徐匯加拿大薩省雇主擔(dān)保移民辦理公司

加拿大雇主擔(dān)保移民申請流程：先讓律師做好評估工作，等到評估合格了以后就能去簽約啟動移民，然后就能去給申請人匹配雇主，通常雇主都會直接發(fā)布招聘廣告，同時還會給申請人準(zhǔn)備好省提名需要的材料，以及雇主公司的信息和雇傭合同，準(zhǔn)備齊全以后就能獲得雇主的Job Offer。之后就能去提交安省省提名，批準(zhǔn)后就會得到省提名的通過信，提交聯(lián)邦移民申請，然后就會獲得聯(lián)邦檔案號，接下來就能去申請工作簽證，申請人就能持有工作簽證入境，給雇主進行工作，然后就會獲得聯(lián)邦體檢通知，然后就能獲得楓葉卡。加拿大雇主擔(dān)保移民可靠嗎？徐匯加拿大薩省雇主擔(dān)保移民辦理公司

加拿大薩省雇主擔(dān)保移民有哪些優(yōu)勢政策？1、申請門檻低，學(xué)歷要求低，語言要求低(官方評分系統(tǒng)要求達到60分即可無風(fēng)險獲選薩省提名，該項目有雇主offer，即可獲得30分加分)；2、一步到位，獲得省提名工簽后再登錄加拿大；3、無需勞動力市場的影響評估，無需加拿大境內(nèi)工作經(jīng)驗，境外直接申請；4、名額充沛，不用擔(dān)心搶名額；5、申請程序簡單，審批速度快，整體周期1.5-2年；6、老牌移民項目，政策穩(wěn)定。薩省雇主擔(dān)保項目對英語和工作要求非常低，英語只要求CLB4、工作經(jīng)驗只要求1年、而且只要能在薩省EOI打分系統(tǒng)中達到60分，就非常容易拿到薩省省提名。崇明加拿大BC省雇主擔(dān)保移民電話咨詢雇主擔(dān)保移民的整個的申請流程預(yù)計在18到22個月就能搞定。

     主申請文件：申請人比較新簡歷?包括目前及過往就業(yè)經(jīng)歷，詳述崗位職責(zé)。執(zhí)業(yè)證書或授權(quán)（如適用）?如果工作邀約崗位需要安省執(zhí)業(yè)證書或授權(quán)，請?zhí)峁┫鄳?yīng)文件。工作經(jīng)歷及管理經(jīng)驗文件。工作證明/推薦信復(fù)印件?申請人提供公司簡介、職位、主要工作職責(zé)等信息，加成準(zhǔn)備模板?過去五年內(nèi)所從事的與申請職位相關(guān)的工作經(jīng)歷的推薦信，要求包括：1)必須是公司抬頭信箋，標(biāo)注公司的地址、電話/傳真、郵箱及網(wǎng)站2)注明公司負責(zé)人或公司管理人員的名字及其簽名3)詳述申請人在公司任職的時間、職位、工作范圍與職責(zé)4)總年收入和福利分紅；每周的工作時間，每年的工作固定周數(shù)及任何額外的休假。與申請人所申請職位相關(guān)工作經(jīng)歷的雇傭合同的復(fù)印件（如適用）。收入證明文件（盡量提供）的復(fù)印件?與申請人所申請職位相關(guān)工作經(jīng)歷的收入證明，每段工作經(jīng)歷提供首月和另外一個月的工作收入，內(nèi)容包括：1)工資單、支票或支付報表2)顯示工資的銀行對賬單3)所得稅單據(jù)（公證件），或4)如無法提供上述證明，需雇主提供解釋信。加拿大工作經(jīng)歷證明（如適用），需提供：?T4及NOA（遮蓋住SIN信息）

加拿大安省雇主擔(dān)保移民項目屬于經(jīng)濟類移民項目，通過該項目提名有經(jīng)驗和技能的申請人共同建設(shè)安省經(jīng)濟，幫助安省滿足勞動力市場需求和經(jīng)濟發(fā)展，也幫助安省雇主招聘和留住外國工人。獲得安省提名的申請人有資格向加拿大聯(lián)邦申請加拿大移民永居簽證（即楓葉卡）。安省雇主擔(dān)保移民的申請條件：1. 職位類別必須屬于NOC職業(yè)分類矩陣中的O/A/B類；2. 行業(yè)工資水平以上；3. 過去五年內(nèi)有2年相關(guān)工作經(jīng)驗；4. 如職位受安省監(jiān)管，申請人必須有相關(guān)資格認可證書或許可證；5. 海外居住人士或加拿大臨時訪客都可以申請。通過雇主擔(dān)保的方式移民，可以不需要投資，直接讓雇主進行擔(dān)保。

     申請資格申請人：?年齡：50周歲以下?學(xué)歷：大專以上，大學(xué)學(xué)士學(xué)位以上優(yōu)先?語言：無硬性要求，英語4-6級，雅思4分及以上優(yōu)先(申請工簽時須證明語言能力)?作為外國雇員，在安省獲得一份符合職業(yè)類別（NOC0，A或B）的長久性全職工作?申請人的崗位工資符合安省該職業(yè)的普遍工資標(biāo)準(zhǔn)?遞交申請之日**年內(nèi)有兩年從事目標(biāo)職業(yè)的工作經(jīng)驗（行業(yè)不限，從事經(jīng)驗可積累）擔(dān)保雇主資質(zhì)：?雇主必須在安省有實體經(jīng)營場所?雇主必須至少從事三年以上的業(yè)務(wù)活動?雇主必須遵守所有省級勞動法，包括但不限于就業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、健康和安全以及勞資關(guān)系法?大多倫多地區(qū)（GTA）以內(nèi)的雇主（包括多倫多、達勒姆、哈爾頓、約克和皮爾地區(qū)）須具備**近的財政年度內(nèi)，有壹佰萬加元的年營業(yè)收入（不含HST/GST），且雇有五名以上加拿大公民或長久居民的全職員工（每個日歷年的職位）。?大多倫多地區(qū)（GTA）以外的雇主須擁有：**近的財政年度內(nèi)，每年的營收不低于伍拾萬加元（不含HST/GST），且雇用三名以上加拿大公民或長久居民的全職員工（每個日歷年的職位）加拿大雇主擔(dān)保移民怎么樣？徐匯加拿大薩省雇主擔(dān)保移民辦理公司

加拿大雇主擔(dān)保移民怎么選？徐匯加拿大薩省雇主擔(dān)保移民辦理公司

      加拿大BC省雇主擔(dān)保移民。申請資格申請人：?年齡：50周歲以下?學(xué)歷：大專以上，大學(xué)學(xué)士學(xué)位以上優(yōu)先?語言：雅思G類6分?作為外國雇員，在BC省獲得一份符合職業(yè)類別（NOC0，A或B）的長久性全職工作?申請人的崗位工資符合BC省該職業(yè)的普遍工資標(biāo)準(zhǔn)?遞交申請之日排名在五內(nèi)年內(nèi)有兩年從事目標(biāo)職業(yè)的工作經(jīng)驗（行業(yè)不限，從事經(jīng)驗可積累）?通過BC省提名評分系統(tǒng)抽簽篩選，并獲得申請邀請；目前，滿分評分200，抽簽比較低分數(shù)95分，達到135分會直接獲得申請邀請徐匯加拿大薩省雇主擔(dān)保移民辦理公司