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來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2024-06-19

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經(jīng)過(guò)一年多**沖擊的影響,讓更多代賬公司認(rèn)識(shí)到企業(yè)上云的重要性。云服務(wù)能夠幫助代賬公司打破地域、人力、時(shí)間的限制,保障服務(wù)不斷線,管理更高效,金蝶賬無(wú)憂智能財(cái)稅SaaS平臺(tái),借助AI人工智能、數(shù)據(jù)挖掘、云計(jì)算等技術(shù),為代賬公司業(yè)務(wù)賦能、提高企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率,進(jìn)一步幫助財(cái)稅服務(wù)行業(yè)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)自動(dòng)化、管理數(shù)智化。圍繞客戶業(yè)務(wù)場(chǎng)景需求,不斷研發(fā)新技術(shù)以優(yōu)化產(chǎn)品服務(wù)、打造客戶***體驗(yàn)是金蝶賬無(wú)憂的堅(jiān)持。財(cái)稅服務(wù)市場(chǎng)正從增量轉(zhuǎn)為存量,不少代賬公司遇到業(yè)務(wù)增長(zhǎng)瓶頸,金蝶賬無(wú)憂隨即推出“數(shù)字駕駛艙”新解決方案,依托大數(shù)據(jù),為代賬公司提升企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率、打造數(shù)字化服務(wù)體系、挖掘增值服務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)、***員工并全員驅(qū)動(dòng),以數(shù)字化模式創(chuàng)新助推代賬公司數(shù)字戰(zhàn)斗力即**競(jìng)爭(zhēng)力的打造。除了用匠心打磨產(chǎn)品,從售前期的專屬顧問(wèn)為財(cái)稅服務(wù)企業(yè)量身推薦解決方案,再到上線過(guò)程中的專業(yè)培訓(xùn),以及售后期提供的“7x24小時(shí)智能機(jī)器人服務(wù)”、專屬顧問(wèn)咨詢服務(wù)、年均50場(chǎng)的線上“互聯(lián)網(wǎng)+財(cái)稅”公益直播等等,金蝶賬無(wú)憂圍繞客戶全生命周期,提供了貼心的全流程服務(wù)。河西區(qū)稅務(wù)軟件天津生產(chǎn)車間生產(chǎn)管理系統(tǒng)天誠(chéng)時(shí)代楊總服務(wù)很細(xì)心西青區(qū)天津生產(chǎn)車間生產(chǎn)管理系統(tǒng)只選天城時(shí)代服務(wù)周到。

金蝶賬無(wú)憂更新新功能啦:操作權(quán)限優(yōu)化管理員在對(duì)每個(gè)職員進(jìn)行操作權(quán)限授權(quán)時(shí),都希望員工可以按照給予的崗位,員工自動(dòng)獲得權(quán)限。然后可以根據(jù)實(shí)際情況,再對(duì)部分員工給予崗位之外的權(quán)限。由此賬無(wú)憂對(duì)操作權(quán)限做了以下優(yōu)化更新內(nèi)容:1、【系統(tǒng)設(shè)置】--【參數(shù)設(shè)置】更新了權(quán)限管理的參數(shù)控制。只要勾選上,后續(xù)職員的權(quán)限由崗位賦予的不能被取消,只能通過(guò)崗位修改。而職員崗位的以外的權(quán)限依舊可以取消。這樣后續(xù)管理員就很方便管理員工的權(quán)限。2、【權(quán)限】--【職員權(quán)限】更新左上角會(huì)明確提示當(dāng)前職員有哪些崗位。當(dāng)啟用上述第1點(diǎn)的參數(shù)后,則該職員由崗位賦予的權(quán)限,顯示為灰色已選,且不能被取消。且當(dāng)鼠標(biāo)滑過(guò)會(huì)提示:由于崗位賦予的權(quán)限,不能在此取消,請(qǐng)從崗位權(quán)限中取消!溫馨提示:當(dāng)職員賦予了崗位外的權(quán)限A,后續(xù)給這個(gè)職員添加了新的崗位(而這崗位的權(quán)限恰好有權(quán)限A)。此時(shí)該職員的權(quán)限A就默認(rèn)為由崗位賦予,后續(xù)該職員只能通過(guò)崗位權(quán)限來(lái)取消權(quán)限A。3、優(yōu)化更新修改【職員權(quán)限】、【崗位權(quán)限】的權(quán)限后,點(diǎn)擊【保存】將會(huì)提示當(dāng)前操作者新增哪些權(quán)限,取消哪些權(quán)限,方便在修改權(quán)限時(shí)做出對(duì)比。且優(yōu)化日志可以支持查看每次權(quán)限修改的明細(xì)。

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