“無論原料煤還是燃料煤，使用中都要把解決碳排放問題作為**。下一步，能耗雙控過渡到碳排放總量和強(qiáng)度雙控，實(shí)際上提出了更高要求?！碧K東舉例，煤化工項(xiàng)目耦合風(fēng)電、光伏發(fā)電制備綠氫，是行業(yè)公認(rèn)的理想降碳路徑，加上新增可再生能源不納入能源消費(fèi)總量控制，進(jìn)一步利好煤化工項(xiàng)目?！暗壳?，真正用上綠氫的項(xiàng)目并不多。技術(shù)層面不存在大問題，但電解水制氫成本偏高，大規(guī)模使用綠氫難以承受。再如，煤化工項(xiàng)目碳排放相對(duì)集中，從終端比較好收集，但回收后如何利用？這些都是要解決的問題?！蓖煸粕坛?，推薦能源集中器，廠家直銷一站式采購(gòu)。廠區(qū)節(jié)能方案有哪些怎么選擇企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)涉及大量的水、電、熱、油、氣等能源，大部分用能...

為應(yīng)對(duì)我區(qū)能耗“雙控”嚴(yán)峻形勢(shì)，加強(qiáng)和改進(jìn)節(jié)能管理工作，建立能耗“雙控”預(yù)算管理制度，特制定本方案，指導(dǎo)自治區(qū)各盟市、各相關(guān)單位開展具體工作。 （一）指導(dǎo)思想以**新時(shí)代**社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹和十九屆二中、三中、四中、五中全會(huì)精神，***落實(shí)國(guó)家能耗“雙控”戰(zhàn)略，聚焦“十三五”能耗過快增長(zhǎng)、單位GDP不降反升的難點(diǎn)問題，以促進(jìn)能耗“雙控”與經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展為重點(diǎn)，落實(shí)各級(jí)**管理責(zé)任，壓實(shí)重點(diǎn)用能企業(yè)節(jié)能主體責(zé)任，探索重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)和重點(diǎn)地區(qū)能耗“雙控”新方式，確保完成“十四五”能耗雙控目標(biāo)任務(wù)。 能耗統(tǒng)計(jì)填報(bào)系統(tǒng)將繁瑣填報(bào)流程轉(zhuǎn)移到移動(dòng)端，使填報(bào)和統(tǒng)計(jì)工作日常化，系統(tǒng)使用...

全員參與重實(shí)效，深入貫徹節(jié)能降耗機(jī)制為了實(shí)現(xiàn)集團(tuán)節(jié)能降耗的總目標(biāo)，有效地實(shí)施節(jié)能降耗工作，各集團(tuán)將好的經(jīng)驗(yàn)做法形成制度，并貫徹在日常工作中，同時(shí)在平日工作中注重監(jiān)督，強(qiáng)化執(zhí)行力，使節(jié)能降耗工作落在實(shí)處。各集團(tuán)應(yīng)加強(qiáng)宣傳，積極地倡導(dǎo)人人講節(jié)約的良好的氛圍，注重培養(yǎng)并形成員工的節(jié)能降耗意識(shí)，使每一位員工都感覺到建設(shè)節(jié)約型企業(yè)是個(gè)人與集團(tuán)的共同責(zé)任。同時(shí)積極倡導(dǎo)在節(jié)能降耗工作中的創(chuàng)新氛圍，倡導(dǎo)節(jié)能降耗的創(chuàng)新精神，完善創(chuàng)新機(jī)制，大力倡導(dǎo)為節(jié)能降耗勇于創(chuàng)新，敢于創(chuàng)新的精神，將節(jié)能降耗工作變成每一位員工的**行為，一個(gè)企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任的自覺行為。能耗雙控工作取得積極成效的同時(shí)，從近年能源消費(fèi)強(qiáng)度和總量的變...

數(shù)據(jù)終端采集系統(tǒng)進(jìn)行能耗數(shù)據(jù)采集后，將數(shù)據(jù)上傳至能耗管理平臺(tái)，通過動(dòng)態(tài)分析能耗狀況，輔助制定、優(yōu)化節(jié)能方案，使得智能控制能耗設(shè)備達(dá)到比較好運(yùn)行狀態(tài)，實(shí)時(shí)準(zhǔn)確的核算節(jié)能量。數(shù)據(jù)支撐多層級(jí)匯總上報(bào)，既可以解決子公司到集團(tuán)管控的能耗數(shù)據(jù)管理，也支持**多層級(jí)數(shù)據(jù)采集、匯總、上報(bào)的決策管控需求。能耗管理平臺(tái)解決方案引入雙中臺(tái)架構(gòu)，業(yè)務(wù)應(yīng)用支撐系統(tǒng)作為業(yè)務(wù)中臺(tái)，負(fù)責(zé)用戶操作、數(shù)據(jù)采集、數(shù)據(jù)填報(bào)、組織架構(gòu)等業(yè)務(wù)層面的處理；能耗數(shù)據(jù)中心作為數(shù)據(jù)中臺(tái)，負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)抽取、數(shù)據(jù)加工、數(shù)據(jù)體系、數(shù)據(jù)標(biāo)簽及共享等數(shù)據(jù)資產(chǎn)的處理。通過業(yè)務(wù)應(yīng)用系統(tǒng)挖掘能耗數(shù)據(jù)的應(yīng)用價(jià)值，實(shí)現(xiàn)能源概覽、能耗監(jiān)測(cè)、節(jié)能管理、能效分析、節(jié)能監(jiān)察等...

實(shí)用性系統(tǒng)堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)實(shí)用性為主的原則，軟硬件產(chǎn)品出廠均通過嚴(yán)格測(cè)試，避免使用不成熟、過分超前的技術(shù)和產(chǎn)品。充分調(diào)研和理解用戶的功能需求和管理方式，盡量考慮周全，給出科學(xué)合理的優(yōu)化建議。 開放性該系統(tǒng)軟件具有強(qiáng)大的擴(kuò)展能力，支持系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、規(guī)模的擴(kuò)展和功能升級(jí)，人機(jī)界面友好。系統(tǒng)結(jié)構(gòu)如下：系統(tǒng)分為四層， ***層為設(shè)備層，包含：電力儀器儀表等。第二層為采集層，通過前置通信管理機(jī)，將本區(qū)域的設(shè)備通過通信接口和協(xié)議進(jìn)行數(shù)據(jù)的采集和傳輸，通過標(biāo)準(zhǔn)的以太網(wǎng)接口向上一層傳輸數(shù)據(jù)。 第三層為傳輸層，通過交換機(jī)組建網(wǎng)絡(luò)，將各個(gè)區(qū)域的采集設(shè)備，通過網(wǎng)絡(luò)實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)的傳輸，常見的有星形網(wǎng)，環(huán)網(wǎng)等，鏈...

（一）未完成能耗雙控目標(biāo)地區(qū)。對(duì)上一年度未完成強(qiáng)度下降目標(biāo)的地區(qū)，在下一年度增量目標(biāo)實(shí)施負(fù)增長(zhǎng)，對(duì)除民生外的高耗能項(xiàng)目實(shí)施節(jié)能審查限批，地方須提出平衡強(qiáng)度目標(biāo)的切實(shí)可行措施上報(bào)自治區(qū)發(fā)展**委，并抄送自治區(qū)工業(yè)、能源行業(yè)管理部門。對(duì)上一年度能耗“雙控”預(yù)警地區(qū)新增固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目，實(shí)行1.5:1能耗減量置換或項(xiàng)目限批。（二）未按期報(bào)送能耗預(yù)算。各地未按期報(bào)送十四五規(guī)劃期能耗預(yù)算、年度能耗預(yù)算，轄區(qū)內(nèi)所有固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能審查全部限批，自治區(qū)下達(dá)懲罰性能耗雙控指標(biāo)。（三）未納入預(yù)算管理。對(duì)未納入預(yù)算管理的重點(diǎn)用能單位、年度能耗考核等級(jí)為不合格；對(duì)未納入預(yù)算管理的固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目，不予受理節(jié)能審...

國(guó)家“十三五”戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃中明確指出，要適應(yīng)建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會(huì)要求，樹立節(jié)能為本理念，***推進(jìn)能源節(jié)約。企業(yè)作為國(guó)家發(fā)展重要經(jīng)濟(jì)支柱，其高能耗支出成為了困擾企業(yè)發(fā)展的一大壁壘，而大部分企業(yè)需要通過降低能耗提高企業(yè)利潤(rùn)，從提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力、發(fā)展新型環(huán)保產(chǎn)業(yè)產(chǎn)品、建立有效管控機(jī)制等方面著手。企業(yè)節(jié)能降耗是企業(yè)自身轉(zhuǎn)型發(fā)展的突破口，也是實(shí)現(xiàn)我國(guó)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展這一宏偉事業(yè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和實(shí)戰(zhàn)前沿。針對(duì)企業(yè)在節(jié)能降耗工作中存在的種種問題，采取有效的能耗管理管控機(jī)制是其生存和發(fā)展的必然選擇。目前全球經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)下行趨勢(shì)，如何在大浪淘沙的環(huán)境中，保持企業(yè)增量發(fā)展？加強(qiáng)能耗管理，實(shí)施節(jié)...

我們所能采取的節(jié)能措施主要有人員控制和技術(shù)改造兩個(gè)辦法：1、加強(qiáng)日常管理，完善規(guī)章制度，防止不必要的浪費(fèi)；對(duì)工作人員進(jìn)行節(jié)約意識(shí)教育，養(yǎng)成隨手關(guān)燈、關(guān)水的好習(xí)慣，杜絕浪費(fèi)。如使用中央空調(diào)的場(chǎng)所，應(yīng)將風(fēng)機(jī)盤管控制器置于合適的溫度，能夠封閉的場(chǎng)所要適當(dāng)?shù)胤忾]，減少冷氣不必要的流失。這種人員控制的方法雖然節(jié)能不多，但能夠培養(yǎng)員工的主人翁意識(shí)和個(gè)人素質(zhì)，對(duì)于提升企業(yè)形象有較大裨益。2、對(duì)原有設(shè)施設(shè)備進(jìn)行節(jié)能改造，這是節(jié)約能源的**主要的方法，同時(shí)也是***的方法。如公共照明可使用節(jié)能燈，對(duì)長(zhǎng)明燈進(jìn)行改造，使用感應(yīng)式非接觸型開關(guān)（聲光控開關(guān)），在景觀燈等安裝時(shí)間功率調(diào)節(jié)裝置，夜深時(shí)降低照度或停止照明以節(jié)...

加強(qiáng)設(shè)施設(shè)備的維保管理工作，落實(shí)并完善各項(xiàng)流程和制度。對(duì)相關(guān)作業(yè)規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)做好做細(xì)設(shè)施設(shè)備的維保工作，延長(zhǎng)使用壽命；節(jié)能固然要依托物業(yè)硬件，然而真正要實(shí)現(xiàn)節(jié)能目標(biāo)，物業(yè)公司還是要依靠軟件節(jié)能管理，首先應(yīng)對(duì)物業(yè)管理公司的能源消耗作一個(gè)分析。物業(yè)管理公司消耗的能源主要分為以下幾種：1、公共用電；2、公共用水；3、發(fā)電機(jī)燃油。這其中以公共用電為比較大頭。所以節(jié)約能源應(yīng)著重抓節(jié)電。而公共用電包括有公共照明、電梯、生活水泵、中央空調(diào)、消防系統(tǒng)等設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行用電。“能耗雙控”政策如何更好的實(shí)現(xiàn)堅(jiān)持效能優(yōu)先和保證合理用能相結(jié)合高質(zhì)量發(fā)展非常關(guān)鍵。企業(yè)節(jié)能降耗措施方案有哪些全員參與重實(shí)效，深入貫徹節(jié)能降耗機(jī)...

年度指標(biāo)核算。每年初，各級(jí)統(tǒng)計(jì)部門會(huì)同同級(jí)發(fā)展**委按年度核定能耗總量預(yù)算、能耗強(qiáng)度預(yù)算、能耗支出登記冊(cè)后，報(bào)各級(jí)**審批，作為能耗雙控目標(biāo)考核依據(jù)。 指標(biāo)決算。各級(jí)發(fā)展**委會(huì)同統(tǒng)計(jì)部門，依據(jù)經(jīng)**審批核定能耗預(yù)算，對(duì)各地上一年度地區(qū)能耗總量、實(shí)際增量、能耗強(qiáng)度完成情況、重點(diǎn)用能單位用能情況進(jìn)行決算，并將決算報(bào)告報(bào)當(dāng)?shù)?*。 預(yù)警機(jī)制。建立能耗雙控監(jiān)測(cè)預(yù)警機(jī)制，以單位GDP能耗下降為重點(diǎn)，以規(guī)模以上工業(yè)能耗、電力消費(fèi)為主要先行指標(biāo)，分月度定期發(fā)布各地方能源消費(fèi)情況，對(duì)能源消費(fèi)增長(zhǎng)過快的盟**實(shí)施預(yù)警、約談。 由于我國(guó)能源結(jié)構(gòu)仍是以化石能源為主“碳達(dá)峰、碳中和”目標(biāo)的提出無疑對(duì)...

石油企業(yè)的能耗非常大，這與兩個(gè)方面有關(guān)，其一是石油企業(yè)生產(chǎn)制造的特點(diǎn)決定了能源消耗量非常大，其二是現(xiàn)有的能源管理系統(tǒng)比較滯后，難以實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理。傳統(tǒng)的能源管理方式比較粗放，多為事后管理，缺乏事前、事中管理，信息化水平不高，難以對(duì)石油企業(yè)能源消耗情況進(jìn)行及時(shí)統(tǒng)計(jì)、分析，無法實(shí)現(xiàn)現(xiàn)有能源的有效分配和利用。立足現(xiàn)代化信息技術(shù)，建設(shè)石油企業(yè)的能源管理系統(tǒng)，能夠大幅度提升能源管理水平，提升全體職員的節(jié)能意識(shí)，對(duì)能源進(jìn)行集中、系統(tǒng)、有效的管理?；诖耍_展石油企業(yè)的能源管理和控制的分析研究就顯得尤為必要。能耗雙控工作取得積極成效的同時(shí)，從近年能源消費(fèi)強(qiáng)度和總量的變化趨勢(shì)也可以看到。新產(chǎn)品項(xiàng)目管理全員參與...

根據(jù)本地區(qū)總量控制目標(biāo)，編制本地區(qū)“十四五”、年度能耗總量平衡預(yù)算表，具體包括用能預(yù)算供給表、用能預(yù)算支出冊(cè)。（一）用能預(yù)算供給。用能預(yù)算供給為地區(qū)可利用的能源消費(fèi)總量。各地“十四五”用能預(yù)算供給為：自治區(qū)統(tǒng)計(jì)局核定2020年度用能總量與上級(jí)下達(dá)“十四五”的能耗增量之和；各地年度用能預(yù)算供給為：自治區(qū)統(tǒng)計(jì)局核定2020年度用能總量與“十四五”時(shí)期歷年下達(dá)能耗增量之和。（二）用能預(yù)算支出。根據(jù)本地區(qū)能耗總量控制目標(biāo)，在合理預(yù)留一產(chǎn)、三產(chǎn)、居民消費(fèi)用能的前提下，依據(jù)本地區(qū)建設(shè)的重大耗能項(xiàng)目投產(chǎn)后當(dāng)年新增能源消費(fèi)量和主要產(chǎn)品能耗強(qiáng)度等測(cè)算，將能耗指標(biāo)分解到重點(diǎn)用能單位和新建固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目。提供面向...

石油企業(yè)的能耗非常大，這與兩個(gè)方面有關(guān)，其一是石油企業(yè)生產(chǎn)制造的特點(diǎn)決定了能源消耗量非常大，其二是現(xiàn)有的能源管理系統(tǒng)比較滯后，難以實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理。傳統(tǒng)的能源管理方式比較粗放，多為事后管理，缺乏事前、事中管理，信息化水平不高，難以對(duì)石油企業(yè)能源消耗情況進(jìn)行及時(shí)統(tǒng)計(jì)、分析，無法實(shí)現(xiàn)現(xiàn)有能源的有效分配和利用。立足現(xiàn)代化信息技術(shù)，建設(shè)石油企業(yè)的能源管理系統(tǒng)，能夠大幅度提升能源管理水平，提升全體職員的節(jié)能意識(shí)，對(duì)能源進(jìn)行集中、系統(tǒng)、有效的管理?；诖?，開展石油企業(yè)的能源管理和控制的分析研究就顯得尤為必要?！澳芎碾p控”壓力凸顯，在某些程度上反映了我國(guó)能耗雙控工作中存著能源消費(fèi)總量管理缺乏彈性。能源信息化管...

基本原則——目標(biāo)導(dǎo)向原則。以完成能耗雙控目標(biāo)為根本，強(qiáng)化節(jié)能優(yōu)先戰(zhàn)略，以能耗預(yù)算引導(dǎo)各地、重點(diǎn)用能單位規(guī)范、有序、合理用能?！旨?jí)管理原則。建立旗縣、盟市、自治區(qū)三級(jí)能耗雙控預(yù)算管理機(jī)制，統(tǒng)籌推進(jìn)能耗預(yù)算管理?！啻氩⑴e原則。落實(shí)重點(diǎn)用能單位節(jié)能主體責(zé)任，提高節(jié)能積極性，運(yùn)用市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)手段，著力削減能耗存量；切實(shí)發(fā)揮項(xiàng)目節(jié)能審查作用，嚴(yán)控能耗增量；加強(qiáng)監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅查處違法、違規(guī)用能行為。（三）納入預(yù)算管理范圍自治區(qū)轄區(qū)內(nèi)年綜合能源消費(fèi)量超過1000噸標(biāo)準(zhǔn)煤的用能單位；在建、擬建年綜合能源消費(fèi)量1000噸標(biāo)準(zhǔn)煤及以上固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目?！澳芎碾p控”壓力凸顯，在某些程度上反映了我國(guó)能耗雙控工作中...

保障措施 強(qiáng)化技術(shù)支撐。鼓勵(lì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、園區(qū)、重點(diǎn)用能企業(yè)借助第三方機(jī)構(gòu)實(shí)施深度能效診斷工作，形成區(qū)域節(jié)能潛力分析報(bào)告，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)搭建由節(jié)能服務(wù)公司、綠色金融機(jī)構(gòu)等構(gòu)成的綜合服務(wù)平臺(tái)，推動(dòng)項(xiàng)目實(shí)施。 加強(qiáng)基礎(chǔ)能力。加強(qiáng)能源生產(chǎn)、流通和消費(fèi)統(tǒng)計(jì)，完善能源統(tǒng)計(jì)核算和監(jiān)測(cè)方法。加強(qiáng)各級(jí)**和重點(diǎn)用能企業(yè)的能源統(tǒng)計(jì)能力建設(shè)，推行能源計(jì)量數(shù)據(jù)在線采集和網(wǎng)上直報(bào)，落實(shí)重點(diǎn)用能單位能源管理崗位備案與能源利用狀況報(bào)告制度。 用數(shù)據(jù)，為生產(chǎn)計(jì)劃安排，機(jī)器運(yùn)行、維護(hù)提供依據(jù)。能源管理信息平臺(tái)怎么選擇總結(jié)來看，能耗“雙控”向碳排放“雙控”的轉(zhuǎn)變，給工業(yè)企業(yè)的節(jié)能增效工作提出了更高的要求；同時(shí)也需要更為專...

全員參與重實(shí)效，深入貫徹節(jié)能降耗機(jī)制為了實(shí)現(xiàn)集團(tuán)節(jié)能降耗的總目標(biāo)，有效地實(shí)施節(jié)能降耗工作，各集團(tuán)將好的經(jīng)驗(yàn)做法形成制度，并貫徹在日常工作中，同時(shí)在平日工作中注重監(jiān)督，強(qiáng)化執(zhí)行力，使節(jié)能降耗工作落在實(shí)處。各集團(tuán)應(yīng)加強(qiáng)宣傳，積極地倡導(dǎo)人人講節(jié)約的良好的氛圍，注重培養(yǎng)并形成員工的節(jié)能降耗意識(shí)，使每一位員工都感覺到建設(shè)節(jié)約型企業(yè)是個(gè)人與集團(tuán)的共同責(zé)任。同時(shí)積極倡導(dǎo)在節(jié)能降耗工作中的創(chuàng)新氛圍，倡導(dǎo)節(jié)能降耗的創(chuàng)新精神，完善創(chuàng)新機(jī)制，大力倡導(dǎo)為節(jié)能降耗勇于創(chuàng)新，敢于創(chuàng)新的精神，將節(jié)能降耗工作變成每一位員工的行為從本次發(fā)布的《方案》來看，控制“兩高”項(xiàng)目仍是當(dāng)前工作的重中之重。工廠企業(yè)能源管理怎么選擇 保障...