武邑咨詢職業(yè)培訓(xùn)包括什么

國(guó)網(wǎng)河北省電力有限公司2023年招聘380人公告（***批）

3.上傳應(yīng)聘附件材料。應(yīng)聘畢業(yè)生須通過(guò)招聘平臺(tái)及時(shí)、規(guī)范上傳個(gè)人應(yīng)聘附件材料，應(yīng)聘附件材料文檔數(shù)量不超過(guò)7個(gè)。應(yīng)聘畢業(yè)生應(yīng)確保應(yīng)聘材料能正常打開(kāi)、清晰顯示，因應(yīng)聘材料不能正常打開(kāi)、圖像不清晰或未按規(guī)范要求填報(bào)導(dǎo)致的結(jié)果由應(yīng)聘畢業(yè)生本人承擔(dān)。

（二）資格初審公司對(duì)應(yīng)聘畢業(yè)生進(jìn)行資格初審。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘畢業(yè)生，需進(jìn)一步參加我公司資格復(fù)審（公司將通過(guò)招聘平臺(tái)短信和站內(nèi)消息通知）。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘畢業(yè)生，不再另行通知。請(qǐng)應(yīng)聘畢業(yè)生保持通訊暢通，及時(shí)接收招聘有關(guān)事項(xiàng)通知。

（三）資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)資格初審的應(yīng)聘畢業(yè)生，按照招聘平臺(tái)短信通知要求，準(zhǔn)備相關(guān)證件（書(shū)）原件參加資格復(fù)審。通過(guò)資格復(fù)審的應(yīng)聘畢業(yè)生方可具備考試資格。

（四）招聘考試國(guó)家電網(wǎng)有限公司統(tǒng)一招聘考試的考試大綱及其它具體事項(xiàng)，請(qǐng)?jiān)斠?jiàn)招聘平臺(tái)中相關(guān)公告。根據(jù)**防控要求，具體招聘考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。公司將在考試前1周左右通過(guò)招聘平臺(tái)發(fā)布考試公告。 黃驊市人民醫(yī)院2022年公開(kāi)招聘57名工作人員招聘條件？武邑咨詢職業(yè)培訓(xùn)包括什么

    衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘27名工作人員公告

（五）面試。面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)比較高分和一個(gè)比較低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后一位。面試成績(jī)滿分100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)并在考點(diǎn)外張榜公布。

面試分組根據(jù)考生人數(shù)、面試時(shí)限合理安排，報(bào)考同一個(gè)崗位的考生一般分在同一面試組和面試場(chǎng)次。因招聘人數(shù)較多無(wú)法分在同組、同場(chǎng)的崗位，根據(jù)筆試總成績(jī)的排名順序(筆試總成績(jī)相同的按電腦自動(dòng)生成順序排列)，采取蛇型分組法分組，并將招聘計(jì)劃合理均分到每個(gè)面試小組，綜合考試成績(jī)按照面試小組排序，并按面試分組的招聘計(jì)劃確定。

考生須佩戴醫(yī)用口罩，持二代居民身份證或社?？?、筆試準(zhǔn)考證、面試通知單以及48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明參加面試。每場(chǎng)面試前，考生抽簽決定面試順序?？忌楹灲Y(jié)束未到候考室者視為放棄資格。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào)，不得報(bào)姓名?？忌嬖嚱Y(jié)束后立即離開(kāi)考場(chǎng)，不得返回面試室、候考室，不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)于違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生，取消面試資格或面試成績(jī)?？忌C合考試成績(jī)計(jì)算公式為：綜合考試成績(jī)=筆試成績(jī)＋面試成績(jī)。 棗強(qiáng)家政職業(yè)培訓(xùn)咨詢熱線衡水道源鐵路火車司機(jī)培訓(xùn)+就業(yè)安置周期多久?

國(guó)家綜合性消防員

一、要求：高中及以上學(xué)歷，男性，18-22周歲，（大專，退役士兵可放寬至24周歲），身高160cm以上，不超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)體重(標(biāo)準(zhǔn)體重kg=身高cm-110)的30%、不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的15%。身體健康，無(wú)政審問(wèn)題，無(wú)大面積紋身傷疤，無(wú)任何遺傳性疾病。

二、薪資待遇：**城市年收入不低于13萬(wàn)元，其他地區(qū)不低于8萬(wàn)元。工作滿5年可申請(qǐng)退出，退出補(bǔ)助20萬(wàn)元左右安置費(fèi)，如果不退出可選擇續(xù)簽，續(xù)簽7年。累計(jì)12年期滿可申請(qǐng)一次性退出，可領(lǐng)取60-80萬(wàn)左右安置費(fèi)?；蛘哳I(lǐng)取20萬(wàn)+一份帶編工作。

華北油田（滄州市任丘）招聘鉆井平臺(tái)技術(shù)員

工作職責(zé)：負(fù)責(zé)鉆井平臺(tái)的技術(shù)工作。

招聘要求：男性，大專及以上學(xué)歷（中專***者可考慮）機(jī)械、電子、電氣、能源、化工、理工科專業(yè)，18-35周歲，工作踏實(shí)、吃苦耐勞，聽(tīng)從工作安排。

薪資待遇：5500-8000元左右（不含社保）；

福利待遇：入職后繳納社會(huì)保險(xiǎn)、**食宿、**發(fā)放行李、**發(fā)放勞保用品等。

休息休假：上三個(gè)月休息一個(gè)月（帶薪休假）；

工作時(shí)間：兩班倒；

工作地點(diǎn)：河北省滄州市任丘

國(guó)家綜合性消防員就業(yè)前景怎么樣？

光伏電站運(yùn)維技術(shù)工程師

一、崗位優(yōu)勢(shì)：

1、就業(yè)前景：目前山東、河北、山西、陜西、浙江、廣東、江蘇、江西、安徽、河南、內(nèi)蒙、遼寧、吉林、黑龍江、湖南、湖北、甘肅、云南、寧夏、新疆、西藏等全國(guó)31個(gè)省份均有多座光伏電站。通常一個(gè)電站需要的運(yùn)維工程師常年技術(shù)人員5-20人左右。

2、待遇好（綜合薪資，不同企業(yè)會(huì)有略微的不同）：普通運(yùn)維人員起步月薪資3000-5000元，值班長(zhǎng)月薪可達(dá)5000-8000元，站長(zhǎng)月薪可達(dá)8000-10000元，五險(xiǎn)或五險(xiǎn)一金；

二、光伏電網(wǎng)簡(jiǎn)介：隨著環(huán)境污染的日益加劇，太陽(yáng)能光伏、風(fēng)能、水利和生物發(fā)電等環(huán)保型清潔能源的發(fā)電項(xiàng)目，成為各國(guó)能源發(fā)展的戰(zhàn)略選擇。其中尤其光伏（太陽(yáng)能）發(fā)電為重中之重。光伏綠色能源是根據(jù)國(guó)家在綠色能源、光伏材料、智能電網(wǎng)并網(wǎng)信息化等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需要，緊密結(jié)合國(guó)家智能電網(wǎng)建設(shè)所開(kāi)設(shè)的綠色復(fù)合型學(xué)科。培訓(xùn)具有扎實(shí)專業(yè)理論和技能，掌握光伏電力系統(tǒng)通信技術(shù)，熟悉光伏能源的發(fā)展動(dòng)態(tài)，電力系統(tǒng)生產(chǎn)和運(yùn)行規(guī)律與特點(diǎn)?？梢栽诰W(wǎng)絡(luò)化、信息化、智能化電氣系統(tǒng)領(lǐng)域從事信息采集、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)繪、運(yùn)行維護(hù)、工程設(shè)計(jì)、系統(tǒng)運(yùn)行、系統(tǒng)分析等方面工作的特色鮮明的復(fù)合型新能源技術(shù)人才。 黃驊市人民醫(yī)院2022年公開(kāi)招聘57名工作人員薪資待遇？冀州區(qū)咨詢職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)價(jià)格

衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開(kāi)選聘57名臨床醫(yī)學(xué)類人才；武邑咨詢職業(yè)培訓(xùn)包括什么

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘27名工作人員公告

四、招聘辦法和程序

（一）報(bào)名。本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、資格審查，每人限報(bào)考一個(gè)事業(yè)單位的一個(gè)崗位。報(bào)名資格審核工作按干部人事管理權(quán)限由用人單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)審核把關(guān)。

信息發(fā)布網(wǎng)址：桃城區(qū)事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)

報(bào)名時(shí)間：第一階段：2022年9月26日9:00—9月30日16:00。

繳費(fèi)時(shí)間：9月26日09：00至10月1日12：00?！案咝．厴I(yè)生”崗位、“服務(wù)基層項(xiàng)目人員定向招聘”崗位、“大學(xué)生退役士兵”崗位報(bào)名。

對(duì)于有效報(bào)名人數(shù)不滿足開(kāi)考比例的崗位轉(zhuǎn)為普通崗位進(jìn)行第二階段報(bào)名，不滿足開(kāi)考比例的普通崗位予以取消，相應(yīng)報(bào)考人員重新報(bào)名。

第二階段：2022年10月8日9:00—10月12日16:00繳費(fèi)時(shí)間：10月8日09：00至10月13日12：00。特別提醒:報(bào)名截止前2天報(bào)名人員比較集中,容易出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)擁堵，請(qǐng)盡量避開(kāi)高峰期報(bào)名、繳費(fèi)。 武邑咨詢職業(yè)培訓(xùn)包括什么

衡水道源人力資源管理咨詢有限公司是一家集生產(chǎn)科研、加工、銷售為一體的****，公司成立于2015-11-05，位于尚城國(guó)際2幢601號(hào)。公司誠(chéng)實(shí)守信，真誠(chéng)為客戶提供服務(wù)。公司主要經(jīng)營(yíng)就業(yè)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)指導(dǎo)，企業(yè)咨詢，商務(wù)服務(wù)，公司與就業(yè)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)指導(dǎo)，企業(yè)咨詢，商務(wù)服務(wù)行業(yè)內(nèi)多家研究中心、機(jī)構(gòu)保持合作關(guān)系，共同交流、探討技術(shù)更新。通過(guò)科學(xué)管理、產(chǎn)品研發(fā)來(lái)提高公司競(jìng)爭(zhēng)力。職引星嚴(yán)格按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)研發(fā)，產(chǎn)品在按照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)測(cè)試完成后，通過(guò)質(zhì)檢部門(mén)檢測(cè)后推出。我們通過(guò)全新的管理模式和周到的服務(wù)，用心服務(wù)于客戶。衡水道源人力資源管理咨詢有限公司依托多年來(lái)完善的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)、良好的服務(wù)隊(duì)伍、完善的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)和強(qiáng)大的合作伙伴，目前已經(jīng)得到商務(wù)服務(wù)行業(yè)內(nèi)客戶認(rèn)可和支持，并贏得長(zhǎng)期合作伙伴的信賴。