職業(yè)衛(wèi)生工作堅持“預(yù)防為主，防治結(jié)合，分類管理，綜合治理”的方針，實行“公司監(jiān)督、部門負責(zé)、分級管理，定期考核”的管理體制。企業(yè)內(nèi)部相關(guān)部門各負其責(zé)相互協(xié)作，做好職業(yè)衛(wèi)生工作。，企業(yè)對產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任。職貴衛(wèi)生管理部門對本企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作的監(jiān)督管理與考核負責(zé)。、健康、環(huán)境(HSE)管理的重要組成部分，企業(yè)在執(zhí)行HSE管理體系過程中，必須按本規(guī)定做好職業(yè)衛(wèi)生有關(guān)工作。，組織實施對本單位職業(yè)病防治工作的民主管理和**監(jiān)想。，主管職業(yè)衛(wèi)生工作。公司健康安全科在安全領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)職業(yè)衛(wèi)生日常管理的具體工作。，應(yīng)有領(lǐng)導(dǎo)分管職業(yè)衛(wèi)生工作。“管理網(wǎng)終”，負責(zé)各級職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作。。制定計劃，研究工作，布置任務(wù)，通報企業(yè)有毒有害作業(yè)場所監(jiān)測、職業(yè)健康監(jiān)護、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育及勞動防擴檢查考核、職業(yè)衛(wèi)生隱患檢查及治理等情況。，依法參加工傷社會保險，確保職工能依法享受工傷社會保險的有關(guān)待遇。(包括健康監(jiān)護費、職業(yè)病診療康復(fù)傷殘費、塵毒監(jiān)測儀器設(shè)備購置費、監(jiān)測費、職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育費、培訓(xùn)費、管理費、職業(yè)病危害調(diào)查費、職防科研費等)應(yīng)列入企業(yè)年度資金計劃，專款專門用，其經(jīng)費支出在生產(chǎn)成本中據(jù)實列支出。 職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準的制訂和修訂，職業(yè)健康質(zhì)量保證體系、職業(yè)衛(wèi)生管理體系及檢驗和服務(wù)機構(gòu)的資質(zhì)認證和管理。南通什么是職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀評價種類
第十四條職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)申請甲級資質(zhì)，應(yīng)當(dāng)具備下列條件：(一)具有法人資格;(二)注冊資金800萬元以上，固定資產(chǎn)700萬元以上;(三)工作場所面積不少于700平方米;(四)有健全的內(nèi)部管理制度和質(zhì)量保證體系;(五)有不少于25名經(jīng)培訓(xùn)合格的專職技術(shù)人員;(六)有專職技術(shù)負責(zé)人和質(zhì)量控制負責(zé)人，專職技術(shù)負責(zé)人具有與所申報業(yè)務(wù)相適應(yīng)的高級專業(yè)技術(shù)職稱和5年以上工作經(jīng)驗;(七)具有與所申請資質(zhì)、業(yè)務(wù)范圍相適應(yīng)的檢測、評價能力;(八)法律、行政法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他條件。第十五條職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)申請乙級資質(zhì)，應(yīng)當(dāng)具備下列條件：(一)具有法人資格;(二)注冊資金500萬元以上，固定資產(chǎn)400萬元以上;(三)工作場所面積不少于400平方米;(四)有健全的內(nèi)部管理制度和質(zhì)量保證體系;(五)有不少于20名經(jīng)培訓(xùn)合格的專職技術(shù)人員;(六)有專職技術(shù)負責(zé)人和質(zhì)量控制負責(zé)人，專職技術(shù)負責(zé)人具有與所申報業(yè)務(wù)相適應(yīng)的高級專業(yè)技術(shù)職稱和3年以上工作經(jīng)驗;(七)具有與所申請資質(zhì)、業(yè)務(wù)范圍相適應(yīng)的檢測、評價能力;(八)法律、行政法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他條件。第十六條申請職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)丙級資質(zhì)，應(yīng)當(dāng)具備下列條件：(一)具有法人資格;(二)注冊資金300萬元以上，固定資產(chǎn)200萬元以上;。蘇州口碑好職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀評價管理制度將職業(yè)病危害與防護措施工程的內(nèi)容結(jié)合起來并引入案例，有利于學(xué)員對危害的認識和對防治措施的掌握。
質(zhì)量監(jiān)督活動包括a.對評價過程、結(jié)果和質(zhì)量管理工作的日常監(jiān)督，由質(zhì)量管理部對分管范圍內(nèi)的活動進行監(jiān)督。b.定期對評價工作及其記錄的符合性進行評價。c.對接受培訓(xùn)的人員、合同制人員和臨時聘用的技術(shù)人員進行適當(dāng)?shù)谋O(jiān)督。監(jiān)督的實施a.由質(zhì)量管理部實施監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)不符合的工作項，執(zhí)行管理體系內(nèi)部審核程序。b.日常監(jiān)督各部門質(zhì)量監(jiān)督員對日常的監(jiān)督活動做好記錄。c.評價過程監(jiān)督由質(zhì)量管理部組織對評價項目進行監(jiān)督，重點就評價過程與標(biāo)準、規(guī)范、程序及要求的符合性及其有效性作出評價，必須對監(jiān)督過程文件編號中心程序文件第4頁共4頁第A版第0次修訂標(biāo)題職業(yè)病危害預(yù)評價工作程序頒布日期2010年10月5日與結(jié)果做好記錄，并提出改進建議。d.人員監(jiān)督使用正在接受培訓(xùn)中的人員從事與培訓(xùn)內(nèi)容有關(guān)的工作時，以及對本中心的合同制人員和臨時聘用的技術(shù)人員進行監(jiān)督，確保其具備相應(yīng)能力,相應(yīng)工作符合質(zhì)量體系要求。e.質(zhì)量管理部對年度監(jiān)督情況進行總結(jié)和分析，提交管理評審。5相關(guān)程序文件（1）管理體系內(nèi)部審核程序（2）記錄和檔案管理程序（3）檢測工作程序（4）處理投訴程序6記錄表格和相關(guān)程序文件（1）評價委托書。
固定資產(chǎn)700萬元以上;(三)工作場所面積不少于700平方米;(四)有健全的內(nèi)部管理制度和質(zhì)量保證體系;(五)有不少于25名經(jīng)培訓(xùn)合格的專職技術(shù)人員;(六)有專職技術(shù)負責(zé)人和質(zhì)量控制負責(zé)人，專職技術(shù)負責(zé)人具有與所申報業(yè)務(wù)相適應(yīng)的高級專業(yè)技術(shù)職稱和5年以上工作經(jīng)驗;(七)具有與所申請資質(zhì)、業(yè)務(wù)范圍相適應(yīng)的檢測、評價能力;(八)法律、行政法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他條件。第十五條職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)申請乙級資質(zhì)，應(yīng)當(dāng)具備下列條件：(一)具有法人資格;(二)注冊資金500萬元以上，固定資產(chǎn)400萬元以上;(三)工作場所面積不少于400平方米;(四)有健全的內(nèi)部管理制度和質(zhì)量保證體系;(五)有不少于20名經(jīng)培訓(xùn)合格的專職技術(shù)人員;(六)有專職技術(shù)負責(zé)人和質(zhì)量控制負責(zé)人，專職技術(shù)負責(zé)人具有與所申報業(yè)務(wù)相適應(yīng)的高級專業(yè)技術(shù)職稱和3年以上工作經(jīng)驗;(七)具有與所申請資質(zhì)、業(yè)務(wù)范圍相適應(yīng)的檢測、評價能力;(八)法律、行政法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他條件。第十六條申請職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)丙級資質(zhì)，應(yīng)當(dāng)具備下列條件：(一)具有法人資格;(二)注冊資金300萬元以上，固定資產(chǎn)200萬元以上;(三)工作場所面積不少于200平方米;(四)有健全的內(nèi)部管理制度和質(zhì)量保證體系;。對職業(yè)衛(wèi)生機構(gòu)和隊伍現(xiàn)狀調(diào)查表明，我國已經(jīng)初步形成職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督與技術(shù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，但依然存在隊伍數(shù)量少；
1職業(yè)衛(wèi)生管理制度1總則1.1為保障職工的安全和職業(yè)健康，預(yù)防、控制和消除職業(yè)性危害，防止職業(yè)病的發(fā)生，依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督管理暫行規(guī)定》等法律、法規(guī)和規(guī)定，制訂本管理制度。1.2在公司生產(chǎn)中凡涉及職業(yè)危害的場所和工作地點必須嚴格執(zhí)行本制度。2名詞解釋2.1職業(yè)病：是指企業(yè)的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。2.2作業(yè)場所：是指從業(yè)人員進行職業(yè)活動的所有地點，包括建設(shè)單位施工場所。2.3職業(yè)危害：是指從業(yè)人員在從事職業(yè)活動中，由于接觸粉塵、毒物等有害因素而對身體健康所造成的各種損害。2.4職業(yè)禁忌：是指從業(yè)人員從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)危害因素時，比一般職業(yè)人群更易于遭受職業(yè)危害損傷和罹患職業(yè)病，或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重，或者在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態(tài)。2.5職業(yè)健康監(jiān)護：主要包括上崗前、在崗期間、離崗時、離崗后醫(yī)學(xué)隨訪和應(yīng)急健康檢查以及職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理等。必須是因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等職業(yè)病危害因素引起的。泰州專業(yè)性強職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀評價價格
職業(yè)病危害因素檢測、評價由依法設(shè)立的取得省級以上人民單位衛(wèi)生行政部門資質(zhì)認證的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)進行。南通什么是職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀評價種類
可參考以下文章：職業(yè)病危害預(yù)評價職業(yè)病危害控制效果評價職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價評價的標(biāo)準預(yù)評價標(biāo)準：1、《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標(biāo)準》GBZ1-20022、《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》GBZ2-20073、《建設(shè)項目職業(yè)病危害評價規(guī)范》（衛(wèi)法監(jiān)發(fā)[2002]63號）4、《建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理辦法》（中華人民共和國衛(wèi)生部令第49號）5、《建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價技術(shù)導(dǎo)則》GBZ/T196-20076、《工作場所空氣中有害物質(zhì)監(jiān)測的采樣規(guī)范》GBZ159-2004控評標(biāo)準：1、《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標(biāo)準》GBZ1-20022、《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值》GBZ2-20073、《建設(shè)項目職業(yè)病危害評價規(guī)范》（衛(wèi)法監(jiān)發(fā)[2002]63號）4、《建設(shè)項目職業(yè)病危害分類管理辦法》（中華人民共和國衛(wèi)生部令第49號）5、《建設(shè)項目職業(yè)病危害控制效果評價技術(shù)導(dǎo)則》GBZ/T197-20076、《工作場所空氣中有害物質(zhì)監(jiān)測的采樣規(guī)范》GBZ159-2004。南通什么是職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀評價種類
蘇州蘇預(yù)恒企業(yè)管理有限公司致力于安全、防護，是一家服務(wù)型的公司。公司業(yè)務(wù)分為安全生產(chǎn)標(biāo)準化，雙重預(yù)防機制，安全風(fēng)險評估，應(yīng)急預(yù)案編制等，目前不斷進行創(chuàng)新和服務(wù)改進，為客戶提供良好的產(chǎn)品和服務(wù)。公司注重以質(zhì)量為中心，以服務(wù)為理念，秉持誠信為本的理念，打造安全、防護良好品牌。在社會各界的鼎力支持下，持續(xù)創(chuàng)新，不斷鑄造***服務(wù)體驗，為客戶成功提供堅實有力的支持。