李滄區(qū)課程設(shè)置合理的三支一扶面試老師

來源: 發(fā)布時間:2022-05-29

農(nóng)村基層雖然天地廣闊,但是環(huán)境艱苦、情況復(fù)雜,剛剛走出校園的“三支一扶”人員容易產(chǎn)生“水土不服”現(xiàn)象,有的空有一身力氣不知如何發(fā)揮作用,有的理論知識豐富但與基層脫節(jié),加之各地較為重視崗前培訓(xùn),而在崗培訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)較為薄弱,導(dǎo)致“三支一扶”人員在與基層工作對接方面仍有差距。為了更好地實施第三輪“三支一扶”計劃,解支扶人員能力提升之“渴”,人社部會同財政部特別開展“三支一扶”人員能力提升專項計劃?!坝媱澋膶嵤┮苑?wù)基層發(fā)展為,以提‘三支一扶’人員能力素質(zhì)為重點,加快構(gòu)建‘三支一扶’人員教育培訓(xùn)體系,完善‘三支一扶’人員教育培訓(xùn)制度。通過能力提升計劃,增強‘三支一扶’人員對基層崗位的適應(yīng)性和專業(yè)性,使他們更接地氣,成長更快,能為基層發(fā)展做出更大貢獻。”人社部人力資源市場司司長孫建立表示。誰可以參加能力提升專項計劃?三支一扶面試可以燙頭嗎?三支一扶考試培訓(xùn)就選考公會。李滄區(qū)課程設(shè)置合理的三支一扶面試老師

培訓(xùn)上崗“三支一扶”大學(xué)生上崗前,要集中進行培訓(xùn)。培訓(xùn)主要內(nèi)容為黨和國家關(guān)于基層工作特別是農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民等方面的方針政策,本地區(qū)基層工作的現(xiàn)狀,擬服務(wù)單位和崗位的基本情況等,同時也應(yīng)對服務(wù)地的生活、民情、風(fēng)俗等予以介紹,幫助他們更快地適應(yīng)工作和生活環(huán)境。培訓(xùn)工作按照省“三支一扶”辦公室的統(tǒng)一部署,由省教育廳、農(nóng)業(yè)廳、衛(wèi)生廳、扶貧辦等部門按不同服務(wù)項目人員分別組織。培訓(xùn)時間一般為5天。被招募校畢業(yè)生由省“三支一扶”辦公室統(tǒng)一出具招募通知。畢業(yè)生接到招募通知后按規(guī)定的時間和地點直接到服務(wù)縣的人事部門報到。超過規(guī)定時間不報到者,取消招募。校畢業(yè)生從事“三支一扶”工作的,可列入學(xué)校當(dāng)年就業(yè)率統(tǒng)計。寶坻區(qū)培訓(xùn)效果好的三支一扶申論老師三支一扶考試要攜帶的證件都有什么?三支一扶考試培訓(xùn)就選考公會。

今年我市“三支一扶”計劃的招募對象和條件是如何規(guī)定的?招募對象具有全日制普通校大學(xué)本科及以上學(xué)歷的2020屆天津市生源畢業(yè)生或天津戶籍畢業(yè)生、2021屆天津市生源畢業(yè)生(截至2021年7月31日,須取得相應(yīng)畢業(yè)證書和學(xué)位證書,下同);天津市全日制普通校2020屆、2021屆本科及以上學(xué)歷西藏生源少數(shù)民族畢業(yè)生;全日制普通校2020屆、2021屆本科及以上學(xué)歷的、天津市東西部協(xié)作和支援合作的50個對口縣生源校畢業(yè)生,符合條件的可報考支醫(yī)崗位。具體地區(qū)請參照《天津市2021年招募校畢業(yè)生到基層從事“三支一扶”工作的政策》。注:生源地是指考取大學(xué)本科前的戶籍所在地;2020屆天津戶籍畢業(yè)生是指2020年畢業(yè)并于2021年6月19日前取得天津市戶籍的畢業(yè)生;國家統(tǒng)一招生的2017年及以后入學(xué)的非全日制研究生與全日制研究生同等對待。

通知指出,第四輪“三支一扶”計劃圍繞實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,以培養(yǎng)黨和國家事業(yè)發(fā)展需要的基層人才為根本,引導(dǎo)和鼓勵校畢業(yè)生到基層干事創(chuàng)業(yè),為推進鄉(xiāng)村振興、加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化提供人才和智力支持。通知明確,要完善招募政策,加大鄉(xiāng)村振興急需崗位和生態(tài)文明建設(shè)服務(wù)崗位開發(fā)力度,招募計劃向鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣、脫貧地區(qū)、艱苦邊遠地區(qū)和少數(shù)民族地區(qū)等傾斜,對招人難、留人難的艱苦邊遠地區(qū)可適當(dāng)放寬報考條件。強化培養(yǎng)培訓(xùn),深入實施能力提升專項計劃,確?!叭б环觥比藛T每人每年參加培訓(xùn)不少于5天。加強崗位鍛煉,嚴格考核管理,推動“三支一扶”計劃與基層青年干**伍、人才隊伍建設(shè)相銜接。健全服務(wù)保障,落實工作生活補貼和社會保險等待遇,做好日常服務(wù)。促進服務(wù)期滿流動,加大公務(wù)員定向考錄和事業(yè)單位專項招聘力度,支持學(xué)習(xí)深造,促進服務(wù)期滿人員多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)。自2006年“三支一扶”計劃實施以來,已累計選派43.1萬名校畢業(yè)生到基層服務(wù),為助力脫貧攻堅、推動經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展、優(yōu)化基層人才隊伍結(jié)構(gòu)發(fā)揮了積極作用。三支一扶考試什么時候開始?三支一扶考試培訓(xùn)就選考公會。

我市“三支一扶”計劃由哪些部門組織實施?天津市“三支一扶”工作領(lǐng)導(dǎo)小組由市委組織部、市人社局、市教委、市財政局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委、市水務(wù)局、市衛(wèi)生健康委、團市委組成,負責(zé)全市“三支一扶”工作的總體規(guī)劃、協(xié)調(diào)和指導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)協(xié)調(diào)管理辦公室(即市“三支一扶”辦),設(shè)在市人社局,各涉農(nóng)區(qū)的“三支一扶”辦設(shè)在區(qū)人社局。我市“三支一扶”人員在服務(wù)期間享受哪些補貼?標準是多少?如何發(fā)放?在“三支一扶”崗位服務(wù)的校畢業(yè)生,年服務(wù)期按每人每月4500元標準發(fā)放工作生活補貼,第二年服務(wù)期按每人每月5000元標準發(fā)放工作生活補貼,并按照國家和本市有關(guān)政策繳納社會保險和住房公積金。服務(wù)滿6個月的“三支一扶”人員,享受3000元的一次性安家費補貼。天津的三支一扶待遇怎么樣?三支一扶考試培訓(xùn)就選考公會。課程設(shè)置合理的三支一扶培訓(xùn)機構(gòu)

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已就業(yè)或已派遣的校畢業(yè)生能否報名?已就業(yè)或已派遣的校畢業(yè)生也可報考“三支一扶”計劃。考生在招募過程中應(yīng)注意哪些問題?面試時間為,分上午和下午兩場分別進行。“三支一扶”計劃招募全過程不收取任何費用??忌谔峤粓竺畔⒑?,工作人員將在24小時內(nèi)審核完畢,考生可以通過報名網(wǎng)站關(guān)注審核通過情況,也可主動與各區(qū)政策咨詢電話聯(lián)系,詢問審核情況。參加“三支一扶”計劃后,是否可以中途退出?招募到“三支一扶”崗位的人員可以按照協(xié)議的規(guī)定中途解除“三支一扶”工作協(xié)議,不繳納違約金。我市“三支一扶”計劃涉及的重要政策文件有哪些?《關(guān)于進一步做好“三支一扶”計劃實施工作的通知》(津人社局發(fā)〔2016〕96號)《關(guān)于支醫(yī)“三支一扶”大學(xué)生實行試用期的通知》(津人社局發(fā)〔2010〕21號)《市人力社保局市財政局關(guān)于做好“三支一扶”人員培訓(xùn)工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕41號)李滄區(qū)課程設(shè)置合理的三支一扶面試老師