黑龍江聾啞人找工作聯(lián)系人

【關(guān)愛聾人，關(guān)愛殘障人士，群光先行】除此之外，我們亦有提供針對(duì)退休員工的生涯規(guī)劃，透過持續(xù)貢獻(xiàn)專業(yè)，達(dá)到心靈滿足與個(gè)人價(jià)值體現(xiàn)。依據(jù)組織需求，2017 年針對(duì)管理階層與一般員工皆有相對(duì)應(yīng)知課程安排，管理階層部分，中階主管強(qiáng)化人才管理層面，如：團(tuán)隊(duì)管理、人際溝通、選才與領(lǐng)導(dǎo)、策畫與培育；高階主管則強(qiáng)調(diào)決策與應(yīng)變能力的提升，包括產(chǎn)業(yè)趨勢(shì)發(fā)展、風(fēng)險(xiǎn)與危機(jī)管理。此外一般員工也依據(jù)不同的職務(wù)功能設(shè)計(jì)課程?！菊衅该@人，詳情請(qǐng)?zhí)砑邮终Z老師微信】你還在外面漂泊沒有找到組織嗎；黑龍江聾啞人找工作聯(lián)系人

【關(guān)愛聾人，關(guān)愛殘障人士，招聘聾人，群光先行】依據(jù)部門、職別的不同，群光人可透過行之有年的競(jìng)爭(zhēng)力學(xué)院持續(xù)進(jìn)修。群光著力于發(fā)展完整且多元的教育訓(xùn)練制度，除了針對(duì)管理階層與一般員工進(jìn)行細(xì)部規(guī)劃以外，尚包含了在職訓(xùn)練環(huán)節(jié)，例如職務(wù)輪調(diào)、海外派駐。項(xiàng)目歷練過程中，透過主管與同仁、部門同儕的持續(xù)指導(dǎo)與反饋，使每一位群光人都能持續(xù)受到關(guān)心，并支持彼此進(jìn)步、成長。2018 年的競(jìng)爭(zhēng)力學(xué)院更預(yù)備導(dǎo)入E-Learning系統(tǒng)，使同仁能更有效、多元地進(jìn)行職訓(xùn)。江西聾啞人找工作方式廠區(qū)提供宿舍，走路2分鐘；

【關(guān)愛聾人，關(guān)愛殘障人士，招聘聾人，群光先行】目前群光電子各廠區(qū)，每一年都希望透過現(xiàn)場(chǎng)稽核，除了讓供應(yīng)商可以學(xué)習(xí)RBA 行為準(zhǔn)則的規(guī)范及實(shí)際操作上之落實(shí)外，也希望協(xié)助供應(yīng)商能更提升自我管理的能力；在2019年間，并無因勞動(dòng)條件中有重缺失項(xiàng)不符合RBA 相關(guān)行為準(zhǔn)則而終止合作關(guān)系，而其它需改善之供應(yīng)商則進(jìn)行持續(xù)改善。2020年因?yàn)榈闹绊?，進(jìn)行實(shí)地評(píng)核之次數(shù)故而減少，2020年度針對(duì)59家供應(yīng)商進(jìn)行審核；同步改用供應(yīng)商自評(píng)方式(以書面問卷方式進(jìn)行)，就風(fēng)險(xiǎn)管控原則來管理未能實(shí)地進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)稽核之供應(yīng)商。在2019年間，并無因勞動(dòng)條件中有重缺失項(xiàng)不符合RBA 相關(guān)行為準(zhǔn)則而終止合作關(guān)系，而其它需改善之供應(yīng)商則進(jìn)行持續(xù)改善。2020年因?yàn)榈闹绊?，進(jìn)行實(shí)地評(píng)核之次數(shù)故而減少，2020年度針對(duì)59家供應(yīng)商進(jìn)行審核；同步改用供應(yīng)商自評(píng)方式(以書面問卷方式進(jìn)行)，就風(fēng)險(xiǎn)管控原則來管理未能實(shí)地進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)稽核之供應(yīng)商?！菊衅该@人，詳情請(qǐng)?zhí)砑邮终Z老師微信】

【關(guān)愛聾人，關(guān)愛殘障人士，招聘聾人，群光先行】人才是群光 重視的珍貴資產(chǎn)，我們明白唯有員工的支持與努力，才能撐起群光這個(gè)家庭以及輝煌的企業(yè)成績。曾被經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)臺(tái)股綜合評(píng)比為 名幸福企業(yè)的群光，依舊致力于使群光人因?yàn)槿汗舛行腋５母杏X。職工福利委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱福委會(huì)）發(fā)展至今，各項(xiàng)活動(dòng)與規(guī)劃既成熟又暖心：福委會(huì)工作項(xiàng)目中， 為熱鬧的即是社團(tuán)相關(guān)活動(dòng)，群光目前擁有五個(gè)社團(tuán)活躍中，并補(bǔ)助超過30 萬。群光集團(tuán)位于新北市三重區(qū)的「智能型綠能樓」，從2017 年開始設(shè)置藝文走廊【招聘聾人，詳情請(qǐng)?zhí)砑邮终Z老師微信】月薪4800-7500，工作輕松不累；

【關(guān)愛聾人，關(guān)愛殘障人士，招聘聾人，群光先行】群光集團(tuán)總部()自2010年起設(shè)立「工業(yè)安全衛(wèi)生處」，以統(tǒng)籌集團(tuán)環(huán)安衛(wèi)及節(jié)能減排事宜。在安全生產(chǎn)管理方面本著「以人為本、安全 」的基本方針，建立符合群光體制的職業(yè)安全衛(wèi)生管理系統(tǒng)，具體做法如下： ? 遵守法令規(guī)定：安全是全體員工的責(zé)任，必須遵守 法令與群光相關(guān)規(guī)定以保障員工安全與健康。 ? 加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。 ? 落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理：針對(duì)化學(xué)品及法定危險(xiǎn)性機(jī)械設(shè)備等風(fēng)險(xiǎn)較高者做好危害控制與預(yù)防。 ? 持續(xù)安全衛(wèi)生教育訓(xùn)練。 ? 持續(xù)各廠區(qū)安全衛(wèi)生稽核與改善。 ? 各廠區(qū)緊急應(yīng)變措施推薦給你朋友找工作，他找到工作會(huì)謝謝你的,歡迎聾人加入我們，推薦給你朋友找工作，他找到工作會(huì)謝謝你的,歡迎聾人加入我們， ＊ 每年進(jìn)行2次以上消防疏散逃生演練及消防器材使用練習(xí)。 ＊ 不定期重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行消防演練。【招聘聾人，詳情請(qǐng)?zhí)砑邮终Z老師微信】廠區(qū)有籃球場(chǎng)，圖書館等休閑場(chǎng)所；大家聾人來工作聾啞人找工作聯(lián)系人

關(guān)愛聾人，更關(guān)心你呀；黑龍江聾啞人找工作聯(lián)系人

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