(jù)和結(jié)果存在利益關(guān)系；不得參與任何有損于檢測和/或校準(zhǔn)判斷的性和誠信度的活動；不得參與和檢測和/或校準(zhǔn)項目或者類似的競爭性項目有關(guān)系的產(chǎn)品設(shè)計研制生產(chǎn)供應(yīng)安裝使用或者維護活動。管理要求如果你們實驗室已經(jīng)搞過NS實驗室認可，那么只需注意M實驗室資質(zhì)認定評審準(zhǔn)則的如下特殊要求即可，質(zhì)量監(jiān)督員負責(zé)日常檢測工作的質(zhì)量監(jiān)督。質(zhì)量監(jiān)督工作是檢測工作質(zhì)量的重要方式。質(zhì)量監(jiān)督員由高管理者任命，并在管理體系文件中規(guī)定質(zhì)量監(jiān)督員的職責(zé)工作要求和程序?qū)嵤┍O(jiān)督的證實性記錄和結(jié)果。配備一定數(shù)量的質(zhì)量監(jiān)督員，由熟悉各項檢測方法程序目的和結(jié)果評價的人員擔(dān)任。依據(jù)質(zhì)量監(jiān)督工作計劃，定期開展質(zhì)量監(jiān)督工作，對檢測現(xiàn)場和操作過程關(guān)鍵環(huán)節(jié)主要步驟重要檢測任務(wù)以及新上崗的檢測技術(shù)人員進行重點監(jiān)督，填寫《質(zhì)量監(jiān)督記錄》。當(dāng)發(fā)現(xiàn)檢測工作發(fā)生偏離。福建資質(zhì)認定介紹資質(zhì)認定可以證明組織在特定領(lǐng)域具備專業(yè)知識和技能。

    管理評審實驗室比較高管理者應(yīng)根據(jù)預(yù)定的計劃和程序，定期地對管理體系和檢測和/或校準(zhǔn)活動進行評審，以確保其持續(xù)適用和有效，并進行必要的改進。管理評審應(yīng)考慮到：政策和程序的適應(yīng)性；管理和監(jiān)督人員的報告；近期內(nèi)部審核的結(jié)果；糾正措施和預(yù)防措施；由外部機構(gòu)進行的評審；實驗室間比對和能力驗證的結(jié)果；工作量和工作類型的變化；申訴、投訴及客戶反饋；改進的建議；質(zhì)量控制活動、資源以及人員培訓(xùn)情況等。實驗室資質(zhì)認定評審準(zhǔn)則技術(shù)要求人員實驗室應(yīng)有與其從事檢測和/或校準(zhǔn)活動相適應(yīng)的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。實驗室應(yīng)使用正式人員或合同制人員。使用合同制人員及其他的技術(shù)人員及關(guān)鍵支持人員時，實驗室應(yīng)確保這些人員勝任工作且受到監(jiān)督，并按照實驗室管理體系要求工作。對所有從事抽樣、檢測和/或校準(zhǔn)、簽發(fā)檢測/校準(zhǔn)報告以及操作設(shè)備等工作的人員，應(yīng)按要求根據(jù)相應(yīng)的教育、培訓(xùn)、經(jīng)驗和/或可證明的技能進行資格確認并持證上崗。從事特殊產(chǎn)品的檢測和/或校準(zhǔn)活動的實驗室，其專業(yè)技術(shù)人員和管理人員還應(yīng)符合相關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定要求。實驗室應(yīng)確定培訓(xùn)需求，建立并保持人員培訓(xùn)程序和計劃。實驗室人員應(yīng)經(jīng)過與其承擔(dān)的任務(wù)相適應(yīng)的教育、培訓(xùn)。

    滿足“授權(quán)”的有關(guān)要求。2）審閱實驗室注冊、登記文件和工作場所的所有權(quán)、使用權(quán)的證明文件，確認實驗室是否有固定的工作場所。審查儀器設(shè)備的所有權(quán)、使用權(quán)的證明文件，確認實驗室是否具備能夠**調(diào)配使用的固定的、臨時的或可移動的檢測/校準(zhǔn)設(shè)備和設(shè)施，以及設(shè)備、設(shè)施能否保證正確進行檢測/校準(zhǔn)。3）通過審閱管理體系文件，特別是各部門和崗位的職責(zé)以及各項管理活動的控制程序，確認其管理體系是否覆蓋了所有的工作場所或地點。檢查實驗室所有場所的所有工作，驗證質(zhì)量體系能否對其有效的覆蓋。4）查閱實驗室在冊人員證明，或勞動合同證明，確認實驗室是否擁有相對穩(wěn)定的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。5）查閱實驗室是否制定了保證檢測/或校準(zhǔn)工作公正、客觀的有關(guān)措施；能否保持第三方公正性；能否有效防止任何有損**性和誠信度的活動；能否有措施防止任何形式的商業(yè)賄賂。并考查實驗室的實施效果如何。6）實驗室是否制定了保護國家秘密和客戶秘密的有關(guān)措施，以及在有關(guān)的活動中實施情況。7）分析實驗室內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置是否合理，部門職責(zé)是否明確，是否能保證質(zhì)量體系的有效運行。 檢測公司一定要有資質(zhì)認定證書嗎？

    應(yīng)保存所有申訴和投訴及處理結(jié)果的記錄。糾正措施、預(yù)防措施及改進實驗室在確認了不符合工作時，應(yīng)采取糾正措施；在確定了潛在不符合的原因時，應(yīng)采取預(yù)防措施，以減少類似不符合工作發(fā)生的可能性。實驗室應(yīng)通過實施糾正措施、預(yù)防措施等持續(xù)改進其管理體系。記錄實驗室應(yīng)有適合自身具體情況并符合現(xiàn)行質(zhì)量體系的記錄制度。實驗室質(zhì)量記錄的編制、填寫、更改、識別、收集、索引、存檔、維護和清理等應(yīng)當(dāng)按照適當(dāng)程序規(guī)范進行。所有工作應(yīng)當(dāng)時予以記錄。對電子存儲的記錄也應(yīng)采取有效措施，避免原始信息或數(shù)據(jù)的丟失或改動。所有質(zhì)量記錄和原始觀測記錄、計算和導(dǎo)出數(shù)據(jù)、記錄、以及證書/證書副本等技術(shù)記錄均應(yīng)歸檔并按適當(dāng)?shù)钠谙薇４妗Ｃ看螜z測和/或校準(zhǔn)的記錄應(yīng)包含足夠的信息以保證其能夠再現(xiàn)。記錄應(yīng)包括參與抽樣、樣品準(zhǔn)備、檢測和/校準(zhǔn)人員的標(biāo)識。所有記錄、證書和報告都應(yīng)安全儲存、妥善保管并為客戶保密。內(nèi)部審核實驗室應(yīng)定期地對其質(zhì)量活動進行內(nèi)部審核，以驗證其運作持續(xù)符合管理體系和本準(zhǔn)則的要求。每年度的內(nèi)部審核活動應(yīng)覆蓋管理體系的全部要素和所有活動。審核人員應(yīng)經(jīng)過培訓(xùn)并確認其資格，只要資源允許，審核人員應(yīng)**于被審核的工作。我們想自己申請資質(zhì)認定CMA.海南申請資質(zhì)認定怎么收費

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    CMA檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)申請流程：1、網(wǎng)上注冊；2、網(wǎng)上申報按要求填寫相關(guān)文件（申報能力附表1，授權(quán)簽字人明細附表2-1，簡歷附表2-2，組織機構(gòu)圖附表3，檢測人員明細附表4，儀器設(shè)備配置表附表5，質(zhì)量手冊，程序文件，內(nèi)審報告，管理評審報告，典型報告，試驗場地證明，人員勞動合同，社保證明，技術(shù)負責(zé)人、質(zhì)量負責(zé)人培訓(xùn)證書、內(nèi)審員證、檢測人員技術(shù)資格證書等）；3、網(wǎng)上后臺會顯示進度，文審?fù)ㄟ^后下受理通知書；4、申請書、附表及附件現(xiàn)場評審時交給組長；5、安排現(xiàn)場評審；6、整改時間一般為兩個月；7、獲準(zhǔn)資質(zhì)認定后，去服務(wù)大廳領(lǐng)取證書。檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定辦事流程：CMA檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)認定證書：CMA檢驗檢測機構(gòu)資質(zhì)申請流程：1、網(wǎng)上注冊；2、網(wǎng)上申報按要求填寫相關(guān)文件（申報能力附表1，授權(quán)簽字人明細附表2-1，簡歷附表2-2，組織機構(gòu)圖附表3，檢測人員明細附表4，儀器設(shè)備配置表附表5，質(zhì)量手冊，程序文件，內(nèi)審報告，管理評審報告，典型報告，試驗場地證明，人員勞動合同，社保證明，技術(shù)負責(zé)人、質(zhì)量負責(zé)人培訓(xùn)證書、內(nèi)審員證、檢測人員技術(shù)資格證書等）；3、網(wǎng)上后臺會顯示進度，文審?fù)ㄟ^后下受理通知書；4、申請書、附表及附件現(xiàn)場評審時交給組長。遼寧計量資質(zhì)認定強制性

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