江蘇推薦公務員

來源: 發(fā)布時間:2024-10-24

待遇福利什么的完全不差,即使以后想要編制,積累了兩年工作經(jīng)驗再考也一樣回復支持反對使用道具舉報hefanghphefanghp當前離線性別保密8#發(fā)表于18-1-2818:31[發(fā)自手機]|只看該作者公務員引進都這樣,這待遇在體制內(nèi)很好的,如果實在不行正好積累兩年經(jīng)驗到時考省直和部委d回復支持反對使用道具舉報hefanghphefanghp當前離線性別保密9#發(fā)表于18-1-2818:31[發(fā)自手機]|只看該作者那不是妥妥的呀回復支持反對使用道具舉報jumping102jumping102當前離線性別保密10#發(fā)表于18-1-2818:33[發(fā)自手機]|只看該作者人才引進是一種不通過考試的形式類似事業(yè)編不影響你重用一般人才引進的都是**去的自然會進入領導眼里編制不編制不是**重要的給你轉(zhuǎn)身份也是可能的回復支持反對使用道具舉報sql88sql88當前離線性別保密11#發(fā)表于18-1-2818:49|只看該作者待遇一年加公積金有三十萬么?回復支持反對使用道具舉報行云如水行云如水當前離線性別保密12#發(fā)表于18-1-2819:06|只看該作者有機會可以去試下回復支持反對使用道具舉報姑蘇少年姑蘇少年當前離線性別保密13#發(fā)表于18-1-2819:12|只看該作者sql88發(fā)表于18-1-2818:49待遇一年加公積金有三十萬么?一般人也去不了回復支持反對使用道具舉報sql8。 職務層次分為正職、副職,省部級正職、副職,廳局級正職、副職,縣處級正職、副職鄉(xiāng)科級正職、副職。江蘇推薦公務員

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    一)不按規(guī)定的編制限額、職數(shù)和職位要求進行的;(二)不按規(guī)定的條件和程序進行的;(三)擅自變更公開遴選政策,造成不良影響的;(四)公開遴選工作中的。第三十條公開遴選工作人員有下列情形之一的,由公務員主管部門或所在單位:(一)泄露試題和其他公開遴選涉密信息的;(二)偽造考試成績或者其他有關資料的;(三)協(xié)助參加考試人員的;(四)違反考察紀律的;(五)因工作失職,影響公開遴選工作正常進行的;(六)違反公開遴選工作紀律的其他行為。第三十一條對違反公開遴選紀律的報名人員,視情節(jié)輕重給予批評教育、取消公開遴選資格、調(diào)離工作崗位或者處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任。第三十二條公開遴選工作要接受監(jiān)督。公務員主管部門和公開遴選機關應當及時受理舉報,并按照管理權限進行處理。第八章附則第三十三條各省、自治區(qū)、直轄市公務員主管部門應根據(jù)本辦法,結合本地實際,制定實施細則。第三十四條公開遴選參照公務員法管理的機關(單位)工作人員,參照本辦法執(zhí)行。第三十五條本辦法由織部、人力資源社會保障部負責解釋。第三十六條本辦法自頒布之日起施行。參考資料1.公務員公開遴選辦法。

回復支持反對使用道具舉報wjy0804wjy0804當前離線性別保密4#發(fā)表于18-1-2817:53[發(fā)自手機]|只看該作者你錄取的是**還是事業(yè)單位回復支持反對使用道具舉報當前離線性別保密5#發(fā)表于18-1-2817:55[發(fā)自手機]|只看該作者愛曬太陽的小松發(fā)表于18-1-2817:52說是采用新加坡模式,不拘泥于編制。不懂,太新鮮了。。。如果本科背景好,我覺得工作有的是,如果本科北京一般,我也覺得不如考個省直啥的。在這種地方基本就是要錢不要前途了回復支持反對使用道具舉報愛曬太陽的小松愛曬太陽的小松當前離線性別保密6#樓主|發(fā)表于18-1-2817:57|只看該作者xjb1991發(fā)表于18-1-2817:55不懂,太新鮮了。。。如果本科背景好,我覺得工作有的是,如果本科北京一般,我也覺得不如考個省直啥的。...省直都要求兩年工作經(jīng)驗,木有~~~回復支持0反對1使用道具舉報kg112kg112當前離線性別保密7#發(fā)表于18-1-2818:12|只看該作者你這種特殊渠道的,編制有沒有都問題不大啊,肯定是會重用的,**公務員一直在**、在實驗,未來去掉編制是遲早的事,,深圳都已經(jīng)從委任制變成聘任制好幾年了,都取消了編制了,你人家特招的,感覺目前就不用太糾結編制的事,你們這種只是沒有公務員之名,卻有公務員之實。 公務員的福利是在發(fā)給公務員工資報酬的同時,舉辦服務性設施、提供勞務和保險、發(fā)放津貼,享受假期等形式。

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查看:26689|回復:82[咨詢求助]蘇州工業(yè)園區(qū)校招人才引進(985高校碩士)和蘇州公務員選擇[復制鏈接]愛曬太陽的小松愛曬太陽的小松當前離線性別保密電梯直達1#發(fā)表于18-1-2817:39|只看該作者|倒序瀏覽|閱讀模式各位前輩們好,想向大家請教下。我是通過人才引進進工業(yè)園(北大,清華,人大渠道校招)的應屆碩士。已經(jīng)拿到offer。但是沒編(工業(yè)園**部長,招聘的時候,說校招渠道都沒編)。工資確實很高。我現(xiàn)在的情況,您們會建議我考蘇州公務員嗎?(篩選崗位,只有區(qū)局**,不是****,類似區(qū)審計局這種)我現(xiàn)在很擔心,若干年后,工業(yè)園沒編會開人。謝謝各位前輩啦!贊賞收藏4好帖0回復使用道具舉報沉默卡當前離線性別保密2#發(fā)表于18-1-2817:52[發(fā)自手機]|只看該作者為啥沒編?事業(yè)編也沒?回復支持反對使用道具舉報本版面廣告合**曬太陽的小松愛曬太陽的小松當前離線性別保密3#樓主|發(fā)表于18-1-2817:52|只看該作者xjb1991發(fā)表于18-1-2817:52為啥沒編?事業(yè)編也沒?說是采用新加坡模式,不拘泥于編制。 公務員還可能享受一些其他的福利待遇,如定期體檢、培訓機會、文化活動等。江蘇推薦公務員

特殊崗位的公務員還可能享受艱苦邊遠地區(qū)津貼、警銜津貼等。江蘇推薦公務員

但因各部門缺乏統(tǒng)一協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌規(guī)劃,多頭監(jiān)管,使得很大一部分力量在相互依賴、推諉中消耗掉。農(nóng)業(yè)、衛(wèi)生、工商、質(zhì)檢、*監(jiān)、派出所等執(zhí)法監(jiān)管部門誰都管等于誰都不管。另外,對于當?shù)氐臒o證經(jīng)營的小商小販,或者是當?shù)丶{稅大戶的不法商販,本地相關部門充作老好人不愿出頭管理,所以一旦出了事,主動負責的更少。改變這種現(xiàn)狀需要進行機構**,盡量減少部門設置,將食品生產(chǎn)廠家以所在區(qū)域劃分,進行實名制管理,分工明確、權責相配,讓各管理部門切實擔負責任。第二,轉(zhuǎn)變監(jiān)管思路,暢通監(jiān)督渠道,從源頭消除食品安全**。當前**食品的原材料生產(chǎn)加工具有地域性特點,一些地方鄉(xiāng)鎮(zhèn)以村為單位普遍都有自己的支柱產(chǎn)業(yè)。這就意味著對于一些問題的查處易受到全村村民的阻礙,但從另一個角度來講,如果監(jiān)督管理到位,可以快速有效的肅清一整個行業(yè)的風氣。另外,部分不法分子同執(zhí)法部門打游擊,白天大門緊閉,半夜開工,加大了查處難度。解決這些問題,就需要相關部門根據(jù)實際情況靈活變通,加大監(jiān)督檢查力度,主動發(fā)現(xiàn)問題,提前做好功課,加強同當?shù)匕傩站o密聯(lián)系,做好當?shù)匕傩盏乃枷虢逃?,尤其是加強百姓食品安全意識。以反面典型做宣傳教育,引導百姓樹立正確的食品觀。 江蘇推薦公務員