業(yè)務(wù)循環(huán)內(nèi)部控制測(cè)評(píng)和審計(jì)目標(biāo)1.掌握薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)內(nèi)部控制測(cè)評(píng)的步驟與方法2.熟悉薪酬業(yè)務(wù)循環(huán)的審計(jì)目標(biāo)(三)應(yīng)付職工薪酬審計(jì)熟悉應(yīng)付職工薪酬審計(jì)的方法與內(nèi)容五、籌資與投資循環(huán)審計(jì)【審計(jì)師資格考試要求】(一)本業(yè)務(wù)循環(huán)的性質(zhì)1.掌握資本循環(huán)中的主要內(nèi)部控制措施2.熟悉資本循環(huán)的業(yè)務(wù)流程3.了解資本循環(huán)中的主要文件(二)業(yè)務(wù)循環(huán)內(nèi)部控制測(cè)評(píng)和審計(jì)目標(biāo)1.掌握資本循環(huán)內(nèi)部控制測(cè)評(píng)的步驟與方法2.掌握資本循環(huán)的審計(jì)目標(biāo)(三)所有者權(quán)益審計(jì)1.掌握實(shí)收資本審計(jì)的方法與內(nèi)容2.掌握資本公積審計(jì)的方法與內(nèi)容3.掌握盈余公積審計(jì)的方法與內(nèi)容4.掌握未分配利潤(rùn)審計(jì)的方法與內(nèi)容(四)舉債籌資審計(jì)1.熟悉...
第二十九條內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國(guó)內(nèi)部審計(jì)條例》和中國(guó)內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則,結(jié)合本組織的實(shí)際情況,制定審計(jì)工作手冊(cè),以指導(dǎo)內(nèi)部審計(jì)人員的工作,并作為監(jiān)督、檢查的依據(jù)。第三十條內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人應(yīng)建立內(nèi)部激勵(lì)制度,對(duì)內(nèi)部審計(jì)人員的工作進(jìn)行監(jiān)督、考核,評(píng)價(jià)其工作業(yè)績(jī)。第三十一條內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人應(yīng)保持與國(guó)家審計(jì)機(jī)關(guān)的聯(lián)系,依法接受國(guó)家審計(jì)機(jī)關(guān)的監(jiān)督和指導(dǎo);應(yīng)保持與民間審計(jì)組織的協(xié)調(diào),并評(píng)價(jià)其工作效率。第六章附則第三十二條本準(zhǔn)則由中國(guó)內(nèi)部審計(jì)師協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)解釋,審計(jì)署頒布。第三十三條本準(zhǔn)則起施行。內(nèi)部審計(jì)職業(yè)道德規(guī)范條內(nèi)部審計(jì)人員在履行其職責(zé)時(shí),必須嚴(yán)格遵守中國(guó)內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則及內(nèi)部審計(jì)師協(xié)...
其明顯的優(yōu)勢(shì)體現(xiàn)在:獲得規(guī)模經(jīng)濟(jì)。外部審計(jì)組織不在組織規(guī)模上,而且在業(yè)務(wù)規(guī)模上都是經(jīng)濟(jì)的。高額的服務(wù)成本費(fèi)用可在大量的客戶那里得到補(bǔ)償或分?jǐn)?,因此能夠?qū)崿F(xiàn)等效服務(wù)下的成本低,或成本相同下的更高效服務(wù)。大部分審計(jì)業(yè)務(wù)是要由人來完成的,但有些部分要用到計(jì)算輔助技術(shù)和管理分析技術(shù),這些技術(shù)中的軟硬件成本不是一般單位愿意承擔(dān)或能夠承擔(dān)的,但前列的會(huì)計(jì)公司卻能夠也愿意承擔(dān),因?yàn)檫@些固定成本可以分?jǐn)偟酱罅康目蛻糁腥?。降低總成本。組織如果建立一個(gè)自己的內(nèi)部審計(jì)部門,需要支付員工的薪金、培訓(xùn)費(fèi)和管理費(fèi)用,內(nèi)部審計(jì)外部化則能節(jié)省這些費(fèi)用,而且企業(yè)可只在需要時(shí)聘用,以保持支出控制的靈活性。即將設(shè)立內(nèi)部審計(jì)...
從剩余選項(xiàng)中選出正確答案。3.猜測(cè)法考生遇有確實(shí)不會(huì)的題目可選用猜測(cè)法,因單選題和多選題,選錯(cuò)并不扣分,其選擇結(jié)果與不選是一樣的總之,考生對(duì)審計(jì)理論與實(shí)務(wù)這門課程應(yīng)掌握,融會(huì)貫通,注重理論結(jié)合實(shí)務(wù)注重會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的審計(jì),注重對(duì)教材內(nèi)容的分析、歸納和整理,提高專業(yè)判斷能力,扎實(shí)地掌握審計(jì)理論與實(shí)務(wù)的重點(diǎn)和難點(diǎn)。考試大綱科目:《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》部分審計(jì)理論與方法一、總論【審計(jì)師資格考試要求】(一)概述1.掌握審計(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的社會(huì)基礎(chǔ)2.掌握審計(jì)的性3.掌握審計(jì)、審計(jì)主體、審計(jì)客體、審計(jì)對(duì)象的基本含義4.熟悉國(guó)家審計(jì)、內(nèi)部審計(jì)和社會(huì)審計(jì)的產(chǎn)生與發(fā)展5.了解與其他經(jīng)濟(jì)監(jiān)督相比,審計(jì)監(jiān)督的特殊性6....
審計(jì)證據(jù)1.掌握審計(jì)證據(jù)的含義和作用2.掌握審計(jì)證據(jù)的分類3.掌握審計(jì)證據(jù)的質(zhì)量特征4.了解審計(jì)證據(jù)決策的處理過程和影響審計(jì)證據(jù)決策的因素(三)審計(jì)工作底稿1.掌握審計(jì)工作底稿的含義、作用、基本要素和編制要求2.了解審計(jì)工作底稿的分類和審核五、審計(jì)取證方法【審計(jì)師資格考試要求】(一)審計(jì)取證模式掌握賬目基礎(chǔ)審計(jì)法、制度基礎(chǔ)審計(jì)法、風(fēng)險(xiǎn)基礎(chǔ)審計(jì)法的基本含義及(二)審計(jì)取證的基本方法掌握審計(jì)取證的基本方法:順查法和逆查法、詳查法和抽查法(三)審計(jì)取證的具體方法掌握取證的具體方法:操作及分析【初級(jí)資格考試要求】(一)審計(jì)取證模式熟悉賬目基礎(chǔ)審計(jì)法、制度基礎(chǔ)審計(jì)法、風(fēng)險(xiǎn)基礎(chǔ)審計(jì)法的基本含義及演...
有豐富的造價(jià)編審經(jīng)驗(yàn)和現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)。項(xiàng)目組成員中除內(nèi)勤人員外均具有中級(jí)以上職稱、國(guó)家注冊(cè)造價(jià)師證書,且為我司造價(jià)咨詢部門技術(shù)骨干,主持或參與過多個(gè)大型項(xiàng)目審計(jì)工作。1、項(xiàng)目部組織框架圖項(xiàng)目主管(公司總經(jīng)理)項(xiàng)目部組織框架圖校核審核人員土建注冊(cè)造價(jià)師暖通注冊(cè)造價(jià)師機(jī)電注冊(cè)造價(jià)師內(nèi)勤管理人員招標(biāo)及合同工程師造價(jià)員…項(xiàng)目組長(zhǎng)(公司技術(shù)負(fù)責(zé)人)技術(shù)負(fù)責(zé)人項(xiàng)目副組長(zhǎng)三、項(xiàng)目組人員職責(zé)1、項(xiàng)目組長(zhǎng)職責(zé)(1)確定造價(jià)管理咨詢項(xiàng)目部人員的人工和崗位職責(zé)。(2)主持編寫項(xiàng)目全過程造價(jià)管理咨詢實(shí)施方案,負(fù)責(zé)造價(jià)管理咨詢項(xiàng)目部的內(nèi)部管理和外部協(xié)調(diào)工作。(3)審閱重要的咨詢成果文件,審定咨詢技術(shù)條件、咨詢?cè)瓌t...
現(xiàn)金與銀行存款審計(jì)掌握現(xiàn)金與銀行存款審計(jì)的方法與內(nèi)容七、財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)【審計(jì)師資格考試要求】(一)財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制測(cè)評(píng)和審計(jì)目標(biāo)1.熟悉財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制的主要環(huán)節(jié)2.熟悉財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)部控制測(cè)評(píng)的步驟與方法3.熟悉財(cái)務(wù)報(bào)告審計(jì)目標(biāo)4.熟悉財(cái)務(wù)報(bào)告舞弊的關(guān)鍵信號(hào)(二)個(gè)別財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)1.熟悉資產(chǎn)負(fù)債表審計(jì)的內(nèi)容與方法2.熟悉利潤(rùn)表和所有者權(quán)益(或股東權(quán)益)變動(dòng)表審計(jì)的內(nèi)容與方法3.了解現(xiàn)金流量表審計(jì)的內(nèi)容與方法4.了解財(cái)務(wù)報(bào)表附注審計(jì)的主要內(nèi)容(三)合并報(bào)表和分部報(bào)告審計(jì)1.了解合并報(bào)表審計(jì)的主要內(nèi)容2.了解分部報(bào)告審計(jì)的主要內(nèi)容3.了解企業(yè)合并審計(jì)的主要內(nèi)容4.了解審查關(guān)聯(lián)方披露的主要內(nèi)容【初...
這樣才可以提高我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的執(zhí)業(yè)質(zhì)量,提高會(huì)計(jì)師事務(wù)所的競(jìng)爭(zhēng)力。具體措施應(yīng)當(dāng)包括以下方面1.改善公司治理結(jié)構(gòu),提高公司治理環(huán)境完善的公司洽理客觀上可以提高注冊(cè)會(huì)計(jì)師出具的審計(jì)報(bào)告質(zhì)量。我國(guó)上市公司目前存在的主要問題是,在治理結(jié)構(gòu)上大股東控制和管理層內(nèi)部人控制。注冊(cè)會(huì)計(jì)師的聘任和解聘等權(quán)力實(shí)質(zhì)上在大股東和內(nèi)部人手中:其次.董事會(huì)監(jiān)督軟化。我國(guó)上市公司內(nèi)部治理的突出問題是董事會(huì)的空殼化。第三.審計(jì)委員會(huì)制度剛剛起步而且效果不明顯。因此為提高注冊(cè)會(huì)計(jì)師的性.當(dāng)務(wù)之急是要提高公司治理環(huán)境,優(yōu)化股權(quán)結(jié)構(gòu)消除大股東控制和管理層內(nèi)部人控制的局面強(qiáng)化小股東權(quán)力:強(qiáng)化董事和審計(jì)委員會(huì)的作用:董事會(huì)結(jié)構(gòu)...
財(cái)務(wù)審計(jì)服務(wù)為先二、推廣方法打好廣告詞根據(jù)現(xiàn)有的聯(lián)合發(fā)布渠道,廣告詞是每個(gè)網(wǎng)站推廣活動(dòng)的基本組成部分。一般來說,網(wǎng)絡(luò)廣告的作用是激勵(lì)網(wǎng)站用戶的積極性,創(chuàng)造積極的影響力,從而達(dá)到營(yíng)銷的效果。傳統(tǒng)的企業(yè)內(nèi)部也有多個(gè)活動(dòng)。設(shè)計(jì)產(chǎn)品功能下載一款合適的產(chǎn)品,提供產(chǎn)品化工具的使用功能,這樣就可以更快的進(jìn)行產(chǎn)品的有效推廣。目前,已經(jīng)有多家企業(yè)開展代理記賬業(yè)務(wù)。在各代理記賬公司之間進(jìn)行協(xié)商、洽談之后,企業(yè)、各代理記賬公司就可以協(xié)商確定下來。所有者代理記賬的特征:一是企業(yè)代理記賬行業(yè)相對(duì)完善,例如簽訂企業(yè)代理記賬合同和代理記賬會(huì)計(jì);二是不受企業(yè)所得稅等限制,這是我國(guó)對(duì)企業(yè)代理記賬專門設(shè)立的明確規(guī)定。目前...
如果庫存核算系統(tǒng)的處理出現(xiàn)背離監(jiān)控界限或參數(shù)的情況,這些數(shù)據(jù)就會(huì)在監(jiān)控程序中向監(jiān)督人員發(fā)出信號(hào)或消息。對(duì)行政事業(yè)單位【預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控】系統(tǒng)具自動(dòng)讀取預(yù)算系統(tǒng)的功能,根據(jù)設(shè)定的預(yù)算項(xiàng)目和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的對(duì)應(yīng)關(guān)系,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與預(yù)算數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)指標(biāo)與預(yù)算數(shù)據(jù)、預(yù)算指標(biāo)的對(duì)比分析和穿透式查詢,找出差異的原因,并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行預(yù)警定義,實(shí)現(xiàn)多種等級(jí)的預(yù)警提示?!緦m?xiàng)經(jīng)費(fèi)監(jiān)控】通過設(shè)定專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)來源總額和分項(xiàng)金額以及支出總額和分項(xiàng)金額來檢查專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的來源和支出的執(zhí)行情況;檢查收支執(zhí)行情況是否存在超支現(xiàn)象,檢查專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出是否存在串戶和不規(guī)范核算情況。對(duì)制造行業(yè)【存貨庫齡監(jiān)控】通過對(duì)原材料、半成品、庫存商...
內(nèi)部審計(jì)報(bào)告的編制必須以審計(jì)結(jié)果為依據(jù),做到客觀、準(zhǔn)確、清晰、完整且富有建設(shè)性。第二十一條內(nèi)部審計(jì)報(bào)告應(yīng)說明審計(jì)目的、范圍、結(jié)論和建議,并可以包括被審計(jì)單位負(fù)責(zé)人對(duì)審計(jì)結(jié)論和建議的意見。第二十二條內(nèi)部審計(jì)報(bào)告應(yīng)聲明系按照中國(guó)內(nèi)部審計(jì)準(zhǔn)則的規(guī)定辦理,若有未遵循該準(zhǔn)則的情形,審計(jì)報(bào)告應(yīng)對(duì)其做出解釋和說明。第二十三條內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立內(nèi)部審計(jì)報(bào)告的審核制度。內(nèi)部審計(jì)負(fù)責(zé)人應(yīng)審查審計(jì)證據(jù)是否充分、相關(guān)、可靠,審計(jì)報(bào)告表述是否清晰,審計(jì)結(jié)論是否合理,審計(jì)建議是否可行。第二十四條內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)在內(nèi)部審計(jì)報(bào)告經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,應(yīng)向被審單位下達(dá)審計(jì)意見書或?qū)徲?jì)決定書。第二十五條內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的審計(jì)報(bào)告是對(duì)...
【審計(jì)作業(yè)監(jiān)控】幫助審計(jì)工作人員依照法律規(guī)定和企業(yè)授權(quán)開展審計(jì)監(jiān)督作業(yè),實(shí)時(shí)監(jiān)控,及時(shí)預(yù)警和查處違法違規(guī)問題?!局卮笠牲c(diǎn)監(jiān)控】通過設(shè)置疑點(diǎn)分類監(jiān)控的方法,將在審計(jì)作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)的審計(jì)疑點(diǎn)根據(jù)重要性原則進(jìn)行監(jiān)控提示,幫助審計(jì)主管明確審計(jì)詳查的方向?!局卮筮`規(guī)金額監(jiān)控】通過設(shè)置違規(guī)金額分類標(biāo)準(zhǔn)的方法,監(jiān)控在審計(jì)作業(yè)過程中查清的違規(guī)金額,幫助審計(jì)主管根據(jù)重要性原則進(jìn)行監(jiān)控提示,提示審計(jì)主管審計(jì)項(xiàng)目在違規(guī)金額方面的重大程度。例如:違規(guī)金額超過10萬元以上時(shí)系統(tǒng)向?qū)徲?jì)人員發(fā)出監(jiān)控預(yù)警信息?!具`規(guī)問題監(jiān)控】通過對(duì)違規(guī)問題設(shè)置重要性標(biāo)準(zhǔn)的方法,監(jiān)控在審計(jì)作業(yè)過程中違規(guī)問題的屬性和重要性,幫助審計(jì)主管...
內(nèi)部審計(jì)審計(jì)課程編輯內(nèi)部審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)管理內(nèi)部審計(jì)職能內(nèi)部審計(jì)專業(yè)實(shí)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)管理需要——內(nèi)部審計(jì)的工作方法道德規(guī)范內(nèi)部審計(jì)和公司治理內(nèi)部審計(jì)和審計(jì)委員會(huì)內(nèi)部部門的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)舉報(bào)方案和行為規(guī)則與外部審計(jì)師合作發(fā)現(xiàn)和預(yù)防建立以風(fēng)險(xiǎn)控制為導(dǎo)向的內(nèi)部審計(jì)流程管理內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)內(nèi)部審計(jì)組織與計(jì)劃溝通和批準(zhǔn)資源管理指導(dǎo)和開展內(nèi)部審計(jì)工作底稿——記錄內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)通過審計(jì)抽樣搜樣證據(jù)審計(jì)報(bào)告與內(nèi)部審計(jì)溝通向董事會(huì)和高層管理者報(bào)告各階段過程的常用文書與表格內(nèi)審的技術(shù)方法與實(shí)戰(zhàn)技巧審查書面資料的方法順查法與逆查法詳查法與抽查法客觀實(shí)物證實(shí)方法盤點(diǎn)、調(diào)節(jié)、鑒定發(fā)現(xiàn)挪用公款、循環(huán)入賬、暗炒期貨的蛀蟲找到虛增庫存價(jià)值,...
[編輯]規(guī)范非審計(jì)服務(wù)的建議[2](一)允許會(huì)計(jì)師事務(wù)所為同一委托人同時(shí)提供審計(jì)與非審計(jì)業(yè)務(wù),但必須加以一定程度的限制。禁止會(huì)計(jì)師事務(wù)所為其參與審計(jì)的企業(yè)提供非審計(jì)業(yè)務(wù),雖然可以解決形式上與實(shí)質(zhì)上的性問題,使注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)取信于社會(huì)公眾,但這種做法并不能達(dá)到社會(huì)效率的優(yōu)化,且成本的增加有可能對(duì)非審計(jì)業(yè)務(wù)的需求產(chǎn)生一定的負(fù)面影響。因此我們應(yīng)根據(jù)重要性原則,權(quán)衡社會(huì)效率的喪失與性所受到的損害程度,終做出恰當(dāng)?shù)倪x擇,明確當(dāng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的非審計(jì)業(yè)務(wù)收入額及其在總收入中所占比重達(dá)到某一標(biāo)準(zhǔn)時(shí),應(yīng)該停止其為同一委托人所提供的兩種業(yè)務(wù)之一。當(dāng)事務(wù)所同時(shí)提供審汁服務(wù)和特定非審計(jì)服務(wù)時(shí),應(yīng)注意信息披露。...
審計(jì)證據(jù)1.掌握審計(jì)證據(jù)的含義和作用2.掌握審計(jì)證據(jù)的分類3.掌握審計(jì)證據(jù)的質(zhì)量特征4.了解審計(jì)證據(jù)決策的處理過程和影響審計(jì)證據(jù)決策的因素(三)審計(jì)工作底稿1.掌握審計(jì)工作底稿的含義、作用、基本要素和編制要求2.了解審計(jì)工作底稿的分類和審核五、審計(jì)取證方法【審計(jì)師資格考試要求】(一)審計(jì)取證模式掌握賬目基礎(chǔ)審計(jì)法、制度基礎(chǔ)審計(jì)法、風(fēng)險(xiǎn)基礎(chǔ)審計(jì)法的基本含義及(二)審計(jì)取證的基本方法掌握審計(jì)取證的基本方法:順查法和逆查法、詳查法和抽查法(三)審計(jì)取證的具體方法掌握取證的具體方法:操作及分析【初級(jí)資格考試要求】(一)審計(jì)取證模式熟悉賬目基礎(chǔ)審計(jì)法、制度基礎(chǔ)審計(jì)法、風(fēng)險(xiǎn)基礎(chǔ)審計(jì)法的基本含義及演...
審計(jì)監(jiān)督的特殊性.了解國(guó)內(nèi)外有關(guān)審計(jì)性的表述.了解研究審計(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的現(xiàn)實(shí)啟迪。審計(jì)的職能、地位和作用掌握審計(jì)的職能、地位和作用(三)審計(jì)分類1.掌握審計(jì)的分類及其內(nèi)容和特點(diǎn)2.了解審計(jì)分類的意義3.了解各類審計(jì)的適用條件二、審計(jì)組織與審計(jì)法律責(zé)任【審計(jì)師資格考試要求】(一)國(guó)家審計(jì)機(jī)關(guān)1.掌握國(guó)家審計(jì)機(jī)關(guān)的設(shè)置、基本任務(wù)、職責(zé)和權(quán)限2.掌握國(guó)家審計(jì)人員的法律責(zé)任3.熟悉國(guó)家審計(jì)機(jī)關(guān)的管轄范圍(二)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)1.掌握內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置、職責(zé)和權(quán)限2.熟悉內(nèi)部審計(jì)人員的法律責(zé)任(三)社會(huì)審計(jì)組織1.掌握社會(huì)審計(jì)組織的設(shè)置和權(quán)限2.熟悉社會(huì)審計(jì)人員的法律責(zé)任3.了解社會(huì)審計(jì)組織的業(yè)務(wù)范圍...
審計(jì)師資格條件編輯根據(jù)《審計(jì)署、人事部關(guān)于修訂印發(fā)〈審計(jì)專業(yè)技術(shù)初、中級(jí)資格考試規(guī)定〉及其實(shí)施辦法的通知》(審人發(fā)〔2003〕4號(hào))、人事部、審計(jì)署《關(guān)于印發(fā)<高級(jí)審計(jì)師資格評(píng)價(jià)辦法(試行)的通知>的通知》(人發(fā)〔2002〕58號(hào))精神和審計(jì)署、人事部審計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試辦公室的安排,結(jié)合北京地區(qū)實(shí)際情況,現(xiàn)將2006年度審計(jì)專業(yè)技術(shù)初、中級(jí)資格考試和高級(jí)審計(jì)師資格評(píng)價(jià)工作的有關(guān)問題通知如下:一)參加審計(jì)專業(yè)技術(shù)初、中級(jí)資格考試人員應(yīng)具備下列基本條件:1、遵守國(guó)家法律,具有良好職業(yè)道德;2、認(rèn)真執(zhí)行《中華人民共和國(guó)審計(jì)法》以及有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)和制度,無違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為;3、認(rèn)真履行崗位職...
一類專門從事審汁工作,具有審計(jì)方面的專長(zhǎng);另一類發(fā)展成為管理咨詢等非審計(jì)業(yè)務(wù)**,他們分別從事不相容的服務(wù)項(xiàng)目,從而在一定程度上保證審汁的超然。此外,還應(yīng)加強(qiáng)對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德教育,提高其誠信水平。[編輯]非審計(jì)服務(wù)對(duì)性的影響[1](一)正面影響1.知識(shí)聚集效應(yīng)。聚集效應(yīng)使得專業(yè)知識(shí)得以積累和發(fā)展。由于客戶經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)的復(fù)雜性,致使審計(jì)工作也越來越復(fù)雜,實(shí)施有效審計(jì)程序和出具審計(jì)報(bào)告有賴于多方**的合理分工和集體合作。非審計(jì)服務(wù)的開展,有利于會(huì)計(jì)師事務(wù)所吸引并留住各類**,會(huì)計(jì)師事務(wù)所提供審計(jì)服務(wù)和非審計(jì)服務(wù)時(shí)可以充分利用本會(huì)計(jì)師事務(wù)所**的工作,有利于降低對(duì)外部**工作的依賴性,...
根據(jù)人事部《關(guān)于做好香港、中國(guó)澳門居民參加內(nèi)地統(tǒng)一舉行的專業(yè)技術(shù)人員資格考試有關(guān)問題的通知》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕9號(hào))文件精神,自2005年度起,凡符合審計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試有關(guān)規(guī)定的香港、中國(guó)澳門居民,均可按照規(guī)定的程序和要求,報(bào)名參加相應(yīng)專業(yè)考試。香港、中國(guó)澳門居民申請(qǐng)參加審計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試,在報(bào)名時(shí)應(yīng)向報(bào)名點(diǎn)提交本人身份證明、教育行政部門認(rèn)可的相應(yīng)專業(yè)學(xué)歷或?qū)W位證書,以及相應(yīng)專業(yè)機(jī)構(gòu)從事相關(guān)專業(yè)工作年限的證明。審計(jì)師科目?jī)?nèi)容編輯審計(jì)專業(yè)技術(shù)初、中級(jí)資格考試科目與內(nèi)容均為“審計(jì)專業(yè)相關(guān)知識(shí)”(包括:宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、企業(yè)財(cái)務(wù)管理、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、法律)和“審計(jì)理論與實(shí)務(wù)”(包括:審計(jì)理...
組織編寫咨詢成果文件的總說明、總目錄,審核成果文件。1、項(xiàng)目副組長(zhǎng)職責(zé)(1)作為項(xiàng)目主要管理人員,配合項(xiàng)目組長(zhǎng)開展工作。(2)參與編寫項(xiàng)目全過程造價(jià)管理咨詢實(shí)施方案,協(xié)調(diào)項(xiàng)目部的內(nèi)部管理工作。(3)復(fù)核重要的咨詢成果文件等重要技術(shù)問題。(4)負(fù)責(zé)造價(jià)管理咨詢項(xiàng)目部?jī)?nèi)各層次、各專業(yè)人員之間的技術(shù)協(xié)調(diào)、研究解決各種存在的問題。(5)負(fù)責(zé)處理審核人、校核人、編制人員之間的技術(shù)分歧意見。(6)負(fù)責(zé)項(xiàng)目組成員的各類培訓(xùn),提高所有人員的咨詢服務(wù)意識(shí);(7)參與編寫咨詢成果文件的總說明、總目錄,審核成果文件。2、項(xiàng)目總工職責(zé)(1)協(xié)助項(xiàng)目組長(zhǎng)確定造價(jià)管理咨詢項(xiàng)目部人員的人工和崗位職責(zé)。(2)主持編寫...
組織編寫咨詢成果文件的總說明、總目錄,審核成果文件,項(xiàng)目副組長(zhǎng)職責(zé)(1)作為項(xiàng)目主要管理人員,配合項(xiàng)目組長(zhǎng)開展工作。(2)參與編寫項(xiàng)目全過程造價(jià)管理咨詢實(shí)施方案,協(xié)調(diào)項(xiàng)目部的內(nèi)部管理工作。(3)復(fù)核重要的咨詢成果文件等重要技術(shù)問題。(4)負(fù)責(zé)造價(jià)管理咨詢項(xiàng)目部?jī)?nèi)各層次、各專業(yè)人員之間的技術(shù)協(xié)調(diào)、研究解決各種存在的問題。(5)負(fù)責(zé)處理審核人、校核人、編制人員之間的技術(shù)分歧意見。(6)負(fù)責(zé)項(xiàng)目組成員的各類培訓(xùn),提高所有人員的咨詢服務(wù)意識(shí);(7)參與編寫咨詢成果文件的總說明、總目錄,審核成果文件。3、項(xiàng)目總工職責(zé)(1)協(xié)助項(xiàng)目組長(zhǎng)確定造價(jià)管理咨詢項(xiàng)目部人員的人工和崗位職責(zé)。(2)主持編寫項(xiàng)目...
委托人的經(jīng)理人員往往以更換會(huì)計(jì)師事務(wù)所和注冊(cè)會(huì)計(jì)師、降低審計(jì)費(fèi)等,向注冊(cè)會(huì)計(jì)師施加壓力由于公司的市計(jì)委員會(huì)中非董事居多,董事數(shù)額較少,審計(jì)委員會(huì)在注冊(cè)會(huì)計(jì)師與經(jīng)理人員形成爭(zhēng)議時(shí),尢法給予必要的支持,使注冊(cè)會(huì)計(jì)師往往屈從于經(jīng)理人員的壓力。罄于此,有必要采取有針對(duì)性的措施,切實(shí)增加董事在公一J管理層中的份量但我國(guó)目前的董事多由莆事會(huì)、監(jiān)事會(huì)提名,其自身的“性”也頗令人懷疑。如果可以進(jìn)一步完善董事聘任制度,則會(huì)在一定程度上減輕注冊(cè)會(huì)計(jì)師的壓力,保證注冊(cè)會(huì)計(jì)師的性(五)充分發(fā)揮聯(lián)合監(jiān)管和社會(huì)監(jiān)督的作用。注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)自律固然重要,但外部強(qiáng)制而嚴(yán)厲的監(jiān)管是保證行、自律的礎(chǔ)。例如.有關(guān)部門要求會(huì)計(jì)...
組織編寫咨詢成果文件的總說明、總目錄,審核成果文件。1、項(xiàng)目副組長(zhǎng)職責(zé)(1)作為項(xiàng)目主要管理人員,配合項(xiàng)目組長(zhǎng)開展工作。(2)參與編寫項(xiàng)目全過程造價(jià)管理咨詢實(shí)施方案,協(xié)調(diào)項(xiàng)目部的內(nèi)部管理工作。(3)復(fù)核重要的咨詢成果文件等重要技術(shù)問題。(4)負(fù)責(zé)造價(jià)管理咨詢項(xiàng)目部?jī)?nèi)各層次、各專業(yè)人員之間的技術(shù)協(xié)調(diào)、研究解決各種存在的問題。(5)負(fù)責(zé)處理審核人、校核人、編制人員之間的技術(shù)分歧意見。(6)負(fù)責(zé)項(xiàng)目組成員的各類培訓(xùn),提高所有人員的咨詢服務(wù)意識(shí);(7)參與編寫咨詢成果文件的總說明、總目錄,審核成果文件。2、項(xiàng)目總工職責(zé)(1)協(xié)助項(xiàng)目組長(zhǎng)確定造價(jià)管理咨詢項(xiàng)目部人員的人工和崗位職責(zé)。(2)主持編寫...
審計(jì)監(jiān)督的特殊性.了解國(guó)內(nèi)外有關(guān)審計(jì)性的表述.了解研究審計(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的現(xiàn)實(shí)啟迪。審計(jì)的職能、地位和作用掌握審計(jì)的職能、地位和作用(三)審計(jì)分類1.掌握審計(jì)的分類及其內(nèi)容和特點(diǎn)2.了解審計(jì)分類的意義3.了解各類審計(jì)的適用條件二、審計(jì)組織與審計(jì)法律責(zé)任【審計(jì)師資格考試要求】(一)國(guó)家審計(jì)機(jī)關(guān)1.掌握國(guó)家審計(jì)機(jī)關(guān)的設(shè)置、基本任務(wù)、職責(zé)和權(quán)限2.掌握國(guó)家審計(jì)人員的法律責(zé)任3.熟悉國(guó)家審計(jì)機(jī)關(guān)的管轄范圍(二)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)1.掌握內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置、職責(zé)和權(quán)限2.熟悉內(nèi)部審計(jì)人員的法律責(zé)任(三)社會(huì)審計(jì)組織1.掌握社會(huì)審計(jì)組織的設(shè)置和權(quán)限2.熟悉社會(huì)審計(jì)人員的法律責(zé)任3.了解社會(huì)審計(jì)組織的業(yè)務(wù)范圍...
有限責(zé)任合伙制吸取了合伙制和有限責(zé)任公司制的優(yōu)點(diǎn),既可以在較短的時(shí)間內(nèi)使事務(wù)所在規(guī)模上得到較怏發(fā)展.又使注冊(cè)會(huì)計(jì)師承擔(dān)無限責(zé)任。個(gè)人獨(dú)資會(huì)計(jì)師事務(wù)所在國(guó)外一般都是從是非審計(jì)業(yè)務(wù)的.我國(guó)如果也能鼓勵(lì)多創(chuàng)立這種形式的事務(wù)所.既可以使非審計(jì)業(yè)務(wù)得到較快發(fā)展.又不影響其他事務(wù)所審計(jì)業(yè)務(wù)的性。強(qiáng)化注冊(cè)會(huì)計(jì)師責(zé)任處罰我國(guó)由于社會(huì)配套制度尚不完備.個(gè)人財(cái)產(chǎn)監(jiān)管制度信用制度尚未建立,民事賠償機(jī)制的作用受到一定程度的限制.無論對(duì)事務(wù)所還是注冊(cè)會(huì)計(jì)師處罰的力度都較輕。因此.不妨讓財(cái)政部門著重強(qiáng)化行政處罰力度,明確行政處罰手段.探討有效的行政處罰機(jī)制.追究注冊(cè)會(huì)計(jì)師的違規(guī)行為。加強(qiáng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師輪換制度薩班斯—...
第三章作業(yè)準(zhǔn)則第十一條作業(yè)準(zhǔn)則是內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和人員在審計(jì)計(jì)劃、審計(jì)準(zhǔn)備和審計(jì)實(shí)施階段應(yīng)遵循的行為規(guī)范。第十二條內(nèi)部審計(jì)人員在審計(jì)過程中,應(yīng)充分考慮重要性與審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。第十三條內(nèi)部審計(jì)人員應(yīng)考慮組織的風(fēng)險(xiǎn)及管理的需要,制定審計(jì)計(jì)劃,對(duì)審計(jì)工作做出合理安排,并報(bào)經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。第十四條內(nèi)部審計(jì)人員在實(shí)施審計(jì)前,應(yīng)向被審計(jì)單位送達(dá)審計(jì)通知書,并做好必要的審計(jì)準(zhǔn)備工作。第十五條內(nèi)部審計(jì)人員應(yīng)深入調(diào)查了解被審單位的情況,對(duì)其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)及內(nèi)部控制的真實(shí)性、合法性和有效性進(jìn)行測(cè)試。第十六條內(nèi)部審計(jì)人員可以運(yùn)用座談、檢查、抽樣和分析性程序等審計(jì)方法,獲取充分、相關(guān)、可靠的審計(jì)證據(jù),以支持審計(jì)結(jié)論和審...
這樣才可以提高我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的執(zhí)業(yè)質(zhì)量,提高會(huì)計(jì)師事務(wù)所的競(jìng)爭(zhēng)力。具體措施應(yīng)當(dāng)包括以下方面1.改善公司治理結(jié)構(gòu),提高公司治理環(huán)境完善的公司洽理客觀上可以提高注冊(cè)會(huì)計(jì)師出具的審計(jì)報(bào)告質(zhì)量。我國(guó)上市公司目前存在的主要問題是,在治理結(jié)構(gòu)上大股東控制和管理層內(nèi)部人控制。注冊(cè)會(huì)計(jì)師的聘任和解聘等權(quán)力實(shí)質(zhì)上在大股東和內(nèi)部人手中:其次.董事會(huì)監(jiān)督軟化。我國(guó)上市公司內(nèi)部治理的突出問題是董事會(huì)的空殼化。第三.審計(jì)委員會(huì)制度剛剛起步而且效果不明顯。因此為提高注冊(cè)會(huì)計(jì)師的性.當(dāng)務(wù)之急是要提高公司治理環(huán)境,優(yōu)化股權(quán)結(jié)構(gòu)消除大股東控制和管理層內(nèi)部人控制的局面強(qiáng)化小股東權(quán)力:強(qiáng)化董事和審計(jì)委員會(huì)的作用:董事會(huì)結(jié)構(gòu)...
大部分的國(guó)際大型企業(yè)都選擇了對(duì)其內(nèi)部審計(jì)職能進(jìn)行集中化的管理。這種方式不有利于內(nèi)部審計(jì)資源的調(diào)動(dòng),也增加了內(nèi)部審計(jì)在企業(yè)內(nèi)的性以及公司董事會(huì)對(duì)內(nèi)部審計(jì)的管控。大型國(guó)有企業(yè)應(yīng)努力與國(guó)際先進(jìn)實(shí)踐靠攏,集中化管理內(nèi)部審計(jì)職能,促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)的轉(zhuǎn)型。企業(yè)傾向由內(nèi)部審計(jì)機(jī)制培養(yǎng)自己的經(jīng)理。企業(yè)完成了對(duì)內(nèi)部審計(jì)人員要求上的重大轉(zhuǎn)變,內(nèi)審成為準(zhǔn)經(jīng)理培養(yǎng)的一個(gè)重要步驟,審計(jì)師成為企業(yè)各業(yè)務(wù)職能部門準(zhǔn)經(jīng)理的候選人。調(diào)查顯示,大部分(80%以上)的企業(yè)采用了招聘合乎崗位需求的審計(jì)師,并通過行之有效的職業(yè)生涯培養(yǎng)方法,終使審計(jì)師晉升成為企業(yè)準(zhǔn)經(jīng)理的內(nèi)審人力資源戰(zhàn)略。國(guó)際大型企業(yè)的這項(xiàng)舉措增加了內(nèi)部審計(jì)職位...
從剩余選項(xiàng)中選出正確答案。3.猜測(cè)法考生遇有確實(shí)不會(huì)的題目可選用猜測(cè)法,因單選題和多選題,選錯(cuò)并不扣分,其選擇結(jié)果與不選是一樣的總之,考生對(duì)審計(jì)理論與實(shí)務(wù)這門課程應(yīng)掌握,融會(huì)貫通,注重理論結(jié)合實(shí)務(wù)注重會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的審計(jì),注重對(duì)教材內(nèi)容的分析、歸納和整理,提高專業(yè)判斷能力,扎實(shí)地掌握審計(jì)理論與實(shí)務(wù)的重點(diǎn)和難點(diǎn)??荚嚧缶V科目:《審計(jì)理論與實(shí)務(wù)》部分審計(jì)理論與方法一、總論【審計(jì)師資格考試要求】(一)概述1.掌握審計(jì)產(chǎn)生和發(fā)展的社會(huì)基礎(chǔ)2.掌握審計(jì)的性3.掌握審計(jì)、審計(jì)主體、審計(jì)客體、審計(jì)對(duì)象的基本含義4.熟悉國(guó)家審計(jì)、內(nèi)部審計(jì)和社會(huì)審計(jì)的產(chǎn)生與發(fā)展5.了解與其他經(jīng)濟(jì)監(jiān)督相比,審計(jì)監(jiān)督的特殊性6....
有關(guān)業(yè)務(wù)在特定會(huì)計(jì)期間確實(shí)發(fā)生,并與賬戶記錄相符合,沒有虛列資產(chǎn)、負(fù)債余額和收入、費(fèi)用發(fā)生額。企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)完整性指特定會(huì)計(jì)期間發(fā)生的會(huì)計(jì)事項(xiàng)均被記錄在有關(guān)賬簿并在會(huì)計(jì)報(bào)表中列示,沒有遺漏、隱瞞經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)和會(huì)計(jì)事項(xiàng),無賬外資產(chǎn)。企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)合法性指報(bào)表的結(jié)構(gòu)、項(xiàng)目、內(nèi)容及編制程序和方法符合《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》及國(guó)家其他有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)的規(guī)定,存貨計(jì)價(jià)、固定資產(chǎn)折舊、成本計(jì)算、銷售確認(rèn)、投資、報(bào)表合并基礎(chǔ)等方法的改變經(jīng)過財(cái)稅部門批準(zhǔn),經(jīng)過調(diào)整后沒有違規(guī)事項(xiàng)。企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)準(zhǔn)確性指準(zhǔn)確無誤地對(duì)報(bào)表各項(xiàng)目進(jìn)行分析、匯總并反映在有關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表中。企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)所有權(quán)和義務(wù)指列入報(bào)表的資產(chǎn)在資產(chǎn)負(fù)債表日確實(shí)為...