動力繩圈是風靡國際的體驗式團建培訓項目之一。動力圈拓展項目旨在提升團隊凝聚力、開發(fā)團隊潛能、塑造個人正向信念、鍛造鋼鐵意志。項目進行的過程中，我們每個人蘊含的力量和潛能可以被無限放大，在個人沖鋒陷陣的時候，來自團隊背后的支持與分擔更給了我們挑戰(zhàn)自我的勇氣和信心。訓練過程激情澎湃，斗志昂揚，給團隊成員以震撼和力量！我們都知道螞蟻可以負重三十幾倍于自身的重量。每個“成員”就像一只只螞蟻蘊含著巨大的力量和潛能。同時每位員工在前線沖鋒陷陣的時候，背后都有一個團隊圈在幫他分擔重量。團建 ，就選上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司，讓您滿意，歡迎您的來電！閔行區(qū)素質(zhì)拓展團建
運轉(zhuǎn)乾坤。項目介紹學員托舉道具過肩立于起始線，教練發(fā)令后，隊員通過協(xié)調(diào)配合在跑道上行進，參賽的任一隊員身體任意部位觸及終點線所在垂直平面則計時結(jié)束該項目趣味娛樂性高，鍛煉成員之間的相互配合能力，凝聚力。旱地龍舟。項目介紹隊員騎在龍舟上，通過相互配合在跑道上前進，賽程N米。以各參賽隊的龍舟尾部越過終點線則計時結(jié)束。該項目趣味娛樂性高，鍛煉成員之間的相互配合協(xié)調(diào)能力。動力火車。項目簡介：每隊隊員全部參加，前后隊員之間用身體夾一個氣球或瑜伽球，雙手伸開，不能觸碰前面隊員，從起點走到終點則計時結(jié)束，若氣球掉落或手觸碰氣球則重新開始，每隊有三次記錄成績的機會。項目成效：體現(xiàn)隊員之間合理分工，相互配合協(xié)作能力。杭州體力團建執(zhí)行上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司為您提供團建 ，有想法可以來我司咨詢！
畢業(yè)墻團建：畢業(yè)墻又稱逃生墻、勝利墻、海難逃生。逃生墻是說，二戰(zhàn)時期，在集中營里的犯人，為了獲得自由而翻越4.2米高的獄墻。畢業(yè)墻有時也叫海難逃生，因為常常將它安排在結(jié)束前的一個項目，所以也叫逃生墻或者勝利墻，國外通常稱14英尺墻。這個項目讓學員懂得個人目標與團隊目標的關(guān)系，只有團隊獲得勝利才有真正的勝利。通過團隊的鼓勵和支持來增強團隊的凝聚力；體會通過幫助別人和被別人幫助從而達到成功的成就感；一個好的決策是建立在對全局的通盤考慮之上，合理地分配人力資源可以事半功倍。在無任何器械的基礎(chǔ)下，小組所有隊員將通過自己的能力徒步爬上4.5米高的光墻，及自己的組員一一通過。
團隊食光。唯·愛與美食不可辜負，課程簡介；團隊時光，旨在通過一個真實的團隊，進行一個虛擬的家庭聚會-公司大家庭的聚會，而這一切的資源、午餐、都將等待著我們所有參與者精心的策劃。?您將您的團隊所面臨的是一個周密而詳細的計劃。?您將您和團隊為此次的聚餐進行整個項目的規(guī)劃。?資金規(guī)劃、原材料采購、創(chuàng)意菜肴-餐桌菜肴計劃。操 作 流 程；第一階段：項目會議前期通過60分鐘團隊成員的創(chuàng)意計劃此次魔幻廚房的主題，根據(jù)有限的資源進行人力資源合理分配。第二階段：執(zhí)行計劃按照第一階段制定的計劃，開始分工，每一個都將負責一個具體的環(huán)節(jié)，制作菜譜、購買原材料、洗菜備料、廚房廚具熟悉和嘗試。開始展開魔幻廚房。操作流程第三階段：成果評估根據(jù)每一個團隊的創(chuàng)意，菜譜、口味、數(shù)量，每一個道菜肴的專業(yè)評審團進行成果評估。第四階段：分享階段-舉杯高歌所以參與者通過音樂《朋友》《相親相愛》的一家人，舉行開心、快樂的舉杯高歌慶祝一個家庭，一個團隊，為同一個夢想共同飛翔。團建 ，就選上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司，用戶的信賴之選，有需要可以聯(lián)系我司哦！
“劇本殺”一詞起源于西方宴會實況角色扮演“謀殺之謎”，是玩家到實景場館，體驗推理性質(zhì)的項目。劇本殺的規(guī)則是，玩家先選擇人物，閱讀人物對應劇本，搜集線索后找出活動里隱藏的真兇。 劇本殺不僅*是一個游戲，更是一個集知識屬性、心理博弈屬性、強社交屬性于一體的娛樂項目。也正是劇本殺這種游戲本身所具有的特色，使它快速的在一眾年輕人的圈子火爆起來。沉浸式劇本殺更是風靡一時。為了使小伙伴們有沉浸式的團建體驗，設(shè)計者會將游戲場所設(shè)置在與劇本相匹配的地點，使大家更有代入感，仿佛身臨其境。讓大家在活動中加深對彼此的了解組員們分工協(xié)助分享信息，培養(yǎng)大家互相配合的團隊精神，小組成員們一同變身大偵 探。全程體驗中不會有一分鐘覺得被浪費。上海玖九企業(yè)管理咨詢有限公司為您提供團建 ，有需求可以來電咨詢！徐州酷團建
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提升團隊認同感，《瘋狂過山車》項目是一個大團隊集體性的項目，需要整個團隊上下朝一個目標奮進、努力，為了完成一個的共同目標—超級模型“過山車”。在整個過程中，每一個人都有一份共同的認同感，都有共同的期盼，共同的目標。這樣的團隊合作過程和成果驗收能極大的激發(fā)團隊的認同感和成就感。模擬跨部門合作?！动偪襁^山車》創(chuàng)新型拓展項目是一項震撼性的大型團隊建設(shè)類項目，能夠充分發(fā)揮團隊中各部門的分工合作，項目要求將團隊內(nèi)部分成各個不同的職能部門，各自分管負責制作不同環(huán)節(jié)，全程模擬公司內(nèi)部財務(wù)部、營銷部、銷售部、生產(chǎn)部和領(lǐng)導層之間的合作關(guān)系。是目前理想的鍛煉和實踐跨部門合作的創(chuàng)新培訓項目閔行區(qū)素質(zhì)拓展團建