殘疾人就業(yè)面臨的挑戰(zhàn)有什么？

舉報

深圳市無為科技服務(wù)有限公司2024-11-15

就業(yè)歧視在一些就業(yè)崗位上，殘疾人可能會面臨就業(yè)歧視，包括就業(yè)機會的歧視、薪資待遇的歧視和就業(yè)環(huán)境的歧視等。這些就業(yè)歧視會對殘疾人的就業(yè)積極性和就業(yè)質(zhì)量產(chǎn)生不利影響。技能不足殘疾人由于身體、精神等方面的障礙，可能在某些就業(yè)崗位上存在技能短板。這就需要殘疾人進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)和教育，提高自身技能水平，才能更好地適應(yīng)就業(yè)市場的需求。缺乏就業(yè)信心和勇氣一些殘疾人可能會因為自身的障礙而缺乏就業(yè)信心和勇氣，從而錯失就業(yè)機會或者選擇較低薪資的就業(yè)崗位。這就需要殘疾人和雇主共同努力，幫助殘疾人建立自信和勇氣，增強就業(yè)競爭力。職業(yè)轉(zhuǎn)換困難殘疾人在就業(yè)過程中可能會遇到職業(yè)轉(zhuǎn)換的困難，因為他們可能需要進(jìn)行職業(yè)適應(yīng)和調(diào)整。這就需要和企業(yè)共同努力，提供職業(yè)咨詢和培訓(xùn)，幫助殘疾人實現(xiàn)順利的職業(yè)轉(zhuǎn)換。