安徽環(huán)保團(tuán)建生產(chǎn)廠家

我們只有一次團(tuán)建機(jī)會(huì)，真正的客戶驗(yàn)證是無(wú)法提前做的，所以我們只能盡量對(duì)著策劃案，結(jié)合實(shí)地踩點(diǎn)的情況，考慮再考慮，對(duì)一些游戲進(jìn)行演習(xí)，生怕有什么遺漏的地方。和重要用戶做一下灰度（過(guò)一遍詳細(xì)策劃案）也是有必要的。

到了團(tuán)建當(dāng)天，除了天氣有些細(xì)雨，一切很順利。不過(guò)活動(dòng)結(jié)束后，還是發(fā)現(xiàn)了幾個(gè)問(wèn)題，一是組與組之間的交流不太夠，破冰游戲可以繼續(xù)優(yōu)化，也可以設(shè)置組與組合作的任務(wù)；二是午餐和晚餐問(wèn)題，由于大家中午和下午吃小吃，晚餐吃不下了，造成了一些浪費(fèi)。

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本方案設(shè)計(jì)了逐鹿中原時(shí)代的故事背景，來(lái)模擬公司在市場(chǎng)中所面臨的挑戰(zhàn)，考驗(yàn)著公司每位成員的思維創(chuàng)新、執(zhí)行協(xié)作，并促使其運(yùn)用團(tuán)隊(duì)的智慧和努力來(lái)嬴得勝利！以《王者榮耀》的故事主線貫穿始終，期望通過(guò)半天的體驗(yàn)式活動(dòng)，增強(qiáng)新員工相互之間的溝通交流、凝心聚力、助力未來(lái)。團(tuán)建拓展是一個(gè)涵蓋活動(dòng)策劃、課程設(shè)計(jì)、教練領(lǐng)導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)等多個(gè)方面，特別是趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、運(yùn)動(dòng)團(tuán)建、荒島 求生等大型課程，需要策劃能力強(qiáng)、經(jīng)驗(yàn)豐富的拓展機(jī)構(gòu)服務(wù)，才能保障拓展團(tuán)建的效果。一般來(lái)說(shuō)， 可以從以下幾個(gè)方面來(lái)考察一個(gè)拓展團(tuán)建機(jī)構(gòu)的專業(yè)和服務(wù)：

河北潮流團(tuán)建價(jià)格表團(tuán)建大家的體驗(yàn)怎么樣？歡迎咨詢上海蒂伽商務(wù)咨詢有限公司。

團(tuán)建野外生存體驗(yàn)共有三個(gè)訓(xùn)練基地，訓(xùn)練內(nèi)容分三部分：

首要部分拓展訓(xùn)練主題是基本生存技能，主要內(nèi)容是教授新隊(duì)員如何在野外尋找食物和水源，怎樣生火和建造棲身所而不被敵人發(fā)現(xiàn)。

第二部分拓展訓(xùn)練主題是叢林體驗(yàn)，新隊(duì)員通過(guò)訓(xùn)練能夠掌握在茂密叢林中的作戰(zhàn)技能。

第三部分拓展訓(xùn)練主題是逃脫追捕訓(xùn)練，教授士兵如何遠(yuǎn)離敵人，逃脫追捕，這部分訓(xùn)練中強(qiáng)度較大的內(nèi)容就是反審訊訓(xùn)練，聯(lián)合審訊訓(xùn)練小組的人員親自主持這部分內(nèi)容的訓(xùn)練，他們往往會(huì)用較殘酷、較接近實(shí)戰(zhàn)的各種手段對(duì)新隊(duì)員進(jìn)行審訊，如果受訓(xùn)人員在審訊過(guò)程稍有動(dòng)搖的話，他們就會(huì)被淘汰。

團(tuán)建，是為了提高同事間的團(tuán)隊(duì)凝聚力，為了提高同事間的默契度，也是為了減輕員工的壓力。

旅行式團(tuán)建顧名思義，就是去旅行，然后在游玩中會(huì)穿插一些團(tuán)建項(xiàng)目。這種形式就相當(dāng)于大家一起出去旅游，放松一下。旅行式團(tuán)建不像是一次團(tuán)建，反而像是一次旅行福利。大家一起去旅行，玩玩放松放松，然后順便穿插了一點(diǎn)團(tuán)建活動(dòng)。因此效果也就不太可控。戶外活動(dòng)：高爾夫、攀巖、漂流、徒步、滑雪、潛水、帆船、游艇、蹦極、射箭、輪滑、登山、探險(xiǎn)、速降、沖浪。

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團(tuán)建缺少不了兩個(gè)東西，一是文化意識(shí)形態(tài)建設(shè) 二是 組織活動(dòng)建設(shè)

之所以敢說(shuō)99.9%是失敗的，主要是公司沒(méi)有文化意識(shí)形態(tài)，意識(shí)形態(tài)這個(gè)東西，非是hr可以操作的，必須是老板親自操手的；非是老板有錢可以操作的，必須是老板具備文化素養(yǎng)可以實(shí)現(xiàn)的；非是老板具備文化素養(yǎng)可以操作的，必須具備發(fā)動(dòng)由下到上的組織運(yùn)動(dòng)可以實(shí)現(xiàn)的很多到這里的hr，與其詢問(wèn)團(tuán)建怎么做，還不如直接組織一場(chǎng)大家參與的團(tuán)建，通過(guò)增加日常交流活動(dòng)增加彼此熟悉來(lái)實(shí)現(xiàn)

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公司團(tuán)建活動(dòng)六：交換名字

內(nèi)容：這個(gè)游戲乃在于考驗(yàn)人們的習(xí)性。平常對(duì)于自己的名字，可說(shuō)是耳熟不過(guò)了，但若臨時(shí)更換名字，可就會(huì)覺(jué)得陌生了。

方法：

(1)人數(shù)在10個(gè)人很適合

(2)參加者圍成一個(gè)圓圈坐著。

(3)圍個(gè)圓圈的時(shí)候，自己隨即更換成右鄰者的名字。

(4)以猜拳的方式來(lái)決定順序，然后按順序來(lái)提出問(wèn)題。

(5)當(dāng)主持人問(wèn)及“張三先生，你早上幾點(diǎn)起床?”時(shí)，真正的張三不可以回答，而必須由更換成張三的名字的人來(lái)回答：“恩，早上我7點(diǎn)鐘起床!”。。。。。。

(6)當(dāng)自己該回答時(shí)卻不回答，不是自己該回答的人就要被淘汰。

(7)后剩下的一個(gè)人就是勝利者。

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