陜西各種行業(yè)資質(zhì)認(rèn)定怎么做

    應(yīng)保存所有申訴和投訴及處理結(jié)果的記錄。糾正措施、預(yù)防措施及改進(jìn)實驗室在確認(rèn)了不符合工作時，應(yīng)采取糾正措施；在確定了潛在不符合的原因時，應(yīng)采取預(yù)防措施，以減少類似不符合工作發(fā)生的可能性。實驗室應(yīng)通過實施糾正措施、預(yù)防措施等持續(xù)改進(jìn)其管理體系。記錄實驗室應(yīng)有適合自身具體情況并符合現(xiàn)行質(zhì)量體系的記錄制度。實驗室質(zhì)量記錄的編制、填寫、更改、識別、收集、索引、存檔、維護(hù)和清理等應(yīng)當(dāng)按照適當(dāng)程序規(guī)范進(jìn)行。所有工作應(yīng)當(dāng)時予以記錄。對電子存儲的記錄也應(yīng)采取有效措施，避免原始信息或數(shù)據(jù)的丟失或改動。所有質(zhì)量記錄和原始觀測記錄、計算和導(dǎo)出數(shù)據(jù)、記錄、以及證書/證書副本等技術(shù)記錄均應(yīng)歸檔并按適當(dāng)?shù)钠谙薇４?。每次檢測和/或校準(zhǔn)的記錄應(yīng)包含足夠的信息以保證其能夠再現(xiàn)。記錄應(yīng)包括參與抽樣、樣品準(zhǔn)備、檢測和/校準(zhǔn)人員的標(biāo)識。所有記錄、證書和報告都應(yīng)安全儲存、妥善保管并為客戶保密。內(nèi)部審核實驗室應(yīng)定期地對其質(zhì)量活動進(jìn)行內(nèi)部審核，以驗證其運作持續(xù)符合管理體系和本準(zhǔn)則的要求。每年度的內(nèi)部審核活動應(yīng)覆蓋管理體系的全部要素和所有活動。審核人員應(yīng)經(jīng)過培訓(xùn)并確認(rèn)其資格，只要資源允許，審核人員應(yīng)**于被審核的工作。第三方檢測機(jī)構(gòu)一定要申請資質(zhì)認(rèn)定嗎？陜西各種行業(yè)資質(zhì)認(rèn)定怎么做

    ***推行檢驗檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定網(wǎng)上許可系統(tǒng)，逐步實現(xiàn)申請、許可、發(fā)證全過程電子化。（四）整合檢驗檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定證書，實現(xiàn)檢驗檢測機(jī)構(gòu)“一家一證”。1.逐步取消檢驗檢測機(jī)構(gòu)以授權(quán)名稱取得的資質(zhì)認(rèn)定證書，以在機(jī)構(gòu)實體取得的資質(zhì)認(rèn)定證書上背書的形式保留其授權(quán)名稱；檢驗檢測機(jī)構(gòu)與其依法設(shè)立的分支機(jī)構(gòu)實行統(tǒng)一質(zhì)量體系管理的，按照機(jī)構(gòu)自愿申請原則，試點推行證書“一體化”管理，資質(zhì)認(rèn)定證書附分支機(jī)構(gòu)地點以及檢驗檢測能力。2.檢驗檢測機(jī)構(gòu)具有的檢驗檢測基本條件、技術(shù)能力、資質(zhì)認(rèn)定信息等相關(guān)內(nèi)容統(tǒng)一接入對外公布的全國檢驗檢測機(jī)構(gòu)大數(shù)據(jù)平臺，納入全國檢驗檢測服務(wù)業(yè)統(tǒng)計工作。二、抓好相關(guān)落實工作（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，做好宣傳培訓(xùn)、指導(dǎo)工作。各省級市場監(jiān)管部門要高度重視資質(zhì)認(rèn)定**工作，積極組織做好相關(guān)**措施的宣傳、解讀工作。加強(qiáng)相關(guān)資質(zhì)認(rèn)定工作人員和監(jiān)管人員培訓(xùn)，加快完善網(wǎng)上許可系統(tǒng)、信息系統(tǒng)建設(shè)，確保資質(zhì)認(rèn)定**工作順利推進(jìn)。（二）堅持依法推進(jìn)，切實履職到位。各省級市場監(jiān)管部門要依法推進(jìn)檢驗檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定相關(guān)**措施，切實履行相關(guān)職責(zé)，充分釋放**紅利。積極配合市場監(jiān)管總局做好相關(guān)法律法規(guī)立法協(xié)調(diào)和修訂工作。安徽檢測公司資質(zhì)認(rèn)定哪些機(jī)構(gòu)上海CMA資質(zhì)認(rèn)定需要運行幾個月？

    賦予其能夠保證管理體系有效運行的職責(zé)和權(quán)力。對**下達(dá)的指令性檢驗任務(wù)，應(yīng)編制計劃并保質(zhì)保量按時完成（適用于授權(quán)/驗收的實驗室）。管理體系實驗室應(yīng)按照本準(zhǔn)則建立和保持能夠保證其公正性、**性并與其檢測和/或校準(zhǔn)活動相適應(yīng)的管理體系。管理體系應(yīng)形成文件，闡明與質(zhì)量有關(guān)的政策，包括質(zhì)量方針、目標(biāo)和承諾，使所有相關(guān)人員理解并有效實施。文件控制實驗室應(yīng)建立并保持文件編制、審核、批準(zhǔn)、標(biāo)識、發(fā)放、保管、修訂和廢止等的控制程序，確保文件現(xiàn)行有效。檢測和/或校準(zhǔn)分包如果實驗室將檢測和/或校準(zhǔn)工作的一部分分包，接受分包的實驗室一定要符合本準(zhǔn)則的要求；分包比例必須予以控制（限儀器設(shè)備使用頻次低、價格昂貴及特種項目）。實驗室應(yīng)確保并證實分包方有能力完成分包任務(wù)。實驗室應(yīng)將分包事項以書面形式征得客戶同意后方可分包。服務(wù)和供應(yīng)品的采購實驗室應(yīng)建立并保持對檢測和/或校準(zhǔn)質(zhì)量有影響的服務(wù)和供應(yīng)品的選擇、購買、驗收和儲存等的程序，以確保服務(wù)和供應(yīng)品的質(zhì)量。合同評審實驗室應(yīng)建立并保持評審客戶要求、標(biāo)書和合同的程序，明確客戶的要求。申訴和投訴實驗室應(yīng)建立完善的申訴和投訴處理機(jī)制，處理相關(guān)方對其檢測和/或校準(zhǔn)結(jié)論提出的異議。

    評價質(zhì)量體系的持續(xù)適應(yīng)性)管理評審的目的：評價現(xiàn)行的質(zhì)量管理體系對內(nèi)外變化的持續(xù)適應(yīng)性;實驗室質(zhì)量方針目標(biāo)對實驗室各項質(zhì)量活動的指導(dǎo)性作用情況;及時改變觀念、調(diào)整思路、制訂相應(yīng)的策略，以適應(yīng)內(nèi)外部環(huán)境的變化，保證質(zhì)量管理體系持續(xù)有效運行，并不斷改進(jìn)。管理評審的作用：(1)檢查質(zhì)量方針目標(biāo)實現(xiàn)情況;(2)發(fā)現(xiàn)體系薄弱環(huán)節(jié)，找出改進(jìn)途徑;(3)評估體系需改進(jìn)的部分;(4)評價質(zhì)量體系的有效性和適應(yīng)性。管理評審回答的問題：(1)方針目標(biāo)是否適宜;(2)組織機(jī)構(gòu)、管理職能是否合適協(xié)調(diào);(3)各項程序是否合理有效;(4)各過程是否受控;(5)資源配置是否得當(dāng)，能否滿足要求。管理評審的典型周期為12個月。管理評審的輸入(1)近期內(nèi)部質(zhì)量體系審核結(jié)果及糾正措施和預(yù)防措施執(zhí)行情況;(2)質(zhì)量方針、目標(biāo)的實現(xiàn)情況;(3)所有質(zhì)量體系文件的分析;(4)檢驗報告的質(zhì)量分析;(5)實驗室間比對和能力驗證結(jié)果分析;(6)業(yè)務(wù)范圍和工作量的變化;(7)內(nèi)外部環(huán)境和客戶要求的變化;(8)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范有無更新，技術(shù)有無改進(jìn);(9)服務(wù)質(zhì)量分析;(10)人員素質(zhì)及培訓(xùn)情況;(11)供應(yīng)商的控制情況;(12)實驗室發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃;(13)管理人員和監(jiān)督人員管理和監(jiān)督的信息反饋;。資質(zhì)認(rèn)定可以幫助組織獲得更多的機(jī)會和資源。

    c.在國外承攬工程建設(shè)項目的公司的實驗室；d.國家、行業(yè)或部門**實驗室。以上這些實驗室均應(yīng)申請實驗室認(rèn)可，以達(dá)到與國際接軌的目的。什么情況下可申請資質(zhì)認(rèn)定申請？a.產(chǎn)品或工程質(zhì)量檢驗機(jī)構(gòu)；b.為社會提供公證數(shù)據(jù)的**實驗室；c.承擔(dān)第三方檢測任務(wù)的實驗室。以上這些實驗室必須申請并通過資質(zhì)認(rèn)定，取得合法檢測實驗室的地位。什么情況下兩者都需要申請?以上兩種情況同時存在時，既要申請資質(zhì)認(rèn)定也應(yīng)申請實驗室認(rèn)可。什么情況下兩者都不需要申請?a.只為本單位服務(wù)，不對外提供數(shù)據(jù)和結(jié)果的企事業(yè)單位內(nèi)部的實驗室；b.單純科研或教學(xué)性質(zhì)的實驗室。實驗室認(rèn)可與資質(zhì)認(rèn)定的上述區(qū)別是歷史的原因造成的，隨著我國**體制**的不斷深化和發(fā)展，實驗室認(rèn)可與資質(zhì)認(rèn)定**終將會合并。實驗室資質(zhì)認(rèn)定、實驗室認(rèn)可的標(biāo)準(zhǔn)和準(zhǔn)則：2005檢測和校準(zhǔn)實驗室能力的通用要求：2006檢測和校準(zhǔn)實驗室能力認(rèn)可準(zhǔn)則(2006)141號實驗室資質(zhì)認(rèn)定評審準(zhǔn)則相關(guān)問題解答實驗室CMA計量認(rèn)證，對人員資質(zhì)有什么要求?基本要求：1.質(zhì)量負(fù)責(zé)人1人、技術(shù)負(fù)責(zé)人1人、授權(quán)簽字人(多名)，這3類人員都必須有中級工程師證書；2.每個檢測項目必須有2人或2人以上會做。其中一人檢測，一人審核。資質(zhì)認(rèn)定就是CMA證書嗎？甘肅資質(zhì)認(rèn)定怎么做

新版資質(zhì)認(rèn)定評審準(zhǔn)則是什么？陜西各種行業(yè)資質(zhì)認(rèn)定怎么做

    了解其對本崗位的職責(zé)和管理體系、質(zhì)量方針和目標(biāo)是否清楚明白。4）是否建立了質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)；質(zhì)量方針是否適宜；質(zhì)量目標(biāo)是否可測量和可操作。5）本要素的評審一般要衡量***評審情況、分析管理體系關(guān)鍵和重點環(huán)節(jié)管理狀況，整體評價管理體系符合本準(zhǔn)則的狀況和實際效果。應(yīng)當(dāng)是評審組集體評判的意見和結(jié)論。(4個)1）實驗室是否具有文件控制和管理程序，有關(guān)的內(nèi)容和環(huán)節(jié)是否齊全，規(guī)定是否合理且具可操作性。2）實驗室內(nèi)部文件的審批手續(xù)是否齊全；現(xiàn)場使用的各種文件是否標(biāo)識清晰。3）實驗室現(xiàn)場是否使用失效或廢止的文件；是否存在一個文件出現(xiàn)不同版本的問題。4）實驗室受控文件是否定期審核，必要時進(jìn)行修訂，更改的文件是否經(jīng)過再批準(zhǔn)，并加以說明。(3個)1）實驗室是否確定了分包實驗室的名單，每個分包的實驗室是否符合本準(zhǔn)則和相關(guān)技術(shù)能力。2）實驗室分包項目是否符合本準(zhǔn)則限定的三種情況。3）實驗室每一次分包是否征得客戶書面同意。(4個)1）實驗室是否制定了服務(wù)和供用品的選擇、購買和驗收、儲存的相關(guān)管理程序文件。2）實驗室是否對服務(wù)和供應(yīng)方進(jìn)行了評價，是否建立了服務(wù)方/供應(yīng)方的名單。3）實驗室已發(fā)生的采購是否受控。陜西各種行業(yè)資質(zhì)認(rèn)定怎么做