昆明傲拓道德國護理德國雙元制職業(yè)教育為何發(fā)達

來源: 發(fā)布時間:2021-11-02

作為德國特色的雙元制職業(yè)教育,在工匠精神培育中起到重要作用。在德國的“雙元制”教育過程中參與雙元制職業(yè)教育的學生將有60%甚至更多的時間在企業(yè)實踐鍛煉,40%的時間在職業(yè)技能教育學校進行學習理論知識,這也在一定程度上起到普通教育的作用,使學生能盡可能發(fā)展。在這種情況下,由于學校和企業(yè)協(xié)同合作共同育人教受,學校和企業(yè)都會重視對學生工匠精神的培養(yǎng),大批高素質的技能型人才也因此不斷涌現(xiàn),推動了德國經濟的高質量發(fā)展。雙元制大學學生上大學期間, 學費由當?shù)芈?lián)邦和企業(yè)共同承擔,主要由企業(yè)承擔。昆明傲拓道德國護理德國雙元制職業(yè)教育為何發(fā)達

德國是世界發(fā)達地區(qū),致使德國從二戰(zhàn)后回復繁榮起來的秘密武器就是“雙元制”職業(yè)教育。在德國,“雙元制”職業(yè)教育是一種職業(yè)教育模式、一種教育理念、一項教育法規(guī)。我國自上世紀60、70年代,教育部便開始向德國派送職業(yè)人員學習這一前沿的教育體系,至今以有40多年歷史。職業(yè)教育是直接服務與工業(yè)建設,培養(yǎng)實踐工人的搖籃,科學堅實的職業(yè)教育孕育了德國發(fā)達的工業(yè)體系,奔馳、寶馬、西門子、博世等眾多聞名世界的品牌,讓我們認識了德國的強大。昭通傲拓道出國德國雙元制職業(yè)教育咨詢雙元制學習期間表現(xiàn)優(yōu)越學生有機會前往大眾集團、寶馬集團、西門子集團等眾多德國有名企業(yè)工作。

在德國的各類教育培訓高校的畢業(yè)生中,有52.9%的學生選擇接受雙元制職業(yè)教育,其中92.8%的學生畢業(yè)于雙元制職業(yè)教育。在德國所承認的325個職業(yè)教育的職業(yè)中,有132萬學生接受了德國雙元制職業(yè)教育的培訓。在德國所有在職工作人員中,有4.9%的工作人員曾經接受過雙元制職業(yè)教育。極大提高就業(yè)率(在德國雙元制職業(yè)教育的畢業(yè)生就業(yè)率高達96.4%,而未接受雙元制職業(yè)教育的學生,其就業(yè)率只有82.1%)。受教育者平均每月得到約€908 的生活津貼。

德國雙元制職業(yè)教育可不是“野孩子”哦!它是德國教育制度下寵兒,被世界稱為德國的“國寶級”教育體系,是德國經濟騰飛的秘密武器,也是“德國制造”創(chuàng)造者,背后有很多“官方爸爸”發(fā)揮著管理作用。除了大家比較熟知的德中友好協(xié)會Deutsch-Chinesischer Freundschaftsverein、德國工商會Industrie- und Handelskammer(IHK)和德國手工業(yè)協(xié)會Handwerkskammer(HWK)外,還有德國手工業(yè)總會Zentralverband des Deutschen Handwerks(ZDH)、德國工商總會DIHK、德國工商大會AHK。在德國參加職業(yè)培訓,被錄取后進入學校的首月起便可以拿到工資。之后隨著技能的逐漸提高,工資也隨之增長。

德國雙元制職業(yè)教育讓經過雙元制培訓的護士護理人員能夠勝任只有他們才能完成的職業(yè)性要求極高的護理任務。這其中包括:對患者進行個人護理需求的調查和確認、護理流程和護士護理的質量保證。護士護理工作的特點還在于與跨職業(yè)團隊的合作,即與醫(yī)生、治療師、其他職業(yè)以及職能部門的工作人員,助理護理人員和志愿者之間的合作。也就是說護士護理人員不光得擁有護士護理職業(yè)的知識,同時還要具有較好的協(xié)調性和應對危機情況的意識。德國是世界發(fā)達地區(qū),致使德國從二戰(zhàn)后回復繁榮起來的秘密武器就是“雙元制”職業(yè)教育。云南傲拓道德國護理德國雙元制職業(yè)教育優(yōu)點

通過雙元制教育畢業(yè)留學生可選擇留在原企業(yè)就業(yè)。昆明傲拓道德國護理德國雙元制職業(yè)教育為何發(fā)達

德國雙元制教育模式優(yōu)勢在雙元制大學教育模式中,企業(yè)參與到人才培養(yǎng)過程中,達到了對自身、對高校和對學生三贏的效果。通過與高校的合作,企業(yè)為自己贏得了后備人才。杜伊斯堡—埃森大學的一項統(tǒng)計顯示,約80%的學生都留在了簽約職業(yè)培訓的公司工作。很多學生在職業(yè)培訓的后期就已經能夠獨當一面,勝任所在崗位的工作。一旦畢業(yè)之后,便能立即開始工作,省去了較長的適應階段,并對企業(yè)的環(huán)境和文化都已經相當熟悉,這有利于培養(yǎng)對企業(yè)的歸屬感。昆明傲拓道德國護理德國雙元制職業(yè)教育為何發(fā)達