網(wǎng)上報名確認流程的狀態(tài)標識（1）未完成狀態(tài)若流程圖中的操作步驟顏色為“灰色”，表示該步驟還未完成。（2）正在進行狀態(tài)若流程圖中的操作步驟顏色為“紅色”，表示該步驟為正在進行狀態(tài)。（3）已完成狀態(tài)若流程圖中的操作步驟顏色為“藍色”，表示該步驟為已完成。（4）不可修改狀態(tài)若流程圖中的操作步驟顏色為“藍色”且標有紅色“—”符號，表示該步驟已完成且不可修改。常見問題（1）報考人員照片已經(jīng)上傳成功，能否修改？在報名確認時間段內，未繳費報考人員的照片可以修改，已繳費報考人員不可修改。（2）報考人員上傳照片過程中出現(xiàn)“文件流丟失”，如何解決？報考人員上傳照片過程中若出現(xiàn)“文件流丟失”的提示信息，請檢查使用的瀏覽器是否為推薦的瀏覽器類型和版本，使用推薦的瀏覽器類型及版本即可解決?？脊荚嚸嬖嚳际裁矗靠脊荚嚺嘤柧瓦x考公會。濱海新區(qū)輔導班考公培訓班
考試前遺失了身份證怎么辦？遺失本人有效居民身份證的報考人員，需及時到公安部門補辦臨時身份證。其他證件不能代替居民身份證。如何查詢筆試成績？2022年1月，報考人員可通過身份證號和準考證號在考錄專題網(wǎng)站上查詢自己的筆試成績。如何獲得筆試成績單？本次考試不下發(fā)考試成績單。報考人員確實需要的，可在2022年2月28日前向當?shù)厥〖壙荚嚈C構申請，由當?shù)厥〖壙荚嚈C構負責出具成績證明。報名確認的方式、時間和地點是怎樣的？參加公共科目筆試的報考人員，均需進行報名確認。報名確認一般采取網(wǎng)上確認的形式。網(wǎng)上確認時間為2021年11月1日0:00至11月7日24:00，在此期間登錄考錄專題網(wǎng)站，選擇“考生考務入口”（或報名確認及準考證打印網(wǎng)址）進入，通過報名序號和身份證號登錄報名確認及準考證打印系統(tǒng)，進行報名確認。各地考試機構的咨詢電話可在考錄專題網(wǎng)站查詢。無法辦理網(wǎng)上確認的報考人員，需到考試機構現(xiàn)場確認。南開區(qū)寄宿考公培訓班考公的工資一般是多少？考公考試培訓就選考公會。
什么情況下公務員報考者可以更改報考職位？報考者每次只能報考1個職位，在招錄機關對報考申請進行資格審查之前，報考者可以更改。通過招錄機關資格審查的報考者，不可再改報其他職位。沒有通過招錄機關資格審查的報考者，在2021年10月24日18:00以前，可以改報其他職位，但不可再次報考原職位。公務員《報名登記表》和《報名推薦表》何時提供？所有報考者均需填寫《報名登記表》和《報名推薦表》，所填信息應當真實、準確、完整。主要信息填報不實的，按弄虛作假處理；信息填報不全導致未通過招錄機關資格審查的，后果由報考者自負。紙質《報名登記表》和《報名推薦表》一般在面試前向招錄機關提供。社會在職人員是否需要填寫在校期間的學習成績？社會在職人員一般不需要填寫在校期間的學習成績。個別招錄機關有專門要求的，從其要求。
報考者在公務員招考報名環(huán)節(jié)有違規(guī)違紀行為，將如何處理？報考者在報名環(huán)節(jié)提交的涉及報考資格的申請材料或者信息不實的，招錄機關將認定其報名無效，終止其錄用程序；有惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造、變造有關材料騙取報考資格等行為的，公務員主管部門將給予其取消本次報考資格并五年內限制報考公務員的處理。報考者在公務員考試過程中有情節(jié)較輕的違規(guī)違紀行為，將如何處理？報考者在考試過程中有下列行為之一的，考試機構將給予其所涉科目（場次）考試成績?yōu)榱惴值奶幚恚海?）將規(guī)定以外的物品帶入考場，經(jīng)提醒仍未按要求放在指定位置的；（2）參加考試時未按規(guī)定時間入場、離場的；（3）未在指定座位參加考試，或者擅自離開座位、出入考場的；（4）未按規(guī)定填寫（填涂）、錄入本人或者考試相關信息，以及在規(guī)定以外的位置標注本人信息或者其他特殊標記的；（5）故意損壞本人試卷、答題卡（答題紙）等考場配發(fā)材料或者本人使用的考試機等設施設備的；（6）在考試開始信號發(fā)出前答題的，或者在考試結束信號發(fā)出后繼續(xù)答題的；（7）其他情節(jié)較輕的違規(guī)違紀行為?？脊荚噲竺⒁馐马?，考公考試培訓就選考公會。
公務員考察時需要對報考者進行資格復審嗎？考察是對報考者資格條件進行認定核實的重要環(huán)節(jié)，需要對報考者進行資格復審，主要核實其是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確、完整，是否具有報考回避的情形等方面的情況。哪些機關實行公務員差額考察？一級招錄機關可以實行差額考察?？疾烊诉x與計劃錄用人數(shù)的比例將在面試公告中公布，一般不高于2:1。招錄機關根據(jù)考試成績、體檢結果和考察情況等，按照人崗相適原則擇優(yōu)確定擬錄用人員，不唯分取人。報考人民警察職位，需要參加體能測評嗎？公安機關人民警察職位對報考者進行體能測評。體能測評項目和標準按照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》執(zhí)行。監(jiān)獄、強制隔離戒毒管理機關的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察職位需對報考者進行體能測評的，參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）》執(zhí)行。體能測評不合格的，不得確定為擬錄用人員?？脊荚囌掌叽绱笮。脊荚嚺嘤柧瓦x考公會。東麗區(qū)機構考公
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中華人民共和國公務員法第三章職務、職級與級別第十六條國家實行公務員職位分類制度。公務員職位類別按照公務員職位的性質、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業(yè)技術類和行政執(zhí)法類等類別。根據(jù)本法，對于具有職位特殊性，需要單獨管理的，可以增設其他職位類別。各職位類別的適用范圍由國家另行規(guī)定。第十七條國家實行公務員職務與職級并行制度，根據(jù)公務員職位類別和職責設置公務員領導職務、職級序列。第十八條公務員領導職務根據(jù)有關法律和機構規(guī)格設置。領導職務層次分為：正職、副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉(xiāng)科級正職、鄉(xiāng)科級副職。第十九條公務員職級在廳局級以下設置。綜合管理類公務員職級序列分為：一級巡視員、二級巡視員、一級調研員、二級調研員、三級調研員、四級調研員、一級主任科員、二級主任科員、三級主任科員、四級主任科員、一級科員、二級科員。綜合管理類以外其他職位類別公務員的職級序列，根據(jù)本法由國家另行規(guī)定。濱海新區(qū)輔導班考公培訓班