常熟特色團(tuán)建場地

來源: 發(fā)布時間:2022-01-24

    大家紛紛迫不及待換上了泳裝,去享受水漾的**。打卡養(yǎng)生溫泉+水上樂園嗨翻天,一起盡享悠閑美好時光。沒有什么比水中盛宴更有吸引力的了!34℃~45℃內(nèi)外溫泉池,各種養(yǎng)生和造浪模式,大家一起體驗(yàn)沖浪、體驗(yàn)水上運(yùn)動的活力與刺激,讓身上的每一個細(xì)胞都跳躍起來!歡樂的時光總是短暫的,愉快的瞬間如蓄電池,讓人充滿能量繼續(xù)前行。03傍晚來臨,重頭戲即將開始!隨著音樂的響起《尚泰精英盛宴,揚(yáng)鴻鵠之銳》聯(lián)歡晚會拉開帷幕!晚會節(jié)目精彩紛呈,讓我們一起領(lǐng)略尚泰人的風(fēng)采吧!施工技術(shù)員從遠(yuǎn)方發(fā)來節(jié)日的祝福和親切的問候,這年輕小伙兒我們可是有一年多沒見啦,很是想念!由于工作原因好多伙伴們沒能參加這次晚會,假期中他們依然堅(jiān)守在工作崗位,為客戶提供服務(wù)為公司贏得榮譽(yù),大家辛苦了!一段慷慨激昂的詩朗誦《我愛你,中國!》情歌小王子帶我們感受亙古不變的愛情魔力《江南》每個人都有屬于自己的夢,即使前路坎坷,也要用微笑與眾不同,哪有隨隨便便的成功!讓我們用歌聲換真心的笑容,做燦爛星空下的真心英雄!一首小合唱《真心英雄》讓全場舞動起來。我們的小伙子們自編自導(dǎo)的小品《工作的快樂》,把工作中的苦與樂融入到了藝術(shù)作品中。一場大勝仗給團(tuán)隊(duì)帶來提升和振奮。常熟特色團(tuán)建場地

    團(tuán)建,讓無數(shù)HR頭疼不已的問題。上要讓老板覺得這錢花的值,下要同事們玩得好,費(fèi)盡心神,行程、物品都要自己準(zhǔn)備。做好了沒有人感激你,也算不上業(yè)績,做砸了所有人都罵你。作為一個過來人,我也曾寢食難安,做砸了好幾次團(tuán)建。不過我不是一個輕易認(rèn)輸?shù)娜?,從每次的失誤中總結(jié),現(xiàn)在面對團(tuán)建已經(jīng)游刃有余,公司的團(tuán)建都被我承包了,現(xiàn)在就把我的一點(diǎn)小小經(jīng)驗(yàn)分享給大家,希望每個HR朋友都能辦一個同事喜歡、老板滿意的團(tuán)建!如何挑選適合的團(tuán)建活動形式?敲定團(tuán)建的活動形式,需要考慮多方面的因素,否則出現(xiàn)類似冬天去戶外爬山的活動就會很窘迫。預(yù)算:首先你就應(yīng)該跟老板確認(rèn)他心中的理想預(yù)算,活動很好沒有預(yù)算也是白搭。拿到預(yù)算后就能確定這次團(tuán)建可以去多遠(yuǎn)了,是出國還是跨省呀,亦或只是市內(nèi)玩?zhèn)€小活動。 江陰學(xué)校團(tuán)建價格秋日道拓團(tuán)建,如約而至。

    支出太多費(fèi)用等等。②人員恰當(dāng)。團(tuán)建活動應(yīng)以團(tuán)隊(duì)成員為主,讓團(tuán)隊(duì)成員成為活動的主角,盡量避免邀請外人參加,“冷落”了團(tuán)隊(duì)成員。但慶祝類的活動可適當(dāng)邀請領(lǐng)導(dǎo)或合作伙伴參加,增加氣氛的同時,亦可提升團(tuán)隊(duì)成員的自豪感。③環(huán)節(jié)合理?;顒釉O(shè)計(jì)要嚴(yán)謹(jǐn)、緊湊,要有比較好的節(jié)奏感和帶入感。尤其要注意,不能讓領(lǐng)導(dǎo)全程一枝獨(dú)秀或者根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)個人的喜好設(shè)置活動內(nèi)容,這樣會嚴(yán)重影響員工的參與感。④制造驚喜。團(tuán)建活動要善于制造驚喜,用驚喜讓成員真切感受到團(tuán)隊(duì)的溫暖。這種驚喜要針對個體情況精心設(shè)計(jì)。一是不能太普通,毫無新鮮感和設(shè)計(jì)感;二是不能太頻繁,讓員工產(chǎn)生疲勞感,如搞頻繁的生日聚會。當(dāng)然像生日聚會這類雷同的活動,如果每次都能有不同的設(shè)計(jì)和觸動,也會收到意想不到的效果。3努力達(dá)到四種效果①激發(fā)感動。團(tuán)建的目的在于觸動靈魂、人心,在于激發(fā)每位成員的集體責(zé)任感、團(tuán)隊(duì)歸屬感和感恩意識,特別是面對困難問題時甘愿舍棄個人利益、服務(wù)團(tuán)隊(duì)安排、執(zhí)行團(tuán)隊(duì)決定,能真心實(shí)意去尊重和信任團(tuán)隊(duì),并將其作為個人發(fā)展和成功的堅(jiān)強(qiáng)后盾。②融洽關(guān)系。一次好的團(tuán)建活動直觀的收獲就是消除成員間的矛盾、誤會和隔閡。

 我們整合旅游+活動策劃兩大行業(yè)的資源,介于兩個行業(yè)中間,充分挖掘客戶需求,在活動策劃方面不斷引入內(nèi)容+體驗(yàn),讓每一次團(tuán)建都可以深入人心,已經(jīng)逐漸形成了我們的標(biāo)簽屬性:【專屬定制.個性化】根據(jù)需求量身打造,拒絕千篇一律,行程中處處是記憶點(diǎn)和驚喜【產(chǎn)品.舒心】拒絕低劣食宿,KO無聊項(xiàng)目,以品質(zhì)做口碑,不將就【精細(xì)服務(wù).人性化】周到服務(wù),讓行程更加省心,只需享受,無需操心二、團(tuán)建的定位團(tuán)建不僅是一次娛樂,更是一次團(tuán)隊(duì)的成長,我們一直努力希望把我們定義成企業(yè)HR鏈條的輔助工具,深度地了解團(tuán)隊(duì)成長過程中的需求,然后提供有針對性的團(tuán)建產(chǎn)品幫助企業(yè)在人員成長方面提供幫助。后期我們希望將人才管理融入到團(tuán)建產(chǎn)品中,通過每一次的團(tuán)建,為團(tuán)隊(duì)提供一個評估報(bào)告,幫助團(tuán)隊(duì)發(fā)現(xiàn)問題并提供解決問題的辦法,從而根據(jù)問題策劃團(tuán)建方案,讓團(tuán)建真正可以成為企業(yè)hr的輔助工具,不僅可以滿足員工放松的目的,也可以滿足老板希望團(tuán)隊(duì)成長變化的需要!公司出錢讓員工團(tuán)建,肯定不只是讓員工去放松的。

    團(tuán)建的重要性不言而喻,對公司來說有百利而無一害。公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)的意義,可以簡單的總結(jié)為以下四點(diǎn):1、團(tuán)隊(duì)建設(shè)可以明確團(tuán)隊(duì)的目標(biāo),提升員工的團(tuán)隊(duì)精神和團(tuán)隊(duì)意識。通過明確的分工合作,提高團(tuán)隊(duì)共同面對問題時的處理能力,鍛煉團(tuán)隊(duì)為了共同的目標(biāo)而相互配合,更好、更快的完成任務(wù)。2、可以提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力。可以增進(jìn)員工間的相互了解,讓員工之間相互包容、相互信任,讓隊(duì)員之間相互尊重,從而拉近員工之間的關(guān)系,讓個人組成一個更加緊密的整體。迅速讓一個團(tuán)隊(duì)變成一個人。3、能激勵團(tuán)隊(duì)。團(tuán)隊(duì)精神讓隊(duì)員之間認(rèn)識到個體的差異性,可以讓團(tuán)員去相互學(xué)習(xí)對方身上的優(yōu)點(diǎn),努力的向更好的方向進(jìn)步。當(dāng)團(tuán)隊(duì)完成某項(xiàng)個人無法完成的任務(wù)時,又會反過來激勵團(tuán)隊(duì),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。4、還能協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)中個人的關(guān)系,增進(jìn)隊(duì)員間的感情。當(dāng)有矛盾出現(xiàn)時,其他隊(duì)員和團(tuán)隊(duì)中成員”會想法協(xié)調(diào)。隊(duì)員有時候也會因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)的利益而放棄或者暫時放緩個人的矛盾,以大局為重。多次共同面對一些難題后,隊(duì)員之間會更加默契,同甘共苦還能讓隊(duì)員之間相互關(guān)心和體諒,增進(jìn)隊(duì)員之間的感情。團(tuán)建在現(xiàn)代企業(yè)中發(fā)揮著舉足輕重的作用。每一個團(tuán)隊(duì),會帶動整個公司的業(yè)績,為公司創(chuàng)造無限價值。 青春不負(fù)好時光,何不來一場緊張刺激的團(tuán)建活動呢。常熟戶外團(tuán)建內(nèi)容

團(tuán)建活動中一些實(shí)用又有趣的小游戲是必不可少的。常熟特色團(tuán)建場地

    團(tuán)建的目的其實(shí)公司團(tuán)建的形式非常多,總的來說團(tuán)建的目的可以分為兩大類:一是通過各種各樣的團(tuán)建拓展活動來豐富員工們的業(yè)余生活,調(diào)節(jié)工作壓力,作為一種員工福利也能同時增加員工與員工之間的情感、和員工與公司之間的情感,這類的團(tuán)建能夠勞逸結(jié)合。二是通過團(tuán)建拓展培訓(xùn)激發(fā)員工的潛能與認(rèn)知,彼此賦能,提升團(tuán)隊(duì)合作精神與拼搏精神,增加員工之間的彼此了解和凝聚力,從而將更有效的投入到工作中,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)績在每個階段的更大化。由此可以看出第一種團(tuán)建是以員工的層面考慮,第二種是以企業(yè)公司的層面考慮。當(dāng)然這兩類都是互相結(jié)合,互相參與的,第二種團(tuán)建也不再像以往那樣傳統(tǒng)單一了,二是更有創(chuàng)意、趣味、新奇和多樣性,所以只要適合調(diào)節(jié)比例,就可以將兩種團(tuán)建拓展發(fā)揮比較大化。 常熟特色團(tuán)建場地

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