SLCP社會(huì)勞工整合項(xiàng)目是什么意思? SLCPVerification(SocialandLaborConvergenceProject)即社會(huì)勞工整合項(xiàng)目驗(yàn)證,于2016年發(fā)布,2018年試運(yùn)行,SLCP2019已于2019年6月開(kāi)始啟動(dòng)。截至2019年6月,SLCP一共有199名簽約方,包括品牌、零售商、工廠、代理、審核機(jī)構(gòu)等。 SLCP項(xiàng)目的目標(biāo)是為社會(huì)勞工數(shù)據(jù)收集創(chuàng)建一個(gè)整合評(píng)估框架,消除審核疲勞。通過(guò)推行一個(gè)有效的整合評(píng)估框架,取代現(xiàn)有的各行業(yè)專(zhuān)屬的評(píng)估工具,從而避免重復(fù)并減少社會(huì)勞工審核的數(shù)量,為各利益相關(guān)方就改善全球服裝和鞋類(lèi)供應(yīng)鏈上的工作條件提供支持。 S...
SLCP社會(huì)勞工整合項(xiàng)目是什么意思?SLCP驗(yàn)廠,SLCP認(rèn)證,SLCP驗(yàn)證是什么意思? SLCP為Social Labor Convergence Project的省寫(xiě),中文意思為社會(huì)勞工整合項(xiàng)目,由永續(xù)成衣聯(lián)meng(SAC)促成,遵循SAC及其成員現(xiàn)有的成功評(píng)估框架,旨在通過(guò)全行業(yè)的共同努力,在鞋服制造供應(yīng)鏈打造標(biāo)準(zhǔn)化的社會(huì)和勞工效能評(píng)估方法,以實(shí)現(xiàn)全產(chǎn)業(yè)鏈真正的課持續(xù)發(fā)展。 SLCP項(xiàng)目的目標(biāo)是為社會(huì)勞工數(shù)據(jù)收集創(chuàng)建一個(gè)整合評(píng)估框架,消除審核疲勞,通過(guò)取代現(xiàn)有的專(zhuān)有評(píng)估工具,避免重復(fù)并減少社會(huì)勞工審核的數(shù)量,使以前被用于合規(guī)性審核的資源重新用于改善社會(huì)勞工工作條件,同時(shí)...
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SLCP驗(yàn)廠,SLCP認(rèn)證,SLCP驗(yàn)證九大驗(yàn)證項(xiàng)目是哪些? 招聘雇傭:童工/強(qiáng)迫勞工/歧視/雇傭?qū)嵺` 工作時(shí)間:正常時(shí)間/加班時(shí)間 工資福利:工資收入/福利待遇 員工待遇:強(qiáng)迫勞工/紀(jì)律/sao擾虐待/歧視 員工參與:結(jié)社自由/集體談判/申訴機(jī)制/員工反饋 健康安全:工資環(huán)境/應(yīng)急準(zhǔn)備/建筑安全/生產(chǎn)安全 雇傭關(guān)系:強(qiáng)迫勞動(dòng)/歧視/雇傭?qū)嵺` 管理體系:正班時(shí)間/加班時(shí)間 員工福祉:工人福祉/社區(qū)影響 上海傾禹企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司友情提醒您,業(yè)內(nèi)魚(yú)龍混雜,有關(guān)SLCP驗(yàn)廠,SLCP認(rèn)證,SLCP驗(yàn)證,SLCP審核,工廠SLCP認(rèn)證...
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SLCP驗(yàn)廠,SLCP認(rèn)證,SLCP驗(yàn)證的輔導(dǎo)咨詢(xún)機(jī)構(gòu)有哪些?哪家強(qiáng)? SLCP驗(yàn)廠,SLCP認(rèn)證,SLCP驗(yàn)證,當(dāng)然選擇上海傾禹咨詢(xún),專(zhuān)業(yè)的SLCP驗(yàn)廠咨詢(xún)機(jī)構(gòu),有著優(yōu)xiu的咨詢(xún)團(tuán)隊(duì),眾多成員實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,咨詢(xún)老師都有10年以上驗(yàn)廠咨詢(xún)工作經(jīng)歷,價(jià)格友好可議且全程參與全程輔導(dǎo),幫您快速通過(guò)驗(yàn)廠確保SLCP驗(yàn)廠全程無(wú)憂(yōu)。 上海傾禹還專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo)咨詢(xún):制藥行業(yè)驗(yàn)廠,化工行業(yè)驗(yàn)廠,PSCI驗(yàn)廠,麥當(dāng)勞驗(yàn)廠,ICS驗(yàn)廠,ICS認(rèn)證,ICS環(huán)境驗(yàn)廠,seven&eleven驗(yàn)廠,7-11驗(yàn)廠,WCA驗(yàn)廠,SQP驗(yàn)廠,GSV反恐驗(yàn)廠,反恐驗(yàn)廠,LIDL驗(yàn)廠,Primark驗(yàn)廠,Primar...
SLCP驗(yàn)廠,SLCP驗(yàn)證,SLCP認(rèn)證有什么好處? SLCP社會(huì)勞工整合項(xiàng)目對(duì)工廠的好處有: 1.消除審核疲勞,可以大致減少鞋服廠家大致30%審核量。 2.增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任評(píng)估中的所有權(quán)和責(zé)任感。 3.能夠?qū)⒐?jié)省的資源和按公司戰(zhàn)略和預(yù)期用于改善活動(dòng)。 SLCP社會(huì)勞工整合項(xiàng)目對(duì)品牌商/零售商/代理商的好處主要有: 1.可以減輕管理負(fù)擔(dān)。 2.可以獲得可靠的社會(huì)勞工數(shù)據(jù):工廠水平與匯總。 3.能夠?qū)⒐?jié)省的資源和按公司戰(zhàn)略和預(yù)期用于改善活動(dòng)。 4.增強(qiáng)/保護(hù)品牌聲譽(yù)。 上海傾禹咨詢(xún)還專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo):沃爾瑪驗(yàn)廠,迪斯尼驗(yàn)廠,迪斯尼認(rèn)證,迪士尼驗(yàn)...
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SLCP驗(yàn)廠,SLCP認(rèn)證,SLCP驗(yàn)證九大驗(yàn)證項(xiàng)目是哪些? 招聘雇傭:童工/強(qiáng)迫勞工/歧視/雇傭?qū)嵺` 工作時(shí)間:正常時(shí)間/加班時(shí)間 工資福利:工資收入/福利待遇 員工待遇:強(qiáng)迫勞工/紀(jì)律/sao擾虐待/歧視 員工參與:結(jié)社自由/集體談判/申訴機(jī)制/員工反饋 健康安全:工資環(huán)境/應(yīng)急準(zhǔn)備/建筑安全/生產(chǎn)安全 雇傭關(guān)系:強(qiáng)迫勞動(dòng)/歧視/雇傭?qū)嵺` 管理體系:正班時(shí)間/加班時(shí)間 員工福祉:工人福祉/社區(qū)影響 上海傾禹企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司友情提醒您,業(yè)內(nèi)魚(yú)龍混雜,有關(guān)SLCP驗(yàn)廠,SLCP認(rèn)證,SLCP驗(yàn)證,SLCP審核,工廠SLCP認(rèn)證...
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SLCP整合評(píng)估框架(CAF)包含三要素有哪些? 1.數(shù)據(jù)收集和驗(yàn)證工具-收集驗(yàn)證工廠社會(huì)勞工條件的數(shù)據(jù)。 *工廠&驗(yàn)證員使用。 *記錄工廠和驗(yàn)證數(shù)據(jù)。 2.驗(yàn)證協(xié)議-說(shuō)明如何理解并回答工具中的問(wèn)題。 *主要為驗(yàn)證員使用。 *驗(yàn)證方法。 *工廠指南。 3. 驗(yàn)證員指南-在驗(yàn)證過(guò)程中為驗(yàn)證員提供支持。 *驗(yàn)證員使用。 *詳細(xì)的驗(yàn)證指南。 上海傾禹還專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo):麥德龍驗(yàn)廠,家樂(lè)福驗(yàn)廠,VF驗(yàn)廠,Target驗(yàn)廠,Target驗(yàn)塔吉特廠,AEON永旺驗(yàn)廠,肯德雞驗(yàn)廠,nike驗(yàn)廠,瑪莎驗(yàn)廠,TQP認(rèn)證,TQP驗(yàn)廠, TJX驗(yàn)廠,BR...
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SLCP工廠驗(yàn)廠怎么辦?工廠SLCP認(rèn)證如何處理?SLCP驗(yàn)證有什么好辦法? SLCP工廠認(rèn)證,工廠SLCP認(rèn)證是一個(gè)比較復(fù)雜的流程,涉及到如何網(wǎng)上注冊(cè),網(wǎng)上自評(píng),申請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證,現(xiàn)場(chǎng)整改,資料準(zhǔn)備,審核員驗(yàn)證員現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證審核等一套復(fù)雜的驗(yàn)廠與認(rèn)證流程,而*簡(jiǎn)單*有效的方法就是建議找一家靠譜的咨詢(xún)公司來(lái)幫忙輔導(dǎo),上海傾禹咨詢(xún)就是一家非??孔V的工廠SLCP認(rèn)證的專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)公司,手把手的教會(huì)工廠怎么申請(qǐng)工廠SLCP認(rèn)證,提出整改建議,幫助工廠制定驗(yàn)廠計(jì)劃和整改措施,并全程陪同整改,全程陪同審核,可確保工廠SLCP認(rèn)證全程無(wú)憂(yōu)。 上海傾禹企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司友情提醒您,業(yè)內(nèi)魚(yú)龍混雜...
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SLCP驗(yàn)廠中的SLCP發(fā)布網(wǎng)關(guān)是什么意思: 發(fā)布網(wǎng)關(guān)是SLCP系統(tǒng)中用于數(shù)據(jù)托管和共享的關(guān)鍵角色,通過(guò)發(fā)布網(wǎng)關(guān),可以為工廠,已驗(yàn)證的評(píng)估和驗(yàn)證員創(chuàng)建賬戶(hù),發(fā)布網(wǎng)關(guān)充當(dāng)所有SLCP已驗(yàn)證的評(píng)估數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)庫(kù),促進(jìn)在不同的托管平臺(tái)之間進(jìn)行數(shù)據(jù)共享。 SLCP驗(yàn)廠,SLCP認(rèn)證,SLCP驗(yàn)證,歡迎聯(lián)系上海傾禹咨詢(xún)來(lái)輔導(dǎo)驗(yàn)廠,保證一次通過(guò),包您SLCP驗(yàn)證全程無(wú)憂(yōu)。福建HIGG驗(yàn)證lowe's驗(yàn)廠SLCP驗(yàn)廠 上海傾禹還專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo):Target驗(yàn)塔吉特廠,AEON永旺驗(yàn)廠,肯德雞驗(yàn)廠,**驗(yàn)廠,瑪莎驗(yàn)廠,TQP認(rèn)證,TQP驗(yàn)廠, TJX驗(yàn)廠,BRC驗(yàn)廠,Home Depot驗(yàn)廠,家得寶驗(yàn)廠,阿...
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SLCP驗(yàn)廠,SLCP驗(yàn)證,SLCP認(rèn)證有什么好處? SLCP社會(huì)勞工整合項(xiàng)目對(duì)工廠的好處主要有: 1.消除審核疲勞,可以大致減少鞋服廠家大致30%審核量。 2.增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任評(píng)估中的所有權(quán)和責(zé)任感。 3.能夠?qū)⒐?jié)省的資源和按公司戰(zhàn)略和預(yù)期用于改善活動(dòng)。 SLCP社會(huì)勞工整合項(xiàng)目對(duì)品牌商/零售商/代理商的好處主要有: 1.可以減輕管理負(fù)擔(dān)。 2.可以獲得可靠的社會(huì)勞工數(shù)據(jù):工廠水平與匯總。 3.能夠?qū)⒐?jié)省的資源和按公司戰(zhàn)略和預(yù)期用于改善活動(dòng)。 4.增強(qiáng)/保護(hù)品牌聲譽(yù)。 上海傾禹咨詢(xún)還專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo)咨詢(xún):制藥行業(yè)驗(yàn)廠,化工行業(yè)驗(yàn)廠,PSCI...
接受SLCP驗(yàn)證數(shù)據(jù)的品牌名單: 截止到目前,SLCP目前簽約方共有226個(gè),包括51個(gè)品牌和零售商,云集了數(shù)百個(gè)服裝鞋類(lèi)行業(yè)的大咖品牌,制造商,零售商,機(jī)構(gòu)等。 2021年開(kāi)始正式接受和采納SLCP數(shù)據(jù)的買(mǎi)家到目前為止有36個(gè)(含SAC).接受和采納言外之意就是這51個(gè)簽約品牌和零售商中有36個(gè)會(huì)于2021年開(kāi)始啟動(dòng)對(duì)其供應(yīng)商的SLCP自評(píng)與驗(yàn)證。 目前接受SLCP驗(yàn)證數(shù)據(jù)的品牌名單如下: Adidas,Aldo Group International,American Eagle,ASICS Corporation,C&A,Columbia Sportswear...
SLCP社會(huì)勞工整合項(xiàng)目是什么意思?SLCP驗(yàn)廠,SLCP認(rèn)證,SLCP驗(yàn)證是什么意思? SLCP為Social Labor Convergence Project的省寫(xiě),中文意思為社會(huì)勞工整合項(xiàng)目,由永續(xù)成衣聯(lián)meng(SAC)促成,遵循SAC及其成員現(xiàn)有的成功評(píng)估框架,旨在通過(guò)全行業(yè)的共同努力,在鞋服制造供應(yīng)鏈打造標(biāo)準(zhǔn)化的社會(huì)和勞工效能評(píng)估方法,以實(shí)現(xiàn)全產(chǎn)業(yè)鏈真正的課持續(xù)發(fā)展。 SLCP項(xiàng)目的目標(biāo)是為社會(huì)勞工數(shù)據(jù)收集創(chuàng)建一個(gè)整合評(píng)估框架,消除審核疲勞,通過(guò)取代現(xiàn)有的專(zhuān)有評(píng)估工具,避免重復(fù)并減少社會(huì)勞工審核的數(shù)量,使以前被用于合規(guī)性審核的資源重新用于改善社會(huì)勞工工作條件,同時(shí)...
SLCP驗(yàn)廠顧問(wèn)公司能給哪家強(qiáng)?SLCP驗(yàn)廠咨詢(xún)輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)哪家好? SLCP驗(yàn)廠,SLCP認(rèn)證,SLCP驗(yàn)證,當(dāng)然選擇上海傾禹咨詢(xún),專(zhuān)業(yè)的沃爾瑪驗(yàn)廠咨詢(xún)機(jī)構(gòu),有著優(yōu)xiu的咨詢(xún)團(tuán)隊(duì),成員實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富,咨詢(xún)老師都有10年以上驗(yàn)廠咨詢(xún)工作經(jīng)歷,價(jià)格友好可議,且全程參與全程輔導(dǎo),幫您快速通過(guò)驗(yàn)廠確保SLCP驗(yàn)廠全程無(wú)憂(yōu)。 此外我們還專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo):迪斯尼驗(yàn)廠,迪士尼驗(yàn)廠,BSCI驗(yàn)廠,BSCI認(rèn)證,Disney驗(yàn)廠,Lowe's勞氏驗(yàn)廠,Sedex驗(yàn)廠,SMETA驗(yàn)廠,SMETA道德驗(yàn)廠,SMETA道德認(rèn)證,SMETA道德審計(jì),Sedex AQP驗(yàn)廠,AQP驗(yàn)廠,雅芳驗(yàn)廠,COSTCO驗(yàn)廠,...
SLCP工廠驗(yàn)廠怎么辦?工廠SLCP認(rèn)證如何處理?SLCP驗(yàn)證有什么好辦法? SLCP工廠認(rèn)證,工廠SLCP驗(yàn)證是一個(gè)比較復(fù)雜的流程,涉及到如何網(wǎng)上注冊(cè),網(wǎng)上自評(píng),申請(qǐng)現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證,現(xiàn)場(chǎng)整改,資料準(zhǔn)備,審核員驗(yàn)證員現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證審核等一套復(fù)雜的驗(yàn)廠與認(rèn)證流程,而*簡(jiǎn)單*有效的方法就是建議找一家靠譜的咨詢(xún)公司來(lái)幫忙輔導(dǎo),上海傾禹咨詢(xún)就是一家非??孔V的SLCP認(rèn)證專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)公司,手把手的教會(huì)工廠怎么申請(qǐng)工廠SLCP認(rèn)證,提出整改建議,幫助工廠制定驗(yàn)廠計(jì)劃和整改措施,并全程陪同整改全程陪同審核,可確保工廠SLCP認(rèn)證全程無(wú)憂(yōu)。 上海傾禹還專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo)咨詢(xún):沃爾瑪驗(yàn)廠,迪斯尼驗(yàn)廠,迪斯尼認(rèn)證,...
SLCP整合評(píng)估框架(CAF)包含三個(gè)要素有哪些? 1.數(shù)據(jù)收集和驗(yàn)證工具-收集驗(yàn)證工廠社會(huì)勞工條件的數(shù)據(jù)。 *工廠&驗(yàn)證員使用。 *記錄工廠和驗(yàn)證數(shù)據(jù)。 2.驗(yàn)證協(xié)議-說(shuō)明如何理解并回答工具中的問(wèn)題。 *主要為驗(yàn)證員使用。 *驗(yàn)證方法。 *工廠指南。 3. 驗(yàn)證員指南-在驗(yàn)證過(guò)程中為驗(yàn)證員提供支持。 *驗(yàn)證員使用。 *詳細(xì)的驗(yàn)證指南。 上海傾禹還專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo)咨詢(xún):制藥行業(yè)驗(yàn)廠,化工行業(yè)驗(yàn)廠,PSCI驗(yàn)廠,麥當(dāng)勞驗(yàn)廠,ICS驗(yàn)廠,ICS認(rèn)證,ICS環(huán)境驗(yàn)廠,seven&eleven驗(yàn)廠,7+11驗(yàn)廠,WCA驗(yàn)廠,SQP驗(yàn)廠,GS...
SLCP社會(huì)勞工整合項(xiàng)目是什么意思? SLCPVerification(SocialandLaborConvergenceProject)即社會(huì)勞工整合項(xiàng)目驗(yàn)證,于2016年發(fā)布,2018年試運(yùn)行,SLCP2019已于2019年6月開(kāi)始啟動(dòng)。截至2019年6月,SLCP一共有199名簽約方,包括品牌、零售商、工廠、代理、審核機(jī)構(gòu)等。 SLCP項(xiàng)目的目標(biāo)是為社會(huì)勞工數(shù)據(jù)收集創(chuàng)建一個(gè)整合評(píng)估框架,消除審核疲勞。通過(guò)推行一個(gè)有效的整合評(píng)估框架,取代現(xiàn)有的各行業(yè)專(zhuān)屬的評(píng)估工具,從而避免重復(fù)并減少社會(huì)勞工審核的數(shù)量,為各利益相關(guān)方就改善全球服裝和鞋類(lèi)供應(yīng)鏈上的工作條件提供支持。 S...
SLCP驗(yàn)廠,SLCP認(rèn)證,SLCP驗(yàn)證九大驗(yàn)證項(xiàng)目是哪些? 招聘雇傭:童工/強(qiáng)迫勞工/歧視/雇傭?qū)嵺` 工作時(shí)間:正常時(shí)間/加班時(shí)間 工資福利:工資收入/福利待遇 員工待遇:強(qiáng)迫勞工/紀(jì)律/sao擾虐待/歧視 員工參與:結(jié)社自由/集體談判/申訴機(jī)制/員工反饋 健康安全:工資環(huán)境/應(yīng)急準(zhǔn)備/建筑安全/生產(chǎn)安全 雇傭關(guān)系:強(qiáng)迫勞動(dòng)/歧視/雇傭?qū)嵺` 管理體系:正班時(shí)間/加班時(shí)間 員工福祉:工人福祉/社區(qū)影響 上海傾禹企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司友情提醒您,業(yè)內(nèi)魚(yú)龍混雜,有關(guān)SLCP驗(yàn)廠,SLCP認(rèn)證,SLCP驗(yàn)證,SLCP審核,工廠SLCP認(rèn)證...
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