轉讓注意事項：1、債權人可以將合同的權利全部或者部分轉讓給第三人，但有下列情形之一的除外：（一）根據合同性質不得轉讓；（二）按照當事人約定不得轉讓；（三）依照法律規(guī)定不得轉讓。債權人轉讓權利的，應當通知債務人。未經通知，該轉讓對債務人不發(fā)生效力。債權人轉讓權利的通知不得撤銷，但經受讓人同意的除外。債權人轉讓權利的，受讓人取得與債權有關的從權利，但該從權利專屬于債權人自身的除外。債務人接到債權轉讓通知后，債務人對讓與人的抗辯，可以向受讓人主張。債務人接到債權轉讓通知時，債務人對讓與人享有債權，并且債務人的債權先于轉讓的債權到期或者同時到期的，債務人可以向受讓人主張抵銷。明確所共同接受的技術合同仲裁，該條款具有排除司法管轄的效力。公司知識產權轉讓
針對共有**的普通許可，應明確許可方的通知義務及許可發(fā)放的數量限制。任何共有人均可采取普通許可的方式行使共有**，但如前文所述，若對普通許可的數量未加限制，則可能導致共有人之間，許可人與被許可人之間，被許可人和其他共有人之間形成競爭，損害共有人的利益，尤其是損害其他自行實施**的共有人的利益。因此，應對普通許可的數量加以限制，并通知其他共有人，使其許可行為受到其他共有人的監(jiān)督，保障各共有人的合法權益。此外，我國《**法》*籠統(tǒng)規(guī)定普通許可所得許可使用費應在共有人之間分配，但無具體的分配方法。在確定分配數額時，如果機械地采用平均分配的方式會使不實施**的其他共有人坐享其成，產生“搭便車”行為，造成不公平。為克服此種弊端，可借鑒波蘭《工業(yè)產權法》的方法，共有人許可實施共有**獲得利潤的，其他共有人有權依照各自在**中所占的份額，獲得扣除成本后四分之一利潤的相應部分。即扣除共有人在許可中所支付的合理成本后，再對所得利潤進行一定比例的分配。鹽田區(qū)全過程知識產權轉讓**權屬于**權人，任何人未經許可不得使用，否則屬于侵權行為。
技術轉讓合同，是指出讓方將一定技術成果的所有權或使用權移轉受讓方，而受讓方須支付約定價金或使用費的協(xié)議。包括**權轉讓合同、**實施許可合同、非**技術轉讓合同等多種。主要特征：（1）其標的是某種無體財產，包括**技術、專有技術和其他技術成果；（2）它是轉讓技術成果財產權，特別是‘使用權的合同，出讓方在轉讓其技術后往往并不喪失其技術成果所有權。其主要合同內容包括：鑒于條款、定義條款、轉讓方式、權利范圍、合同區(qū)域、轉讓費用、擔保條款、技術改進與回饋、保密條款、合同期限等。技術轉讓合同制度源自19世紀末各國間通行的商業(yè)慣例，隨著現(xiàn)代技術貿易的發(fā)展，這一制度為各國法所確認，中國的有關法規(guī)也對其作了規(guī)定。
應用價值：體現(xiàn)“物盡其用”的利用理念。我國知識產權發(fā)展戰(zhàn)略的***目標首先應該定位于知識產權的價值實現(xiàn)，用以實現(xiàn)國家經濟、科技、社會協(xié)調發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展的*終目標。按照傳統(tǒng)民法理論對民事權利的分類規(guī)范，知識產權屬于既含有人身權又含有財產權的民事權利。但本書作者認為，這一分類并沒有抓住知識產權的本質特征。知識產權盡管具有人身屬性，在權利主體上還具有專有性，但知識產權所具有的財產價值才是該種權利的本質所在，鑒于此，知識產權應該在民事權利的分類上被界定為財產權，而不是人身權和財產權的結合。尤其是在知識經濟時代，知識產權如同其他無形資產一樣具有價值和使用價值，具有商品屬性，有**早在幾年前就曾指出，無形資產在企業(yè)資產中所占的比例將超過50%?？梢?，知識產權這一民事權利從法律學的角度來說，它具有財產屬性；推動經濟發(fā)展和技術進步。
合同約定事項：①項目名稱：項目名稱應載明某項發(fā)明、實用新型或外觀設計**權轉讓合同。②發(fā)明創(chuàng)造的名稱和內容，應當用簡潔明了的專業(yè)術語，準確、概括地表達發(fā)明創(chuàng)造的名稱，所屬的專業(yè)技術領域，現(xiàn)有技術的狀況和本發(fā)明創(chuàng)造的實質性特征。③**申請日、**號、申請?zhí)柡?*權的有效期限。④**實施和實施許可情況，有些**權轉讓合同是在轉讓方或與第三方訂立了**實施許可合同之后訂立的，這種情況應載明轉讓方是否繼續(xù)實施或已訂立的**，實施許可合同的權利義務如何轉移等。在**網站上進行轉讓，也可以委托**中介機構。公司知識產權轉讓代理商
發(fā)明創(chuàng)造的名稱和內容，應當用簡潔明了的專業(yè)術語，準確、概括地表達發(fā)明創(chuàng)造的名稱。公司知識產權轉讓
**化，保護相關知識產權權利人的合法權益。因此，知識產權管理就不能不關注知識產權轉讓，以什么樣的思路去管理知識產權轉讓行為，不*關系到管理行為本身的評估，也牽涉到知識產權轉讓交易規(guī)則的運行。從廣義的管理角度來看，知識產權管理不*包括知識產權行政管理，也包括知識產權內部管理。從這兩個方面出發(fā)，分析知識產權轉讓的價值，可以為知識產權行政管理部門與單位內部管理機構提供一種新的管理思路。同時，在工業(yè)經濟與知識經濟時代，人類社會的競爭則主要為經濟競爭與智力競爭，智力競爭將會成為知識經濟與知識社會的必然選擇公司知識產權轉讓