現(xiàn)場(chǎng)招聘咨詢(xún)是公司招聘咨詢(xún)常用的一種渠道，在招聘咨詢(xún)會(huì)上，用人企業(yè)和招聘咨詢(xún)者可以直接進(jìn)行接洽和交流，節(jié)省了企業(yè)和應(yīng)聘者的時(shí)間，還可以為招聘咨詢(xún)負(fù)責(zé)人提供不少有價(jià)值的信息。隨著人才交流市場(chǎng)的日益完善，洽談會(huì)呈現(xiàn)出向?qū)I(yè)方向發(fā)展的趨勢(shì)，比如有中高級(jí)人才洽談會(huì)、應(yīng)屆生雙向選擇會(huì)、信息技術(shù)人才交流會(huì)等等。洽談會(huì)由于應(yīng)聘者集中，人才分布領(lǐng)域極廣，企業(yè)的選擇余地較大，通過(guò)參加招聘咨詢(xún)洽談會(huì)，企業(yè)招聘咨詢(xún)?nèi)藛T不僅可以了解當(dāng)?shù)厝肆Y源素質(zhì)和走向，還可以了解同行業(yè)其他企業(yè)的人事政策的人力需求情況。但通過(guò)這一渠道的應(yīng)聘者多數(shù)比較適合公司的中基層職位，高級(jí)人才一般較少參加這種招聘咨詢(xún)會(huì)，所以在招聘咨詢(xún)的數(shù)量和質(zhì)量上都可能受到較大的限制。獵頭咨詢(xún)顧問(wèn)具有極高的職業(yè)道德，對(duì)人才和客戶(hù)高度負(fù)責(zé)，而不只是為了賺錢(qián)。江蘇正規(guī)商務(wù)咨詢(xún)價(jià)格表格
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代想要建立完整、高效的招聘咨詢(xún)體系，遠(yuǎn)程招聘咨詢(xún)是一種新的方式。相對(duì)于傳統(tǒng)線下面對(duì)面招聘咨詢(xún)方式，在線視頻招聘咨詢(xún)有擴(kuò)大人才邊界、優(yōu)化面試流程、可量化反饋工具、精確把握真實(shí)用人需求等優(yōu)勢(shì)。擴(kuò)大招聘咨詢(xún)地理范圍將之前企業(yè)招聘咨詢(xún)范圍從本地區(qū)擴(kuò)展至全國(guó)甚至海外，無(wú)需到場(chǎng)即可高清“面對(duì)面”面試，面試官遠(yuǎn)程即可看到面試者精神風(fēng)貌，在回答面試問(wèn)題時(shí)準(zhǔn)確觀察面試者反應(yīng)，得出面試結(jié)果?？绮块T(mén)協(xié)作面試需要用人部門(mén)、人力資源部門(mén)、高層領(lǐng)導(dǎo)等相互配合，各個(gè)方面評(píng)估面試者素質(zhì)。湖南一站式商務(wù)咨詢(xún)新報(bào)價(jià)伴隨全球化專(zhuān)業(yè)人才爭(zhēng)奪和專(zhuān)業(yè)人力資源服務(wù)需求量猛增，獵頭咨詢(xún)公司開(kāi)始迅猛發(fā)展、經(jīng)營(yíng)規(guī)模不斷擴(kuò)大。
企業(yè)人力資源部門(mén)的招聘咨詢(xún)主要是針對(duì)公司一般能夠自主招聘咨詢(xún)到的一些崗位的人才需求，比如高管和者一些稀缺的技術(shù)崗位人員，通過(guò)一般的招聘咨詢(xún)渠道和手段無(wú)法解決的，企業(yè)一般會(huì)委托獵頭咨詢(xún)公司來(lái)進(jìn)行招聘咨詢(xún)。企業(yè)招聘咨詢(xún)?nèi)藛T不僅可以了解當(dāng)?shù)厝肆Y源素質(zhì)和走向，還可以了解同行業(yè)其他企業(yè)的人事政策的人力需求情況。但通過(guò)這一渠道的應(yīng)聘者多數(shù)比較適合公司的中基層職位，高級(jí)人才一般較少參加這種招聘咨詢(xún)會(huì)，所以在招聘咨詢(xún)的數(shù)量和質(zhì)量上都可能受到較大的限制。隨著其它招聘咨詢(xún)渠道的發(fā)展，現(xiàn)場(chǎng)招聘咨詢(xún)的局限日益突出，即使專(zhuān)業(yè)的基層技術(shù)人才和管理人才也不太愿意到現(xiàn)場(chǎng)招聘咨詢(xún)了。
招聘咨詢(xún)亦如此，傳統(tǒng)線下面對(duì)面招聘咨詢(xún)已經(jīng)無(wú)法適應(yīng)時(shí)代需求，在線視頻招聘咨詢(xún)?nèi)【喫皇菚r(shí)間問(wèn)題。作為全球靠前的云視頻會(huì)議解決方案提供商，是比較早、比較深度開(kāi)發(fā)遠(yuǎn)程招聘咨詢(xún)應(yīng)用場(chǎng)景的廠商，使用遠(yuǎn)程招聘咨詢(xún)系統(tǒng)除了極大提高企業(yè)的招聘咨詢(xún)效率外，還能降低招聘咨詢(xún)運(yùn)營(yíng)成本，何樂(lè)而不為呢。作為一名HR新人，招聘咨詢(xún)工作看似簡(jiǎn)單，要想做得精，卻要花一定的心思。招聘咨詢(xún)就是為企業(yè)招到合適的人才。公司企業(yè)是人的集中體，企業(yè)的文化靠員工體現(xiàn)，市場(chǎng)靠員工去開(kāi)拓，產(chǎn)品靠員工開(kāi)發(fā)。好的獵頭咨詢(xún)顧問(wèn)應(yīng)有強(qiáng)烈的責(zé)任感和品牌維護(hù)意識(shí)。
在招聘咨詢(xún)過(guò)程中，由于招聘咨詢(xún)者并不知道求職者的真實(shí)工作能力，低能力的求職者可能偽裝成高能力的求職者來(lái)欺騙企業(yè)（比如求職者偽造文憑、推薦信），夸大自己的能力蒙騙企業(yè)與自己訂閱勞動(dòng)合同，這就會(huì)造成招聘咨詢(xún)錄用有效性極大降低，從而引發(fā)招聘咨詢(xún)的風(fēng)險(xiǎn)，給企業(yè)帶來(lái)巨大的損失。為正確規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，達(dá)到招聘咨詢(xún)的有效性，解決招聘咨詢(xún)風(fēng)險(xiǎn)的主要對(duì)策就是增加雙方信息對(duì)稱(chēng)的程度，錄用過(guò)程是指招聘咨詢(xún)咨詢(xún)者在招聘咨詢(xún)咨詢(xún)過(guò)程中逐步被組織接納，而辭謝過(guò)程則是招聘咨詢(xún)錄用過(guò)程中的淘汰，二者是同時(shí)延續(xù)和完成的。中國(guó)職業(yè)經(jīng)理人市場(chǎng)的日漸成熟，促成了國(guó)內(nèi)各大城市開(kāi)始出現(xiàn)數(shù)以百計(jì)的獵頭咨詢(xún)公司。海南專(zhuān)業(yè)性商務(wù)咨詢(xún)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
由于獵頭咨詢(xún)服務(wù)只是針對(duì)于企業(yè)服務(wù)的，相對(duì)于人才來(lái)說(shuō)，還是處于被動(dòng)的、被選擇階段。江蘇正規(guī)商務(wù)咨詢(xún)價(jià)格表格
通過(guò)獵頭公司招募的人員特點(diǎn)是工作經(jīng)驗(yàn)比較豐富、在管理或?qū)I(yè)技能上有著特出之處，在行業(yè)中和相應(yīng)職位上是比較難得人才。這個(gè)渠道在公司招聘咨詢(xún)中也存在一定的需求，因?yàn)槠髽I(yè)的中高層崗位一般都是現(xiàn)職人員，在沒(méi)有物色到更佳的替換對(duì)象前，不適宜通過(guò)媒體大張旗鼓地進(jìn)行公開(kāi)招聘咨詢(xún)，影響現(xiàn)職人員的工作積極性;而另一方面能夠勝任這些崗位的候選人也多已名花有主，薪水、地位相當(dāng)有保障，不會(huì)輕易“跳槽”，即便有換單位的意向，也較傾向于暗箱操作，不愿在去向未定之前讓領(lǐng)導(dǎo)、同事知道，他們投寄招聘咨詢(xún)用材料和參加招聘咨詢(xún)會(huì)的可能性不大，所以獵頭公司能在公司和個(gè)人需求之間進(jìn)行較好的平衡。江蘇正規(guī)商務(wù)咨詢(xún)價(jià)格表格
鎏振（上海）企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司總部位于三星鎮(zhèn)宏海公路4588號(hào)1號(hào)樓203-6室(上海三星經(jīng)濟(jì)小區(qū))，是一家趣稅寶(上海)信息科技有限公司經(jīng)營(yíng)范圍包括從事信息科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢(xún)，企業(yè)管理咨詢(xún)，商務(wù)咨詢(xún)，財(cái)務(wù)咨詢(xún)，稅務(wù)咨詢(xún)，企業(yè)登記代理，翻譯服務(wù)，市場(chǎng)信息咨詢(xún)與調(diào)查（不得從事社會(huì)調(diào)查、社會(huì)調(diào)研、民意調(diào)查、民意測(cè)驗(yàn)），代理記賬。的公司。趣稅寶作為趣稅寶(上海)信息科技有限公司經(jīng)營(yíng)范圍包括從事信息科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢(xún)，企業(yè)管理咨詢(xún)，商務(wù)咨詢(xún)，財(cái)務(wù)咨詢(xún)，稅務(wù)咨詢(xún)，企業(yè)登記代理，翻譯服務(wù)，市場(chǎng)信息咨詢(xún)與調(diào)查（不得從事社會(huì)調(diào)查、社會(huì)調(diào)研、民意調(diào)查、民意測(cè)驗(yàn)），代理記賬。的企業(yè)之一，為客戶(hù)提供良好的商務(wù)咨詢(xún)，財(cái)務(wù)咨詢(xún)，稅務(wù)咨詢(xún)。趣稅寶始終以本分踏實(shí)的精神和必勝的信念，影響并帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)取得成功。趣稅寶創(chuàng)始人黃希鳳，始終關(guān)注客戶(hù)，創(chuàng)新科技，竭誠(chéng)為客戶(hù)提供良好的服務(wù)。