隨著社會的快速發(fā)展,企業(yè)間面臨著非常大的競爭,而這種競爭,歸根結(jié)底是人才的競爭,企業(yè)想要在市場市場競爭中立足于不敗之地,就需要想方設(shè)法吸引人才,留住人才。企業(yè)為了能夠更好的留住人才,提高員工福利是***直接***有效的辦法,在提高員工福利過程中,有效改善員工用餐能夠進一步加強員工的企業(yè)歸屬感、從而讓員工們感受到企業(yè)的溫暖。目前,很多企業(yè)在改善員工用餐方面,采取了食堂承包的方式,將單位的食堂承包給專業(yè)的餐飲管理公司來打理,如此一來,便很好的提高了員工工作的積極性。一般情況下,企事業(yè)單位都會有自己的食堂,單位的食堂是供員工們用餐的,但是由于管理不善,好多企業(yè)的食堂都會呈現(xiàn)出“名存實”的情況。企業(yè)員工根本不會光顧自己公司的食堂,仍然點外賣或者去外面就餐,之所以出現(xiàn)這樣的情況,很重要的原因就是企業(yè)食堂的管理不善,根本無法滿足員工的用餐需求,在這種情況下,食堂承包是***佳的解決辦法。好灶鑫餐飲無錫好灶鑫餐飲服務(wù)有限公司?;窗猜毠な程贸邪募液?/p>
隨著待遇的年年增加,生活質(zhì)量提高,從以前的飲食到現(xiàn)在的飲食好、anquan,這些過程都從數(shù)量變成了質(zhì)量。一家企業(yè)要取得良好的發(fā)展,bixu挽留高手。如何留住gaoji人才,這些都應(yīng)該從企業(yè)的網(wǎng)站和薪酬問題上講。某企業(yè)是否能夠支援飲食,現(xiàn)在正處于吸引員工的順序。如何***飲食管理,提高飲食標準,已成為許多企業(yè)規(guī)劃者擅長的過程之一。職工飲食承包技術(shù)公司正是解決許多企業(yè)援助瓶頸問題的方法。不可以提高企業(yè)員工的膳食場所,提高飲食量,還可以為企業(yè)節(jié)約不當?shù)挠媱澙麧櫋R岣呷w員工的工作自主性,就bixu為他們創(chuàng)造家庭般的感覺和場所,為他們制定完整的飲食計劃。餐飲管理正好把這些情況交給公司處理,完全管理,解決企業(yè)面臨的餐飲特點問題。員工食堂承包技術(shù)公司從管理形式上說與習(xí)俗模式的員工飲食不同,所有菜肴都以QS飲食anquan為標準,按照清潔、品牌重、技術(shù)重的要求,提供chuse、香、味、形的營養(yǎng)菜肴,在看到員工的地方放心用餐。浙江服務(wù)區(qū)食堂承包價格食堂承包無錫好灶鑫餐飲服務(wù)有限公司。
避免管理漏洞食堂承包改變了企業(yè)和員工之間的關(guān)系,煩惱之事就變得簡單明了。企業(yè)與就餐員工同一立場,并對食堂監(jiān)督到位;如此在餐飲方面,既可避免企業(yè)與員工直接對撞而造成矛盾,又可毫無顧忌的監(jiān)視食堂運作,針對菜肴出品質(zhì)量,并作出相應(yīng)的警告與處罰!相對于客戶的自營食堂,此項足以讓客戶在食堂餐飲方面更省錢。4.專業(yè)服務(wù)周到餐飲是服務(wù)性行業(yè),食堂經(jīng)營也不例外。客戶自營食堂時,廚房員工與生產(chǎn)員工均屬企業(yè)同事,無所謂誰服務(wù)誰,服務(wù)意識更無從談起。使得員工用餐就小心翼翼生怕得罪食堂人員。這樣不利于工廠企業(yè)留住員工,易不利于招工。5.食品價格易掌控相對于客戶自營食堂,食堂承包公司利用長期并大批量的使用大米食油及肉菜調(diào)料,或早已跟相關(guān)廠家達成了戰(zhàn)略合作伙伴,或于行業(yè)內(nèi)輕車熟路的挖掘?qū)嵙?yīng)商,以低于市場批發(fā)價直接從廠家發(fā)貨配送。以資源整合優(yōu)勢直接降低儲運及經(jīng)營成本。自營的采購基本上是由本地***近的市場采購,食品流通環(huán)節(jié)有區(qū)域運營商、大批發(fā)商、中批發(fā)商、小批發(fā)商、零售商等,再到自營采購手中已是被賺好幾筆費用,當然還要承當其中來回折騰的運輸費用。
食堂承包一、全托承包式>>客戶提供場地、水、電、燃料。>>客戶自定職工伙食標準。>>我們公司負責投資廚房設(shè)備,合同期按投資金額多少來擬定,如合同期滿不再續(xù)約,廠方要適價購取廚房設(shè)備。>>我公司負責預(yù)支伙食費用,采購原料,加工制作。二、半托承包式>>客戶提供現(xiàn)有的廚房設(shè)備、場地、水、電、燃料。>>我公司負責提供專業(yè)人員、清潔費、損耗、維修等費用。>>我公司負責采購、烹飪及管理,并墊付一個月伙食費用。三、快餐配送式>>客戶提供就餐場所、提供就餐人數(shù),約定快餐標準。1、盒飯快餐配送:根據(jù)客戶就餐要求,準時送達完全包裝好的快餐。2、現(xiàn)場配餐:根據(jù)客戶就餐要求,準時送達制作好的未分配的快餐。>>我公司在本公司中央廚房內(nèi)加工制作快餐并負責運輸配送到客戶工作地,一切費用由我公司負責。蘇州好灶鑫食堂外包。
食堂外包能帶來哪些好處?4、避免管理漏洞大白菜***的價格是0.35元/斤,明天可能就是0.85元/斤;肉菜糧油的重量是否與實際相符……;無法掌控的市場變化等因素,致使客戶自營食堂成了不可避免的灰色管理地帶,也是員工投訴***大的地方之一。食堂外包改變了企業(yè)和員工之間的關(guān)系,煩惱之事就變得簡單明了。企業(yè)與就餐員工同一立場,并對食堂監(jiān)督到位;如此在餐飲方面,既可避免工廠企業(yè)與員工直接對撞而造成矛盾,又可毫無顧忌的監(jiān)視食堂運作,針對菜肴出品質(zhì)量,并作出相應(yīng)的警告與處罰。相對于企業(yè)的自營食堂,此項足以讓企業(yè)在食堂餐飲方面更省錢!5、勞資矛盾轉(zhuǎn)移員工的情緒極易在食堂爆發(fā),如飯菜分配不公、或飯菜有異物、或被批評借題發(fā)揮等等,若是處理不當矛頭就直接針對工廠企業(yè),無形中加大了管理成本。而若是食堂已經(jīng)發(fā)包出去,那么員工的情緒矛頭自然的指向了承包商。而對經(jīng)驗豐富的食堂承包商來說,通常都有應(yīng)對食堂突發(fā)事件獨特的解決之道。蘇州好灶鑫餐飲管理。蘇州工地食堂承包配送
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食堂承包怎么選擇合適的供應(yīng)商呢?1、檢查承包公司的投資規(guī)模:工廠食堂承包一般就餐人數(shù)較多,因此,在選擇承包商時,需要小心謹慎,仔細評估承包商的經(jīng)濟實力,參觀所承包的工廠對照其宣傳資料是否相符。因為一些擁有簡單辦公室的空殼公司經(jīng)常借工廠參觀和購買合同。2、檢查公司真正的榮譽資格:檢查公司的營業(yè)執(zhí)照是否合法正式,***好有自己的榮譽資格;3、查看公司是否有成功的餐廳管理模式:檢查餐飲公司時,應(yīng)要求承包商解釋并提供管理模式,并現(xiàn)場檢查管理模式的實施效果。一個好的管理模式可以保證食堂的正常平穩(wěn)運行??梢袁F(xiàn)場檢查公司合作客戶、食堂的進度運營情況,以便更清楚地了解公司情況;4、看看是否有一個巨大的物流中心:因為任何生產(chǎn)都需要利潤來維持,利潤從何而來?是剝削工廠員工還是賺取材料中間商批發(fā)價之間的差價?集中采購大量批發(fā)的大型物流中心是否保證飯菜質(zhì)量的關(guān)鍵。5、大規(guī)模經(jīng)營是否可行:良好的合作需要建立在承包商健康的盈利模式之上。巨大的購買量是價格競爭力的基礎(chǔ)。大規(guī)模運營可以進一步控制和降低運營成本,為客戶提供更好的服務(wù)?;窗猜毠な程贸邪募液?/p>