薪酬規(guī)劃崗（平安銀行）工作職責(zé)：1、薪酬管理：熟悉薪酬模塊制度法規(guī)，熟悉日常操作流程；2、薪酬方案：薪酬福利體系設(shè)計、政策制定，薪酬方案、獎勵方案、中長期激勵方案設(shè)計和宣導(dǎo)；3、高管薪酬：熟悉高管薪酬管理相關(guān)體系，設(shè)計高管薪酬方案等；4、市場調(diào)研：參與市場薪酬調(diào)研，完成公司崗位和職級的市場對標(biāo)等。任職資格：1、國內(nèi)重點院校全日制本科及以上學(xué)歷，人力資源、金融、計算機、管理、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)；2、3年以上券商、基金、咨詢公司等工作經(jīng)驗，熟悉薪酬管理、有金融市場資金交易板塊相關(guān)經(jīng)驗，有咨詢公司工作背景優(yōu)先；3、英文需通過CET-6或以上等級，能熟練進行英語口語交流及書面報告表達；4、良好的組織協(xié)調(diào)能力、內(nèi)部外部溝通學(xué)習(xí)能力?？ū潭魇且患覈@著招聘、招聘后人員管理的全景人力資源服務(wù)供應(yīng)商?？ū潭鞯臉I(yè)務(wù)線涵蓋在線招聘、**人才獵頭服務(wù)、藍灰領(lǐng)用工服務(wù)、人事外包服務(wù)、薪酬管理服務(wù)、HRD外援咨詢服務(wù)等。?卡碧恩目前的互聯(lián)網(wǎng)平臺：a)“職位秀場”網(wǎng)：白領(lǐng)在線招聘平臺，人群主要集中在一、二線城市；b)“稻谷用工”：藍灰領(lǐng)用工服務(wù)平臺，為員工持續(xù)不斷的提供就業(yè)機會。風(fēng)險創(chuàng)新管理負(fù)責(zé)人平安銀行工作職責(zé)職位推薦。閔行區(qū)服務(wù)優(yōu)點職位推薦
好律師-視覺/交互設(shè)計師（智慧城市智慧法律好律師產(chǎn)品團隊）工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)平臺的視覺設(shè)計工作（含Web/App/客戶端）；2、結(jié)合產(chǎn)品整體規(guī)劃，和產(chǎn)品一起構(gòu)思與創(chuàng)意，靈活解決視覺方案；3、與各部門協(xié)作，提供設(shè)計支持；4、優(yōu)化現(xiàn)有應(yīng)用產(chǎn)品，輸出設(shè)計規(guī)范。任職資格：1、本科以上學(xué)歷，相關(guān)設(shè)計類專業(yè)；2、3年以上互聯(lián)網(wǎng)設(shè)計經(jīng)驗；3、精通IOS、安卓、web設(shè)計規(guī)范；4、能夠換位思考，對用戶需求體驗理解深刻；創(chuàng)意能力佳?？ū潭魇且患覈@著招聘、招聘后人員管理的全景人力資源服務(wù)供應(yīng)商。卡碧恩的業(yè)務(wù)線涵蓋在線招聘、**人才獵頭服務(wù)、藍灰領(lǐng)用工服務(wù)、人事外包服務(wù)、薪酬管理服務(wù)、HRD外援咨詢服務(wù)等。?卡碧恩目前的互聯(lián)網(wǎng)平臺：a)“職位秀場”網(wǎng)：白領(lǐng)在線招聘平臺，人群主要集中在一、二線城市；b)“稻谷用工”：藍灰領(lǐng)用工服務(wù)平臺，為員工持續(xù)不斷的提供就業(yè)機會；c)“工薪創(chuàng)吧”：卡碧恩薪稅**，解決員工高稅收、企業(yè)成本降低及社保合規(guī)等相關(guān)問題。閔行區(qū)服務(wù)優(yōu)點職位推薦財務(wù)服務(wù)中心副總經(jīng)理平安金服工作職責(zé)職位推薦。
人工智能算法工程師(OCR）工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)BI、大數(shù)據(jù)項目實施、交付；制定項目交付方案工作；2、負(fù)責(zé)和客戶溝通、了解需求并和實施團隊輸出交付方案，制定交付策略；3、準(zhǔn)確分析、描述、協(xié)調(diào)解決項目實施過程中出現(xiàn)的各類問題，并進行清晰記錄、**、匯報與總結(jié)，提升項目交付效率；4、把控項目進度、識別項目風(fēng)險和提前預(yù)警和防患項目風(fēng)險。5、負(fù)責(zé)對接客戶的業(yè)務(wù)需求及意見，及時有效協(xié)調(diào)資源解決項目實施及開發(fā)過程中出現(xiàn)的疑難問題；6、總結(jié)項目實施經(jīng)驗，形成項目知識文檔，并進行內(nèi)部知識共享。任職資格1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5年以上的工作經(jīng)驗、3年及以上的項目交付、項目管理經(jīng)驗；2、熟悉BI、數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)倉庫、ETL等經(jīng)分產(chǎn)品、有B端企業(yè)交付經(jīng)驗優(yōu)先；3、熟悉項目管理知識體系，熟悉BI相關(guān)模塊的業(yè)務(wù)流程，精通項目實施方法論；4、能夠與客戶深入溝通，正確理解和引導(dǎo)客戶需求；熟悉項目實施文檔編寫、管理與團隊知識分享；5、有超過三個大型項目實施經(jīng)驗，有超過一個數(shù)據(jù)類項目實施經(jīng)驗；5、***的組織、溝通、解決問題、學(xué)習(xí)思考和總結(jié)歸納能力，富有責(zé)任感和團隊協(xié)作精神。
戰(zhàn)略規(guī)劃總監(jiān)（平安金服）工作職責(zé)1、豐富的行業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)驗，強有的推動力、執(zhí)行力、敏銳的洞察力；2、擅長大型項目推動，管理，與集團、專業(yè)公司之間形成良性合作，建立高效合作機制；任職資格1、本科及以上學(xué)歷；2、5-10年相關(guān)工作經(jīng)驗；3、咨詢經(jīng)驗尤佳。說明：1、這個崗位放在綜金事業(yè)部，匯報對象為A，帶領(lǐng)2個C類，需要協(xié)同集團各專業(yè)公司個人金融領(lǐng)域發(fā)力；2、期望看具備以下專業(yè)能力候選人：1）綜合金融戰(zhàn)略規(guī)劃，包括但不限于：客戶經(jīng)營策略規(guī)劃、全渠道經(jīng)營策略規(guī)劃；公司治理與流程再造；2）項目經(jīng)歷上1.零售金融轉(zhuǎn)型；2.零售金融客群經(jīng)營；3.金融科技轉(zhuǎn)型；4.互聯(lián)網(wǎng)公司金融市場進入策略分析；5.大型移動互聯(lián)網(wǎng)公司5年戰(zhàn)略規(guī)劃。目標(biāo)公司1、咨詢加互聯(lián)網(wǎng)2、咨詢背景（一二線咨詢）3、零售金融集團，如招行?？ū潭魇且患覈@著招聘、招聘后人員管理的全景人力資源服務(wù)供應(yīng)商?？ū潭鞯臉I(yè)務(wù)線涵蓋在線招聘、**人才獵頭服務(wù)、藍灰領(lǐng)用工服務(wù)、人事外包服務(wù)、薪酬管理服務(wù)、HRD外援咨詢服務(wù)等。?卡碧恩目前的互聯(lián)網(wǎng)平臺：a)“職位秀場”網(wǎng)：白領(lǐng)在線招聘平臺，人群主要集中在一、二線城市；b)“稻谷用工”：藍灰領(lǐng)用工服務(wù)平臺，為員工持續(xù)不斷的提供就業(yè)機會。酒店前廳經(jīng)理職位推薦。
總經(jīng)理助理（CFO，平安金服）工作職責(zé)：1.包含公司財務(wù)管理體系、費用管理、內(nèi)控體系等工作。2.包含公司戰(zhàn)略、預(yù)算管理、經(jīng)營指標(biāo)體系、業(yè)績考核體系、項目管理PMO等工作。3.管理規(guī)模超千人的大型共享服務(wù)中心，引進先進科技、**創(chuàng)新變革。4.包含資產(chǎn)、采購、職場、工會等綜合管理工作。任職資格：1.本科及以上學(xué)歷，財務(wù)、會計、審計、統(tǒng)計等財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)2.具備豐富的財務(wù)管理經(jīng)驗，熟悉財務(wù)管理各個模塊工作；具備財務(wù)共享服務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗更好。3.具備較強的經(jīng)營意識和經(jīng)營管理能力。4.具備較強的領(lǐng)導(dǎo)力，有過大型團隊的管理經(jīng)驗。卡碧恩是一家圍繞著招聘、招聘后人員管理的全景人力資源服務(wù)供應(yīng)商?？ū潭鞯臉I(yè)務(wù)線涵蓋在線招聘、**人才獵頭服務(wù)、藍灰領(lǐng)用工服務(wù)、人事外包服務(wù)、薪酬管理服務(wù)、HRD外援咨詢服務(wù)等。?卡碧恩目前的互聯(lián)網(wǎng)平臺：a)“職位秀場”網(wǎng)：白領(lǐng)在線招聘平臺，人群主要集中在一、二線城市；b)“稻谷用工”：藍灰領(lǐng)用工服務(wù)平臺，為員工持續(xù)不斷的提供就業(yè)機會；c)“工薪創(chuàng)吧”：卡碧恩薪稅**，解決員工高稅收、企業(yè)成本降低及社保合規(guī)等相關(guān)問題。酒店客戶經(jīng)理職位推薦。閔行區(qū)服務(wù)優(yōu)點職位推薦
運營風(fēng)險管理崗工作職責(zé)職位推薦。閔行區(qū)服務(wù)優(yōu)點職位推薦
銷售推動崗工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)各類推動措施和推動方案，落實部門方案制定及兌現(xiàn)；2、負(fù)責(zé)前線銷售隊伍的指標(biāo)監(jiān)測與推動改善；3、榮譽體系的搭建、運作與管理；4、合規(guī)內(nèi)控的制度的推動執(zhí)行與優(yōu)化；5、其他項目類工作推動。任職資格1、全日制本科及以上；2、有相關(guān)銷售、隊伍管理經(jīng)驗者優(yōu)先；3、有一定的數(shù)據(jù)分析能力，PPT寫作能力；4、銷售推動?？ū潭魇且患覈@著招聘、招聘后人員管理的全景人力資源服務(wù)供應(yīng)商?？ū潭鞯臉I(yè)務(wù)線涵蓋在線招聘、**人才獵頭服務(wù)、藍灰領(lǐng)用工服務(wù)、人事外包服務(wù)、薪酬管理服務(wù)、HRD外援咨詢服務(wù)等。?卡碧恩目前的互聯(lián)網(wǎng)平臺：a)“職位秀場”網(wǎng)：白領(lǐng)在線招聘平臺，人群主要集中在一、二線城市；b)“稻谷用工”：藍灰領(lǐng)用工服務(wù)平臺，為員工持續(xù)不斷的提供就業(yè)機會；c)“工薪創(chuàng)吧”：卡碧恩薪稅**，解決員工高稅收、企業(yè)成本降低及社保合規(guī)等相關(guān)問題。閔行區(qū)服務(wù)優(yōu)點職位推薦
上?？ū潭髌髽I(yè)管理咨詢有限公司發(fā)展規(guī)模團隊不斷壯大，現(xiàn)有一支專業(yè)技術(shù)團隊，各種專業(yè)設(shè)備齊全。專業(yè)的團隊大多數(shù)員工都有多年工作經(jīng)驗，熟悉行業(yè)專業(yè)知識技能，致力于發(fā)展卡碧恩—獵頭服務(wù),卡碧恩—人事代理,卡碧恩—員工全風(fēng)險外包,靈活用工—藍灰領(lǐng)招聘,工薪創(chuàng)吧—創(chuàng)客平臺,工薪創(chuàng)吧—薪酬規(guī)劃,職位秀場—職位推薦的品牌。公司以用心服務(wù)為重點價值，希望通過我們的專業(yè)水平和不懈努力，將卡碧恩是一家圍繞著招聘、招聘后人員管理的全景人力資源服務(wù)供應(yīng)商?？ū潭鞯臉I(yè)務(wù)線涵蓋在線招聘、人才獵頭服務(wù)、藍灰領(lǐng)用工服務(wù)、人事外包服務(wù)、薪酬管理服務(wù)、HRD外援咨詢服務(wù)等。 ?卡碧恩目前的互聯(lián)網(wǎng)平臺： a)“職位秀場”網(wǎng)：白領(lǐng)在線招聘平臺，人群主要集中在一、二線城市； b)“稻谷用工”：藍灰領(lǐng)用工服務(wù)平臺，為員工持續(xù)不斷的提供就業(yè)機會； c)“工薪創(chuàng)吧”：卡碧恩薪稅**，解決員工高稅收、企業(yè)成本降低及社保合規(guī)等相關(guān)問題。 目前卡碧恩所具備的服務(wù)落地能力已達到全國250+城市，海外服務(wù)能力以美國、澳洲、馬來西亞為主。等業(yè)務(wù)進行到底。上?？ū潭髌髽I(yè)管理咨詢有限公司主營業(yè)務(wù)涵蓋獵頭服務(wù)，員工全風(fēng)險管理外包，藍灰領(lǐng)招聘，薪酬規(guī)劃，堅持“質(zhì)量保證、良好服務(wù)、顧客滿意”的質(zhì)量方針，贏得廣大客戶的支持和信賴。