體驗式培訓是什么？體驗式培訓是一種做中學的學習和培訓方式。是通過在模擬真實環(huán)境中的具體活動或場景，通過體驗的方式進行學習、獲得新的知識、技能或態(tài)度，然后再行復盤和深升的閉環(huán)式培訓方式。理論升發(fā)轉化為培訓過程結果，它是一種新的培訓方式。體驗式培訓核 心的基礎是體驗，通過營造各種不同的場景、模擬建設不同的項目讓參與培訓的學員能夠在一種高度的情景還原中進行沉浸式學習，從而達到高效的培訓目標和培訓轉化率提升。團建找專業(yè)服務供應商，就選玖九團建。鹽城大型主題團建跑男
可傳遞企業(yè)價值觀、增強企業(yè)凝聚力、提升員工認同感。對于企業(yè)來說，好的團建活動非常有必要，新員工、新領導加入團隊，團建可以讓他們更快的融入環(huán)境，了解團隊也增加歸屬感；一個本就團結互助、有凝聚力的團隊在團建后能更加團結更有凝聚力，他們可以在團建中看到彼此在工作中看不到的一面和性格，也能發(fā)掘彼此的擅長與短板；初創(chuàng)團隊可以彼此熟悉，打破隔閡。但是很多時候是團建的錢花了，目的沒達到，還滿滿的吐槽......這往往是組織者只考慮了上司的看法而忽略了員工的體驗感，有些甚至把團建放在節(jié)日（emmm是我我也翻白眼），還有那些團建項目爬山死命運動的，怎么狼狽怎么來，有考慮過員工感受嘛？本來團建是為了增加凝聚力和放松，結果搞幾次員工都離職了。成功的團建是既讓員工在團建中能夠增進彼此了解與溝通，也能讓員工覺得每一次團建都是公司的一次福利，增加對公司的好感和歸屬感。特別現(xiàn)在企業(yè)主力軍都是年輕的90后，輕松愉悅不漏痕跡的團建才能“俘獲”員工的心。長寧區(qū)旅游主題團建策劃百年黨建文化賦能｜紅色團建五大類型推薦篇！
攻防箭：這是由美國引入的全新競技類活動。由健康的競技運動，舒緩學員的工作壓力，鍛煉學員的領導統(tǒng)籌能力，打造一支優(yōu) 秀的攻堅隊伍。所有學員分為攻防兩組，以特制弓箭為道具，配合盾牌等防護裝置，在傳統(tǒng)模式和競技模式下， 手持弓箭射擊敵方，雙方需要射擊更多的敵人，從而占領敵方營地，贏得勝利。速度與激情：親自動手設計并制作出一輛能載人的F1賽車，并開展一場精彩的賽車PK，完美呈現(xiàn)一場充滿趣味的企業(yè)賽車比賽，決出獲勝車隊，慶祝榮耀時刻！體驗F1賽車團隊間默契配合的精神，營造良好的團隊合作氛圍，完美呈現(xiàn)項目統(tǒng)籌的全過程，讓學員感受到密切合作的重要性。
適合人數(shù)較多的大型團建活動形式給大家推薦幾個近幾年比較受歡迎，同時新穎有逼格的適合大型團隊活動的形式1、彩虹跑：適合喜歡形式新穎有活力的團隊，可以讓大家有強烈參與感，釋放每個人的激情與壓力，同時對于公司的品牌形象宣傳也很有傳播意義（適合80-1000人規(guī)模）。2、徒步毅行/野外定向：健康綠色環(huán)保、感受自然、釋放壓力、鍛煉毅力，提升正能量，戶外線路場景大所以能承載的人數(shù)也可以很多，如果場景允許還可以加入一些簡單的定向趣味活動（建議人數(shù)500人以內，視線路難度而定）。3、城市定向：享受健康行走的同時設置些趣味的關卡，完成任務打卡通關，優(yōu)點是關卡任務可以設置的多樣性，可以穿插跟公司文化相關的任務，或者是娛樂型有趣的活動，還可以增加跟其他人的互動等等，對公司品牌宣傳也有很大幫助（人數(shù)無明顯上限）。4、趣味運動會：展現(xiàn)團隊激情活力、趣味性強、組織起來相對簡單，適合年輕化的團隊（人數(shù)無明顯上限）。5、勇士挑戰(zhàn)賽：有調性有逼格適合喜歡有激情有挑戰(zhàn)、想要突破的團隊（此活動形式感強夠硬核，需要結合企業(yè)文化團隊情況等綜合情況后三四而后行）。六一兒童節(jié)，怎么布置顯得大氣上檔次？
青春團建拓展。推薦理由：活動以“悅運動·悅青春”為主題進行展開，活動除了設置健康跑之外，還設置了動感呼啦圈團隊集體挑戰(zhàn)項目活躍團隊氣氛，加強團隊協(xié)作，增強員工與領導、員工與員工之間的溝通。跑步路線設置了任務站點，融合拾荒慢跑的概念，讓大家在慢跑過程中清理行進路線中的垃圾，達到健身和保護環(huán)境的雙重目的。在徐徐清風和耀眼的陽光里，來場酣暢淋漓的釋放，越運動、越青春，走出2023年對自己的期許！4、F1賽車-速度與激情-團建拓展。推薦理由：通過集體的智慧利用基礎的道具制作出超級模型—F1方程式賽車。從詳細的施工計劃到各個環(huán)節(jié)絲毫不差的配對，依靠整個團隊的協(xié)同合作去爭奪9959終的勝利，從而提升團隊凝聚力，激發(fā)團隊的認同感和成就感。模型制作物料需要通過完成項目挑戰(zhàn)賺取金幣之后購買，制作完成后在精彩的F1賽場上各團隊竭盡所能完美呈現(xiàn)一場F1的視覺盛宴。讓團隊激情在此刻燃燒！適合夏季的主流熱門團建主題活動,你知道多少?你一定要試試。淀山湖戶外主題團建旅游
夏季水上主題項目很受歡迎啦。鹽城大型主題團建跑男
只是近年來，團建好像越來越走向奇怪的地方了，比如魔鬼拓展、爬野山等等，發(fā)生一些意外事件，以及大家參加的公司團建好像真的挺無聊的，沒啥意思，吃的不好，住的不好，過分的還需要自己交一些費用，綜上所述，導致團建的風評越來越差，其實團建真的有這么不受待見嘛？？答案是否定的，作為團建工作者的一員，我參與過需多場企業(yè)團建，看見參與的人員也是真的發(fā)自內心的笑，享受一場團建給自己帶來的歡樂與改變，和同事變得愈加熟悉與了解，好在工作證更加高效的交流等等。一、團隊建設可以明確團隊的目標，提升員工的團隊精神和團隊意識。通過明確的分工合作，提高團隊共同面對問題時更好處理問題的能力，鍛煉團隊為了共同的目標而相互配合，更好、更快的完成任務。二、戶外拓展訓練可以提升團隊的凝聚力。團隊建設可以增進員工間的相互了解，讓員工之間相互包容、相互信任，讓隊員之間相互尊重，從而拉近員工之間的關系，讓個人組成一個更加緊密的整體。三、能激勵團隊。團隊精神讓隊員之間認識到個體的差異性，可以讓隊員去相互學習對方身上的優(yōu)點，努力的向更好的方向進步。鹽城大型主題團建跑男