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下面是一所大學(xué)的MBA學(xué)員在拓展訓(xùn)練中的感受。“在所有的訓(xùn)練中,給我印象深的就是“翻越求生墻”這個項目。其實,我本身就畏高,有時候站在高一點的地方就頭暈?zāi)垦?,而求生墻?.8米多高,且沒有任何保險措施,當大家走到訓(xùn)練場地的時候都議論紛紛,那么高的墻要翻過去確實是很困難的。開始,大家也你一言我一語地出起主意來,比如要拿個竹篙撐上去什么的,可是助教回答我們的卻是什么道具都不能用。后大家協(xié)商的結(jié)果是用搭人梯的方法,左邊和右邊各站一人,踩著他們的肩膀上去,先爬上去的人再用手拉下面的人上來。輪到我了,我心中暗暗鼓勵自己要勇敢,踩上隊員肩膀的時候,身后有幾雙大而有力的手頂住我的背部及臀部,讓我感覺到有一股力量在支持著我,一種從未有過的安全感油然而生,也充滿了勇氣,“站直了,身體向上挪動”在其他隊員的呼喊中,我把手伸向了上面接應(yīng)的隊員,他們用力地握住我的手臂,把我抬了上去,當所有人出色地翻越了求生墻后,大家的歡呼聲使我知道了我們出色地完成了任務(wù)。從這個單項訓(xùn)練的整個過程,我經(jīng)歷了恐慌——勇敢——勝利的過程,成功后心里有說不出的高興。策劃團建活動流程方案,實用、新穎、貼心服務(wù)、給你一站式的活動體驗。成都野外拓展訓(xùn)練學(xué)校怎么選
企業(yè)團隊勵志歌曲精選1.我相信——楊培安2.步步高——景崗山3.愚公移山——江濤4.相信自己——零點樂隊5.飛得更高——汪峰6.相信夢想——陶德7.勇敢的心——汪峰8.明天會更好——群星9.團結(jié)就是力量——群星10.眾人劃槳開大船——付笛聲四、企業(yè)團隊勵志歌曲經(jīng)典1.《眾人劃槳開大船》2.《步步高》3.《金色陽光》4.《我們在愛中長大》5.《活得更精彩》6.《威萊之歌》7.《分享愛》8.《分享》9.《永亨之歌》10.《撫州永遠是春天》11.《真英雄》12.《大英雄》13.《良心》14.《中國迎賓曲》15.《愛無際》16.《讓青春動起來》云南團隊拓展機構(gòu)專業(yè)活動策劃機構(gòu),豐富組織經(jīng)驗,為企業(yè)團建保駕護航。
拓展訓(xùn)練能讓團隊得到改進,同時也能讓個人從中得到意想不到的收獲。參加拓展訓(xùn)練后的感想與總結(jié),共有以下幾條:經(jīng)歷了心理與生理的考驗,真正實現(xiàn)了挑戰(zhàn)自我、突破自我、超越自我的目標,更熔煉了一只堅強、團結(jié)的優(yōu)異團隊;從失敗中也得到教訓(xùn)和啟示:在工作中,各崗位之間需要溝通,需要相互配合和協(xié)調(diào),形成力量的整合才能完成共同的任務(wù);要誠信待人、誠信做事,要取得別人的信任,讓別人愿意向你托付重任。做人和處事需要協(xié)作精神,而協(xié)作精神的首要條件就是要信任同事,同時也要讓同事信任你;作為領(lǐng)導(dǎo),要看到差異,容納差異,協(xié)調(diào)差異,利用差異,在差異中取長補短,在差異中塑造一個完美團隊。這是從教練的講解里領(lǐng)會的一種精神;一個團隊有很強的凝聚力,無疑會形成這個團隊的較強的競爭力。”抱團打天下”必然比單打獨斗要強得多。
體驗式培訓(xùn)的本質(zhì)有以下主要特質(zhì):學(xué)習(xí)者對于正在發(fā)生的學(xué)習(xí)及過程是察覺的。學(xué)習(xí)者是投入于省思的體驗中。那些體驗和內(nèi)容是獨具個人意義的:對當事人而言,學(xué)到了什么和如何學(xué)到的,對個人而言有特別的重要性。過程牽涉到完整的自己——身體、想法、感覺和行動,不是只關(guān)于心智,換句話說,學(xué)習(xí)者是整個人全然投入的。這些原則造成以下的主張:體驗式培訓(xùn)關(guān)乎于個人的體驗,不只是他們的參與。參與者會被要求思考及運用自己的體驗作為自我了解的基礎(chǔ)和自己的需求、資源和目標的評估。你了解數(shù)字化團建嗎?想試一試玩轉(zhuǎn)一下嗎?
團建的五個維度團建的五個維度通過前面詳細的理論闡述,同時也經(jīng)過了我們嗨爽團建專業(yè)的教練團隊、策劃團隊全方面的綜合考慮,終對應(yīng)地總結(jié)出團建的五個維度:1、場景情景維度;2、情感交流維度;3、共同經(jīng)歷維度;4、被滿足維度;5、活動價值維度。團建的五個維度基本上涵蓋了所有的團建形式、類型,團建的好壞,都可以從以上五個維度去評判。當然我們也可以反過來去評估自己的團隊,如五個維度里面的2、3、4維度。我們自己的團隊好不好,缺失了什么,少了點什么,進而有針對性的去策劃團建,組織團建。相信會取得意想不到的效果。團隊凝聚力,執(zhí)行力,團建活動,我們奔赴每一次活動執(zhí)行。云南大型戶外拓展訓(xùn)練學(xué)校品牌
這周去團建?怎么快速搞定團建活動的組織。成都野外拓展訓(xùn)練學(xué)校怎么選
體驗式培訓(xùn)——拓展訓(xùn)練是目前企事業(yè)單位進行團隊建設(shè)推薦培訓(xùn)模式,開展拓展培訓(xùn)需要經(jīng)驗豐富教練或者專業(yè)公司組織實施,步驟如下:調(diào)研、計劃、分工、執(zhí)行、總結(jié)。調(diào)研:首先對團隊的組成元素進行調(diào)查,包括參加人數(shù),教育背景,從業(yè)時間,年齡程度,社會背景,企業(yè)文化,工作職能等多方面了解團隊。計劃:團隊因素了解清楚制定詳細的培訓(xùn)計劃,計劃要針對團隊建設(shè),信任溝通,心態(tài)調(diào)整,潛能激發(fā),責任擔當?shù)确矫嬷贫?。分工:主要對培?xùn)教練進行分工,包括:主訓(xùn)、助教、安全員、衛(wèi)生員、宣傳員等職務(wù)明確執(zhí)行:培訓(xùn)執(zhí)行按照計劃拓展項目內(nèi)容進行,如果培訓(xùn)過程中突發(fā)事情,能夠很好的應(yīng)變,確保培訓(xùn)執(zhí)行不打折扣,圓滿結(jié)束??偨Y(jié):對培訓(xùn)整個環(huán)節(jié)分析、總結(jié)好的方面,不足的地方加以總結(jié)成都野外拓展訓(xùn)練學(xué)校怎么選
成都因曼智文化傳播有限公司總部位于成都市成華區(qū)雙建路189號附105號6幢1層105號,是一家成都因曼智文化傳播有限公司(以下簡稱因曼智)成立于2012年,多年以來成一直秉承以客戶需求為主,以體驗環(huán)境為重點,以推廣及傳播客戶企業(yè)文化為目的的理念,致力于助力企業(yè)團隊發(fā)展,為團隊和個人提供培訓(xùn)、活動策劃等服務(wù),主要產(chǎn)品涵蓋拓展培訓(xùn)、青少年成長體驗、企業(yè)賽事活動、企業(yè)主題旅行和企業(yè)及個人形象服務(wù)等,旗下現(xiàn)有四個子品牌:樂·體驗(拓展培訓(xùn)及活動)、翼·成長(青少年成長體驗及親子活動)、趣·野吧(企業(yè)賽事及主題旅行)、雅·形商(企業(yè)及個人形象服務(wù))。的公司。因曼智擁有一支經(jīng)驗豐富、技術(shù)創(chuàng)新的專業(yè)研發(fā)團隊,以高度的專注和執(zhí)著為客戶提供團建活動,拓展活動,親子活動。因曼智不斷開拓創(chuàng)新,追求出色,以技術(shù)為先導(dǎo),以產(chǎn)品為平臺,以應(yīng)用為重點,以服務(wù)為保證,不斷為客戶創(chuàng)造更高價值,提供更優(yōu)服務(wù)。因曼智始終關(guān)注自身,在風云變化的時代,對自身的建設(shè)毫不懈怠,高度的專注與執(zhí)著使因曼智在行業(yè)的從容而自信。