關(guān)于股權(quán)質(zhì)押問題的注意事項(xiàng)⑴債務(wù)人以其所持第三人的股權(quán)出質(zhì)的，第三人依法不承擔(dān)擔(dān)保責(zé)任。⑵單單有交付股權(quán)證的行為，不足以證明雙方當(dāng)事人之間形成了股權(quán)質(zhì)押關(guān)系。⑶以發(fā)起人持有的本公司股份出質(zhì)，約定股權(quán)轉(zhuǎn)讓非限制期質(zhì)權(quán)方可實(shí)現(xiàn)的，依法應(yīng)認(rèn)定該質(zhì)押有效。⑷股權(quán)出質(zhì)未登記的，質(zhì)權(quán)不能設(shè)立，但質(zhì)押合同的效力不受影響，出質(zhì)人不履行合同義務(wù)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。⑸是否“記載于股東名冊(cè)”，不影響股權(quán)質(zhì)押合同的效力，⑹我國《物權(quán)法》規(guī)定的可以出質(zhì)的股權(quán)不限于公司股權(quán)，合伙企業(yè)合伙人的出資經(jīng)合伙人一致同意可以進(jìn)行質(zhì)押。⑺出質(zhì)人未經(jīng)質(zhì)權(quán)人同意轉(zhuǎn)讓已出質(zhì)的股權(quán)的，一般應(yīng)認(rèn)定該轉(zhuǎn)讓行為無效。⑻禁止公司接受本公司gu票作為質(zhì)押標(biāo)的。⑼以國有股質(zhì)押的，必須經(jīng)國有資產(chǎn)管理部門審批。⑽有限責(zé)任公司的瑕疵股權(quán)可以出質(zhì);有限責(zé)任公司的股權(quán)出質(zhì)，應(yīng)當(dāng)受《公司法》關(guān)于股份轉(zhuǎn)讓規(guī)定的限制。股權(quán)融資中標(biāo)的公司主要用到的文件：商業(yè)計(jì)劃書、投資條款清單等。汕頭公司的股權(quán)
實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的操作流程⑴對(duì)企業(yè)進(jìn)行調(diào)研診斷;⑵根據(jù)企業(yè)情況，制定股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃;⑶根據(jù)激勵(lì)計(jì)劃與被激勵(lì)對(duì)象簽訂《股權(quán)激勵(lì)協(xié)議》;⑷向激勵(lì)對(duì)象授予股權(quán)，進(jìn)行登記;⑸被激勵(lì)對(duì)象認(rèn)為行使權(quán)利的條件成就，向公司提出申請(qǐng);⑹如董事會(huì)審核確認(rèn)行權(quán)條件成就且不存在退出情形或禁止行權(quán)的情形，被激勵(lì)對(duì)象可按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定行權(quán);⑺如股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃導(dǎo)致注冊(cè)資本規(guī)模、股權(quán)結(jié)構(gòu)或組織形式等發(fā)生變動(dòng)的，到工商管理部門辦理工商變更登記手續(xù)。中山認(rèn)購股權(quán)質(zhì)押公司重整計(jì)劃草案應(yīng)當(dāng)包含內(nèi)容：債務(wù)人的經(jīng)營方案、債權(quán)分類等。
什么是公司法人人格否認(rèn)制度?公司法人人格否認(rèn)制度，在特定的法律關(guān)系中，如果公司股東濫用公司法人地位和股東有限責(zé)任，逃避債務(wù)，嚴(yán)重?fù)p害公司債權(quán)人利益的，應(yīng)當(dāng)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。即公司的法人人格被否認(rèn)，相關(guān)股東應(yīng)當(dāng)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任。公司法人人格否認(rèn)制度適用的具體情形有:⑴股東抽逃出資的;⑵股東未出資或者未足額出資的;⑶母公司對(duì)子公司的無度操縱、干預(yù)的;⑷股東對(duì)公司財(cái)產(chǎn)混同、業(yè)務(wù)混同造成人格混同的。
股權(quán)激勵(lì)具體要做到哪六定?權(quán)度律師事務(wù)所帶您一起來了解⑴定人:激勵(lì)對(duì)象一要能力強(qiáng):二要與老板的重點(diǎn)價(jià)值觀，即企業(yè)的長期發(fā)展方向高度認(rèn)同。這兩個(gè)條件必須具備。定人是實(shí)施股權(quán)激勵(lì)制度的重點(diǎn)。⑵定股:即確定股權(quán)激勵(lì)的工具、股權(quán)激勵(lì)的方式、股份來源、資金來源等。⑶定價(jià):確定股權(quán)激勵(lì)的定價(jià)方式。⑷定量;確定股權(quán)激勵(lì)的總量和個(gè)量規(guī)則。⑸定時(shí)確定實(shí)施具體股權(quán)激勵(lì)方案的時(shí)點(diǎn)。⑹定考:確定實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的績效考核標(biāo)準(zhǔn)和體系。企業(yè)的建立與解散程序相對(duì)簡單。
什么是北向資金？我國香港是國際化的金融中心，很多國外的資金可以在港股中進(jìn)行投資交易，在中國股市中，一般"北"指的是滬深兩市的gu票，"南"指的是指香港gu票，這里的南北不是我們平常所說的南方和北方，而是參照的香港，香港在南，深圳和上海在北，所以外國投資者從香港買深圳和上海的資金流向，叫做北（向）上資金，國內(nèi)投資者買香港gu票的資金流向，叫做南（向）下資金。通過滬深港通買入不需要審批，沒有額度限制，同時(shí)數(shù)據(jù)公開，所以現(xiàn)在判斷外資參與中國資本市場，比較重要的觀察指標(biāo)就是北向資金流向。股份有限公司的股權(quán)轉(zhuǎn)讓限制看這里！中山認(rèn)購股權(quán)質(zhì)押
股東會(huì)決議無效的常見事由：侵犯股東優(yōu)先購買權(quán)的股東會(huì)決議無效。汕頭公司的股權(quán)
股權(quán)激勵(lì)中員工資金來源：一般有五種形式⑴員工單獨(dú)出資。⑵公司按照一定設(shè)立條件全額汲取激勵(lì)基金提供給員工，讓員工買本公司的gu票這類形式在國企中比較多，是考慮和混合所有制結(jié)合在一起。⑶公司自己提取一部分激勵(lì)基金，員工以一定的合法薪酬，按照一定的比例參與到員工持股方案中來。⑷股東為員工購買公司gu票自籌資金提供擔(dān)?；蚺c員工共同設(shè)立資產(chǎn)管理計(jì)劃。⑸員工采取一定杠桿式的方式進(jìn)行社會(huì)融資，通過社會(huì)融資實(shí)現(xiàn)員工持股計(jì)劃的激勵(lì)。汕頭公司的股權(quán)
湖南權(quán)度律師事務(wù)所是一家股權(quán)與公司治理法律服務(wù)： 包括股權(quán)頂層架構(gòu)設(shè)計(jì)，股權(quán)激勵(lì)與合伙人制度設(shè)計(jì)，股權(quán)投融資與公司治理，資產(chǎn)重組與破產(chǎn)重整，人力資源管理。 房地產(chǎn)與建設(shè)工程： 包括房地產(chǎn)開發(fā)法律服務(wù)，建設(shè)工程法律服務(wù)。 股東爭議糾紛解決的公司，是一家集研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和銷售為一體的專業(yè)化公司。權(quán)度律師事務(wù)所作為股權(quán)與公司治理法律服務(wù)： 包括股權(quán)頂層架構(gòu)設(shè)計(jì)，股權(quán)激勵(lì)與合伙人制度設(shè)計(jì)，股權(quán)投融資與公司治理，資產(chǎn)重組與破產(chǎn)重整，人力資源管理。 房地產(chǎn)與建設(shè)工程： 包括房地產(chǎn)開發(fā)法律服務(wù)，建設(shè)工程法律服務(wù)。 股東爭議糾紛解決的企業(yè)之一，為客戶提供良好的股權(quán)設(shè)計(jì)與公司治理，股權(quán)投融資，股權(quán)激勵(lì)，股東爭議糾紛咨詢。權(quán)度律師事務(wù)所不斷開拓創(chuàng)新，追求出色，以技術(shù)為先導(dǎo)，以產(chǎn)品為平臺(tái)，以應(yīng)用為重點(diǎn)，以服務(wù)為保證，不斷為客戶創(chuàng)造更高價(jià)值，提供更優(yōu)服務(wù)。權(quán)度律師事務(wù)所始終關(guān)注自身，在風(fēng)云變化的時(shí)代，對(duì)自身的建設(shè)毫不懈怠，高度的專注與執(zhí)著使權(quán)度律師事務(wù)所在行業(yè)的從容而自信。