蘇州群光電子聾啞人招聘加老師詳聊

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【關(guān)愛聾人，關(guān)愛殘障人士，招聘聾人，群光先行】群光電子是地球村的一份子，從以往至未來(lái)其永續(xù)發(fā)展經(jīng)營(yíng)，一直是群光電子秉持之理念。持續(xù)向員工、客戶、股東、供應(yīng)商、承攬商、社區(qū)、社會(huì)團(tuán)體、 等利害關(guān)系人，報(bào)告企業(yè)社會(huì)責(zé)任推動(dòng)內(nèi)容與計(jì)劃成效，落實(shí)企業(yè)對(duì)于社會(huì)的責(zé)任；更衷心期盼各界利害關(guān)系人持續(xù)給予各項(xiàng)建議及反饋，讓群光電子繼續(xù)與各界先進(jìn)們?yōu)橛览m(xù)發(fā)展之愿景共同努力與落實(shí)。利害關(guān)系人，報(bào)告企業(yè)社會(huì)責(zé)任推動(dòng)內(nèi)容與計(jì)劃成效，從以往至未來(lái)其永續(xù)發(fā)展經(jīng)營(yíng)，一直是群光電子秉持之理念。【招聘聾人，詳情請(qǐng)?zhí)砑邮终Z(yǔ)老師微信】服從管理，吃苦耐勞歡迎你；

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入職繳納五險(xiǎn)一金，看病不花錢；蘇州群光電子聾啞人招聘加老師詳聊

【關(guān)愛聾人，關(guān)愛殘障人士，招聘聾人，群光先行】因應(yīng)勞動(dòng)超時(shí)加班之有效管控，公司內(nèi)部透過(guò)公布欄說(shuō)明及電子郵件提醒員工加班需事先/事后盡快提出申請(qǐng)，經(jīng)單位主管審核后據(jù)以申請(qǐng)加班費(fèi)或補(bǔ)休；針對(duì)超時(shí)加班之同仁，主管應(yīng)了解實(shí)際工作狀況，并適時(shí)調(diào)派人力支援以改善加班情形；每月檢討并反饋加班情形，并由醫(yī)護(hù)室醫(yī)師及護(hù)理師進(jìn)行關(guān)懷與身心健康咨詢，讓員工在忙碌與壓力中，仍知道如何分配工作與休息之時(shí)間?！菊衅该@人，詳情請(qǐng)?zhí)砑邮终Z(yǔ)老師微信】蘇州群光電子聾啞人招聘加老師詳聊

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