股權(quán)激勵中員工資金來源：一般有五種形式⑴員工單獨出資。⑵公司按照一定設(shè)立條件全額汲取激勵基金提供給員工，讓員工買本公司的gu票這類形式在國企中比較多，是考慮和混合所有制結(jié)合在一起。⑶公司自己提取一部分激勵基金，員工以一定的合法薪酬，按照一定的比例參與到員工持股方案中來。⑷股東為員工購買公司gu票自籌資金提供擔?；蚺c員工共同設(shè)立資產(chǎn)管理計劃。⑸員工采取一定杠桿式的方式進行社會融資，通過社會融資實現(xiàn)員工持股計劃的激勵。股權(quán)善意取得需要滿足無處分權(quán)的人轉(zhuǎn)讓股權(quán)等條件?；葜輨?chuàng)業(yè)回避風險股權(quán)金融商事法律服務(wù)口碑推薦
股權(quán)轉(zhuǎn)讓印花稅要怎么繳？1、在股權(quán)轉(zhuǎn)讓行為中，印花稅是必須繳納的稅種。其計稅依據(jù)是根據(jù)股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同中的轉(zhuǎn)讓價款來收取的。如果是雙方繳納，按照萬分之五來收??；若是一方繳納，則按照千分之一來收取。2、如因股權(quán)轉(zhuǎn)讓行為引起的實收資本或資本公積增加，應(yīng)當就增加的部分由公司繳納印花稅，此時印花稅的稅率為萬分之五；值得注意的是，印花稅納稅義務(wù)的發(fā)生時間是應(yīng)納稅憑證書立或者領(lǐng)受時間，因此在股權(quán)轉(zhuǎn)讓行為中，雙方簽署股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同后納稅義務(wù)便已發(fā)生，合同是否實際履行并不影響納稅義務(wù)的承擔。蕪湖公司章程是什么股權(quán)金融商事法律服務(wù)歡迎咨詢掛牌公司申請辦理定向回購的情形，可以咨詢權(quán)度律所。
經(jīng)股東會表決的公司重大事項有哪些?⑴決定公司的經(jīng)營方針和投資計劃;⑵選舉和更換董事、監(jiān)事，決定董事、監(jiān)事的報酬事項;⑶審議批準董事會、監(jiān)事會報告;⑷審議批準公司年度財務(wù)預(yù)決算方案、利潤分配、彌補虧損方案;⑸決議公司注冊資本的增加和減少;⑹決議發(fā)行公司債quan;⑺決議公司的合并、分立、解散、清算或者變更公司形式:⑻公司章程的修改等。
股東表決權(quán)1/10以上的股東(同股同權(quán))有哪些權(quán)利?(1)提議召開臨時股東會議;(2)當董事會(執(zhí)行董事)、監(jiān)事會(不設(shè)監(jiān)事會的監(jiān)事)不履行召集或主持股東會(股東大會)會議時，可以自行召集和主持;(3)在特定情形中，可以請求人民法院解散公司。
員工持股計劃草案應(yīng)當包含哪些內(nèi)容？《非上市公眾公司監(jiān)管指引第6號——股權(quán)激勵和員工持股計劃的監(jiān)管要求》規(guī)定，員工持股計劃草案至少應(yīng)包含如下內(nèi)容：1.員工持股計劃的參加對象及確定標準、資金與gu跑來源；2.員工持股計劃的設(shè)立形式、存續(xù)期限、管理模式、持有人會議的召集及表決程序；3.員工持股計劃的變更、終止,員工發(fā)生不適合參加持股計劃情況時所持股份權(quán)益的處置辦法；4.員工持股計劃持有人或機構(gòu)的選任程序；5.員工持股計劃管理機構(gòu)的選任、管理協(xié)議的主要條款、管理費用的計提及支付方式；6.員工持股計劃期滿后員工所持有上市公司不得實行股權(quán)激勵的情形有哪些？
股權(quán)應(yīng)該如何繼承?現(xiàn)行《公司法》第7萬5條規(guī)定，自然人股東死亡后，其合法繼承人可以繼承股東資格;但是，公司章程另有規(guī)定的除外。理解這條，需要注意以下幾點:第1，本條的股權(quán)繼承單適用于有限責任公司，股份有限公司并不適用。第二，“股東權(quán)除了具有資產(chǎn)收益權(quán)外，還有決定公司重大決策、選擇經(jīng)營管理者的權(quán)利，即對公司的話語權(quán)，而“資格”一詞把股東權(quán)中的財產(chǎn)權(quán)和其他權(quán)利全部涵蓋，而并非單指財產(chǎn)權(quán)。第三，公司章程可以對股權(quán)繼承做出特別規(guī)定，排除對股東資格的當然繼承。第四，并非所有的繼承人都能繼承股東資格，只有合法繼承人才能繼承股東資格，遺贈和遺贈扶養(yǎng)協(xié)議的相對人均不是合法繼承人。有限責任公司什么情況下可以回購公司股東的股權(quán)呢？蕪湖公司章程是什么股權(quán)金融商事法律服務(wù)歡迎咨詢
股東在通過其他途徑不能解決可以申請解散公司。惠州創(chuàng)業(yè)回避風險股權(quán)金融商事法律服務(wù)口碑推薦
科創(chuàng)板上市公司申請再融資的融資規(guī)模和融資時間間隔要滿足怎樣的要求？（一）關(guān)于融資規(guī)模上市公司申請向特定對象發(fā)行的，擬發(fā)行的股份數(shù)量原則上不得超過本次發(fā)行前總股本的30%。（二）關(guān)于時間間隔上市公司申請增發(fā)、配股、向特定對象發(fā)行的，審議本次證券發(fā)行方案的董事會決議日距離前次募集資金到位日原則上不得少于18個月。前次募集資金基本使用完畢或募集資金投向未發(fā)生變更且按計劃投入的，可不受上述限制，但相應(yīng)間隔原則上不得少于6個月。前次募集資金包括始發(fā)、增發(fā)、配股、向特定對象發(fā)行。上市公司發(fā)行可轉(zhuǎn)債、優(yōu)先股和適用簡易程序的，不適用上述規(guī)定?；葜輨?chuàng)業(yè)回避風險股權(quán)金融商事法律服務(wù)口碑推薦
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