金壇區(qū)幼兒園食堂承包服務(wù)

來源: 發(fā)布時間:2024-06-30

      廚房衛(wèi)生管理:油、鹽、醬油、等調(diào)料下班前要蓋好。定期清洗冰柜、廚房隔天一次大掃除、消除衛(wèi)生死角,每天垃圾及時處理。餐具衛(wèi)生管理:供餐的飯勺,菜勺、湯勺清洗消毒后,使用時要擺放在盆內(nèi),不能直接放在臺面上。使用后的餐具要經(jīng)過洗潔精浸泡,初洗,清水再沖洗三次,消毒四個程序。消毒后餐具使用前擺放整齊,用干凈紗布蓋好,保持清潔。切配房衛(wèi)生管理:各種蔬菜使用前,必須按程序徹底清洗干凈、浸泡半小時,方可切配。切好的菜食必須裝入籃放在貨架上,使用前用干凈白布蓋好,使用時放置工作臺面,不得直接放在地上。連云港機關(guān)食堂承包計劃書。金壇區(qū)幼兒園食堂承包服務(wù)

金壇區(qū)幼兒園食堂承包服務(wù),食堂承包

       員工的情緒極易在食堂爆發(fā),如飯菜分配不公、或飯菜有異物、或被批評借題發(fā)揮等等,若是處理不當(dāng)矛頭就直接針對企業(yè),無形中加大了管理成本。當(dāng)客戶將食堂承包矛頭對上食堂承包公司時,客戶便與員工站在同一立場,員工的情緒矛頭指向只能由自營轉(zhuǎn)向食堂承包公司。佳裕餐飲的每個食堂經(jīng)理或主管,均受過應(yīng)對特殊環(huán)境及服務(wù)體系的培訓(xùn),并至少積累三年的實踐經(jīng)驗。應(yīng)對食堂突發(fā)事件均有獨特的解決之道。餐飲是服務(wù)性行業(yè),食堂經(jīng)營也不例外。 客戶自營食堂時,廚房員工與生產(chǎn)員工均屬企業(yè)同事,無所謂誰服務(wù)誰,服務(wù)意識更無從談起。使得員工用餐就小心翼翼生怕得罪食堂人員。這樣不利于工廠企業(yè)留住員工,更不利于招工。 “客戶是上帝”是我們一直灌輸給每個員工的理念。佳裕餐飲從成立之時便定位為服務(wù)公司,專業(yè)擅長餐飲服務(wù)客戶,對客戶的每個要求力爭做到完美。金壇區(qū)學(xué)生食堂承包檔口上海機關(guān)食堂承包計劃書。

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      食堂承包方承諾所簽訂協(xié)議之后,是由承包方自己經(jīng)營,不存在轉(zhuǎn)包給第三方經(jīng)營,如若經(jīng)公司查出有轉(zhuǎn)包行為的,以承包方自動放棄經(jīng)營資格論處。二、員工伙食的定性及標(biāo)準(zhǔn)1、根據(jù)雙方的約定,采取員工自助式就餐,即員工可根據(jù)食堂提供的菜肴菜式、口味、質(zhì)量、價格自由選擇和控制消費金額。2、餐費標(biāo)準(zhǔn):A、早餐標(biāo)準(zhǔn):,以下品種任選:包子、饅頭、麻球、油條、豆?jié){、雞蛋餅、蔥油餅、炒粉、湯粉、湯面等。B、中晚餐標(biāo)準(zhǔn):1、中晚餐提供價位不等的菜肴:菜式每餐不低于6個品種:大葷、小葷、素菜,米飯。加餐米飯,菜按正價。

     食品加工衛(wèi)生保證及作業(yè)流程:烹制食品必須煮熟煮透,不得燒焦燒糊,咸淡適中口味佳。煮飯前、后要徹底清洗蒸柜、蒸盒、盛飯桶內(nèi)外衛(wèi)生、不得有殘余飯粒和污跡,盛飯桶清洗過后用開水消毒方可盛裝米飯并用蓋蓋好。食堂人員衛(wèi)生管理:所有食堂工作人員必須持有效健康證上崗。食堂工作人員上班時間,必須穿統(tǒng)一服裝,保持著裝整潔、干凈、不留長發(fā)、指甲、勤洗頭、洗澡、勤換衣服。凡供餐和制作食品人員,工作前必須用消毒水洗手,用清水沖干凈方可操作。金湖職工食堂承包計劃書。

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       昆山頂呱呱餐飲管理有限公司蔬菜配送以合理的市場批發(fā)價為客戶配送自產(chǎn)、聯(lián)營**的大米、食用油、調(diào)料、瓜果、蔬菜肉類等。配送服務(wù)合作方式靈活,可以由本公司負(fù)責(zé)向貴公司用料配送。也可以由貴公司指定本公司向第三方配送食材用料。配送方式有直接配送、半成品及精加工配送,滬鑫立于安全、雙贏的前提,將是你后勤服務(wù)的得力助手。昆山頂呱呱餐飲管理有限公司自有合作養(yǎng)殖種植基地,從源頭保障了肉菜的供應(yīng),為承包更多企業(yè)食堂服務(wù)打下了堅實的基礎(chǔ)。公司配送車隊24小時從蔬菜基地采購、配送新鮮蔬菜到服務(wù)的各個飯?zhí)?。另外,本公司長期與多家種養(yǎng)基地及農(nóng)貿(mào)市場合作,穩(wěn)定而更加豐富的保障了食堂各種食材的供應(yīng)。淮安工廠食堂承包計劃書。盱眙醫(yī)院食堂承包哪家好

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       招聘難、人力成本高、人員流失率高,是困擾餐飲老板的三大用人難題,而突如其來的**加劇了本就嚴(yán)峻的餐飲用人問題。長遠點看,人口老齡化也讓餐飲的用人問題無法從供需端得到有效解決。2019年2月國家統(tǒng)計局發(fā)布的《2018國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計報告》數(shù)據(jù)顯示,2019年中國人口凈增長530萬人,16歲至59歲的勞動年齡人口為8.97億人同比減少了470萬人,勞動力人口的持續(xù)下降也推高了我國勞動力成本。此次**直接將用人矛盾推到“不可調(diào)和”的地步。今年3月,許多服務(wù)員、后廚人員由于在家隔離原因無法歸京,導(dǎo)致許多餐廳無法開工。金壇區(qū)幼兒園食堂承包服務(wù)

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