公益職業(yè)衛(wèi)生治理

來源: 發(fā)布時間:2023-07-26

    依據(jù)GB934-89《高溫作業(yè)環(huán)境氣象條件測試規(guī)范》進行檢測,高溫作業(yè)等級按照GBZ2-2002高溫作業(yè)分級標(biāo)準(zhǔn)進行分級。2調(diào)查結(jié)果,通風(fēng)除塵設(shè)備破損,堵、漏、除塵效果差,加上干式作業(yè)一、二次揚塵逸散嚴(yán)重。、噪聲及高溫作業(yè)的各個崗位均無佩帶個人衛(wèi)生防護用品。(球磨)→烘干塔→壓磚機→印花→淋釉→一次燒成→出磚口→磨邊→成品包裝。mg/m3,其游離SiO2含量為,依據(jù)國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》(GBZ2-2002)分別超過。,噪聲強度為83~(A),依據(jù)國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》(GBZ1-2002)有95%的作業(yè)點噪聲強度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。934-89《高溫作業(yè)環(huán)境氣象條件測試規(guī)范》要求,選擇在窯爐、鍋爐處檢測11個作業(yè)點,WBGT指數(shù)(℃)為℃,接觸高溫作業(yè)時間超過8h,高溫作業(yè)為Ⅳ級。3討論本次調(diào)查3家陶瓷生產(chǎn)車間工作場所的結(jié)果表明,陶瓷廠生產(chǎn)車間粉塵作業(yè)點粉塵濃度污染是較為嚴(yán)重的。測定18個作業(yè)點的粉塵濃度均不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。尤其是配料、進料、粉碎、球磨等作業(yè)點平均粉塵濃度高達mg/m3,超標(biāo)高達22倍。為降低工作場所的粉塵濃度,消除職業(yè)隱患,應(yīng)在原有通風(fēng)除塵的基礎(chǔ)上。職業(yè)健康檢查的費用由誰承擔(dān)?公益職業(yè)衛(wèi)生治理

    確保消防設(shè)施能夠正常運行,發(fā)揮其有效的安全預(yù)警功能,保障國家財產(chǎn)免受損失和人民**的安全。真誠希望通過共同的努力,使其有效地發(fā)揮作用。應(yīng)用火災(zāi)自動報警/消防聯(lián)動系統(tǒng)是及早發(fā)現(xiàn)火情,防止火勢蔓延、降低火災(zāi)危害的有效措施,但并不是安裝了自動消防系統(tǒng)就可以高枕無憂了。在自動消防系統(tǒng)存在故障、值班人員責(zé)任心不強或無人值班的情況下,一個隨手丟棄的煙頭、一段老化或過負(fù)荷的用電線路,都極有可能釀成大禍。大量的火災(zāi)實例證明:發(fā)生火災(zāi),特別是發(fā)生特大、惡性火災(zāi)的主要原因就是消防設(shè)施未能發(fā)揮作用或值班人員處置不當(dāng)。所以,提高消防安全意識;作好自動消防系統(tǒng)、滅火系統(tǒng)的維修和保養(yǎng);由培訓(xùn)合格的人員我們雙方負(fù)責(zé)消防設(shè)備的日常管理和操作,具有十分重要的意義?;輺|職業(yè)衛(wèi)生內(nèi)容如何預(yù)防崗位職業(yè)衛(wèi)生健康的措施?

    進一步搞好管道、吸塵罩、布袋等機械除塵、捕塵設(shè)施,加大抽風(fēng)風(fēng)速,并加強設(shè)備的經(jīng)常性維護,保持設(shè)備佳運作效率,不斷提高除塵效果。還可以改干式作業(yè)為濕式作業(yè),保持工作場所相對濕潤,防止二次揚塵產(chǎn)生,以達到相應(yīng)的除塵效果。噪聲是生產(chǎn)環(huán)境中常見的一種職業(yè)危害,有機械作業(yè)的場所,就有噪聲源存在。本次調(diào)查3家陶瓷生產(chǎn)車間,檢測了35個作業(yè)點,有95%作業(yè)點的噪聲強度不符合GB21-2002國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),特別是粉碎、球磨、壓磚、磨邊、檢驗包裝等作業(yè)場所的噪聲污染較為嚴(yán)重。為降低作業(yè)場所生產(chǎn)性噪聲的強度,建議用人單位要擴大廠房,存在噪聲源的作業(yè)場所要相對隔離,特殊的機械要采取屏閉隔離作業(yè),以減少噪聲污染整個車間。對于不可避免的噪聲作業(yè)場所,應(yīng)配備符合職業(yè)衛(wèi)生要求的個人衛(wèi)生防護用品(如耳塞、耳罩等)。窯爐、鍋爐作業(yè)場所為Ⅳ級高溫作業(yè),作業(yè)場所應(yīng)相對隔開,減少人員來往,同時應(yīng)加大機械通風(fēng),降低爐旁的溫度。調(diào)查監(jiān)測結(jié)果表明,陶瓷行業(yè)與其他行業(yè)一樣存在著多因素職業(yè)危害。我們要認(rèn)真貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《中華人民共和國塵肺病防治條例》,加強宣傳力度,使用人單位和勞動者知法守法,同時加強職業(yè)衛(wèi)生知識培訓(xùn)。

    用人單位應(yīng)當(dāng)按照《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》、《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》、《職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》(GBZ188)、《放射工作人員職業(yè)健康監(jiān)護技術(shù)規(guī)范》(GBZ235)等有關(guān)規(guī)定組織上崗前、在崗期間、離崗時的職業(yè)健康檢查,并將檢查結(jié)果書面如實告知勞動者。職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔(dān)。第三十一條用人單位應(yīng)當(dāng)按照《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》的規(guī)定,為勞動者建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案,并按照規(guī)定的期限妥善保存。職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)當(dāng)包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)健康檢查結(jié)果、處理結(jié)果和職業(yè)病診療等有關(guān)個人健康資料。勞動者離開用人單位時,有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復(fù)印件,用人單位應(yīng)當(dāng)如實、無償提供,并在所提供的復(fù)印件上簽章。第三十二條勞動者健康出現(xiàn)損害需要進行職業(yè)病診斷、鑒定的,用人單位應(yīng)當(dāng)如實提供職業(yè)病診斷、鑒定所需的勞動者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果和放射工作人員個人劑量監(jiān)測結(jié)果等資料。第三十三條用人單位不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè),不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)。職業(yè)危害及其預(yù)防措施有哪些?

    不具備職業(yè)病防護條件的單位和個人不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。第二十七條用人單位應(yīng)當(dāng)優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病危害和保護勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備,逐步替代產(chǎn)生職業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備。第二十八條用人單位對采用的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備,應(yīng)當(dāng)知悉其可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害,并采取相應(yīng)的防護措施。對有職業(yè)病危害的技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料,故意隱瞞其危害而采用的,用人單位對其所造成的職業(yè)病危害后果承擔(dān)責(zé)任。第二十九條用人單位與勞動者訂立勞動合同(含聘用合同,下同)時,應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者,并在勞動合同中寫明,不得隱瞞或者欺騙。勞動者在履行勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時,用人單位應(yīng)當(dāng)依照前款規(guī)定,向勞動者履行如實告知的義務(wù),并協(xié)商變更原勞動合同相關(guān)條款。用人單位違反本條規(guī)定的,勞動者有權(quán)拒絕從事存在職業(yè)病危害的作業(yè),用人單位不得因此解除與勞動者所訂立的勞動合同。第三十條對從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的勞動者。發(fā)生或者可能發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時,用人單位應(yīng)當(dāng)立即采取應(yīng)急救援和控制措施,并及時報告哪個部門?公益職業(yè)衛(wèi)生治理

職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)場有哪些不足之處?公益職業(yè)衛(wèi)生治理

    噪聲對人體的作用是多系統(tǒng)的,主要是對聽覺系統(tǒng)的特異反應(yīng)和其他系統(tǒng)的非特異反應(yīng)。長期接觸噪聲后,聽覺方面首先受損害。短時間暴露在強噪聲環(huán)境中,會出現(xiàn)耳鳴、聽力下降等不適感;長時間停留在強烈噪聲環(huán)境后,聽力明顯下降,甚至達到脫離噪聲環(huán)境聽力也不能恢復(fù);在聽覺疲勞的基礎(chǔ)上,繼續(xù)接觸強噪聲,則造成內(nèi)耳感音(螺旋器)發(fā)生器質(zhì)性退變,表現(xiàn)為長久性聽閾位移,進展到噪聲性耳聾。噪聲通過聽覺傳入大腦皮質(zhì)和植物神經(jīng)中樞,引起頭暈、心悸、睡眠障礙等神經(jīng)衰弱癥狀。在強噪聲作用下,表現(xiàn)為心率加快、血壓不穩(wěn)、心電圖呈缺血型改變。在噪聲的影響下,胃功能紊亂、食欲不振、消瘦、胃液分泌減少、胃蠕動減慢。在強噪聲作用下,腎上腺皮質(zhì)功能減弱,女工出現(xiàn)月經(jīng)失調(diào)現(xiàn)象。如何防治噪聲危害控制噪聲的危害首先應(yīng)選擇無聲或低噪音設(shè)備,采取消音、吸聲、隔聲、降噪、隔振等措施,設(shè)置消音器、隔音罩、隔聲室屏蔽噪聲源或盡量將噪聲源與作業(yè)人員隔開;工藝不允許的應(yīng)采用吸聲材料在工作車間的內(nèi)表面,如墻壁、屋頂或在工作場所內(nèi)懸掛吸聲體,吸收輻射和反射的聲能。要加強個體防護,作業(yè)人員在生產(chǎn)操作時,應(yīng)佩帶隔音耳罩、防噪聲耳塞。改善勞動條件。公益職業(yè)衛(wèi)生治理

惠州市萬綠通環(huán)??萍加邢薰驹诃h(huán)保治理工程、環(huán)評批復(fù),竣工驗收、排污證平臺服務(wù),應(yīng)急預(yù)案、危廢回收、,清潔生產(chǎn)、碳排放管理等一直在同行業(yè)中處于較強地位,無論是產(chǎn)品還是服務(wù),其高水平的能力始終貫穿于其中。公司位于水口街道辦金盛麗景8棟1單元1樓02號,成立于2016-08-08,迄今已經(jīng)成長為環(huán)保行業(yè)內(nèi)同類型企業(yè)的佼佼者。公司承擔(dān)并建設(shè)完成環(huán)保多項重點項目,取得了明顯的社會和經(jīng)濟效益。萬綠通環(huán)保將以精良的技術(shù)、優(yōu)異的產(chǎn)品性能和完善的售后服務(wù),滿足國內(nèi)外廣大客戶的需求。