洛陽三年制汽車維修好就業(yè)嗎

來源: 發(fā)布時間:2022-01-04

現(xiàn)代汽車的科技含量高,維修方法要求規(guī)范化,診斷檢測設(shè)備的智能化、自動化,要求維修企業(yè)的從業(yè)人員必須以技能型為主。在理論上應具備:對現(xiàn)代轎車的結(jié)構(gòu)原理比較熟悉,掌握計算機應用知識,對傳感技術(shù)、液壓控制、自動控制技術(shù)比較熟悉,有一定的英語閱讀能力,能直接閱讀英文維修手冊;在實踐技能方面,應能熟練掌握和使用智能化的儀器來檢測診斷和維修現(xiàn)代轎車出現(xiàn)的故障?!皺C電一體化”是當今世界技術(shù)領(lǐng)域里的一個新學科,現(xiàn)代汽車可以說是“機電一體化”的典型應用,這就要求維修企業(yè)的從業(yè)人員不僅要掌握機械原理構(gòu)造,而且要有電控理論知識。國汽車產(chǎn)業(yè)呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的趨勢。洛陽三年制汽車維修好就業(yè)嗎

中國逐漸進入汽車社會,國內(nèi)需求旺盛,汽車產(chǎn)業(yè)規(guī)模快速擴大,汽車產(chǎn)業(yè)鏈的各個環(huán)節(jié)非常需要不同層次的人才,對人才的渴求不亞于任何一個產(chǎn)業(yè)。當前中國汽車業(yè)飛速發(fā)展,產(chǎn)業(yè)規(guī)模快速擴大,汽車產(chǎn)業(yè)鏈的每個環(huán)節(jié)對不同層次的人才需求巨大,從前列設(shè)計人才、管理人才到一些技術(shù)工人,都有很大的需求。從調(diào)查情況看,汽車維修行業(yè)在中高級技術(shù)和管理人才方面都還相當欠缺,技師、高級工、中級工所占的比例相當小,與國家要求相比,還存在很大的差距。 技校汽車維修專業(yè)培訓汽車維修人才培養(yǎng)要求越來越高。

目前很多車主對汽車服務只停留在必要的認識層次上,洗車、換機油、打蠟等,更深層次的消費還沒有啟動。除了為新車購置及大件:防盜裝置、桃木,平時車主并沒有更多的消費沖動。汽車維修養(yǎng)護業(yè)從“維修”里跳出來,把經(jīng)營的重點放在了“養(yǎng)護”上。歐美國家中,專門從事維修企業(yè)的數(shù)量在逐漸減少,以維護保養(yǎng)為主的企業(yè)逐漸增多。汽車保養(yǎng)業(yè)首階段是簡單地維護保養(yǎng),以小型的美容店滿足車主洗車、打蠟等基本需要;第二個階段是一站式服務;第三個階段是挖掘消費者潛在的需求并引導未來消費。

由于高等級技能人才比例偏低和中專生和學徒工接受系統(tǒng)專業(yè)知識的比例較低,隨著企業(yè)間的竟爭加劇,高技能專業(yè)人才短缺的現(xiàn)象已經(jīng)來越顯現(xiàn)。據(jù)南方人才市場的有關(guān)調(diào)查資料顯示,汽車維修技師一直位列技能人才需求的**名。根據(jù)人才網(wǎng)站智聯(lián)網(wǎng)的一項統(tǒng)計顯示,汽車行業(yè)每月的人才成交量在3000人左右,其中汽車保養(yǎng)與維修就占了21%。由此可見,汽車檢測與維修人才的需求量之大。根據(jù)汽車就業(yè)市場的現(xiàn)狀和今后的發(fā)展趨勢,學校應使教學活動和人才培養(yǎng)計劃直接針對就業(yè)市場。只有提高了汽車檢測診斷技術(shù),才能保證汽車行駛的安全性。

從業(yè)人員數(shù)量不足,難以滿足日益增長的市場需求。當前我國汽車維修行業(yè)從業(yè)人員數(shù)量不足,行業(yè)對人才的需求旺盛。特別是**近幾年來,我國年均汽車保有量均以上百萬輛的速度增加。汽車維修行業(yè)從業(yè)人員數(shù)量不足的問題日益突出。據(jù)中國汽車人才研究會提供的數(shù)據(jù)顯示,“十一五”期間,研發(fā)人才缺口50萬,由于售后服務需要遍布城市各個角落,維修人才甚至缺口達到80萬。未來5年,包括研發(fā)、營銷、維修、管理人才緊缺,具有國際水準的前列營銷、管理人才更是奇缺。汽車維修是一個技術(shù)要求越來越高的行業(yè)。技校汽車維修專業(yè)培訓

大多數(shù)汽車4S店的利潤從依賴于汽車銷售已經(jīng)轉(zhuǎn)向依靠售后服務。洛陽三年制汽車維修好就業(yè)嗎

據(jù)中國維修行業(yè)協(xié)會介紹,2007-2009年汽車維修業(yè)有近90萬新增從業(yè)人員。要加快培養(yǎng)使其中專門人才比例達到交通行業(yè)的基本要求,技術(shù)工人構(gòu)成情況將有較大水平提高,3年共需培養(yǎng)專門人才42.86萬(其中本科及以上按10%計,約4.3萬人;高職按60%計,約25萬人;中職30%,約12萬人),培養(yǎng)技術(shù)工人47.3萬(其中中職30%,約14.69萬人;學徒制70%,約33.61萬人)。除此之外,原有260萬從業(yè)人員中至少還有30%即約78萬人沒有取得從業(yè)資格,需進行職業(yè)資格培訓;另外還有新技術(shù)培訓、管理知識的培訓、關(guān)鍵崗位資格培訓等等,都是非常巨大的市場。洛陽三年制汽車維修好就業(yè)嗎