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小的家政經(jīng)營部比較多,操作簡單,從業(yè)人員的素質(zhì)還是比較低,人員配備也夠,導致行業(yè)比較混亂。家政服務發(fā)展特點編輯家政服務市場據(jù)初步調(diào)查顯示,目前全國家政服務業(yè)各類服務企業(yè)和網(wǎng)點近50萬家,從業(yè)人員1500多萬人,年營業(yè)額近1600億元。從家政服務企業(yè)規(guī)???,大部分企業(yè)營業(yè)額在50萬元左右,少數(shù)規(guī)模較大的企業(yè)年營業(yè)額已達1000萬元以上。家政服務服務內(nèi)容家政服務涉及20多個門類,200多個服務項目。適應市場需求的多樣性特點,家政服務也呈現(xiàn)出多樣化發(fā)展態(tài)勢。傳統(tǒng)的保潔、搬家、保姆等項目不斷細分,月嫂、陪護、聊天、理財、保健等服務不斷成為家政服務的主要內(nèi)容。家政服務連鎖經(jīng)營現(xiàn)代流通方式在家政服務企業(yè)中得到快速推廣。多數(shù)企業(yè)已改變原來的單店經(jīng)營模式,積極采用連鎖經(jīng)營等現(xiàn)代流通方式,服務網(wǎng)絡逐步向全國甚至國外延伸。一些企業(yè)經(jīng)營門店已達到50家以上,實現(xiàn)了跨區(qū)域連鎖化發(fā)展。家政服務專業(yè)化近年來,專業(yè)化程度高的家教、理財、保健等新興服務進入家政服務范疇,月子護理、搬家、保潔、婚介等傳統(tǒng)服務的專業(yè)性越來越強,對從業(yè)人員的專業(yè)水平要求不斷提高,越來越多的家庭也開始重視家政服務人員的學歷和培訓水平。只有痛苦與幸福的因果循環(huán)才構(gòu)成了豐富的人生。因此,有時逆境也是生命的一個驛站,我們該從容以對。新邵有哪些可靠的家政公司加盟
2)“菲傭”市場運營分析(3)“菲傭”品牌成功經(jīng)驗(4)“菲傭”對中國家政服務業(yè)的啟示“英式管家”(1)“英式管家”起源與發(fā)展(2)“英式管家”職能范圍(3)“英式管家”品牌成功經(jīng)驗(4)“英式管家”對中國家政服務業(yè)的啟示第3章:中國家政服務行業(yè)發(fā)展分析家政服務行業(yè)發(fā)展狀況分析家政服務行業(yè)供給分析(1)家政機構(gòu)規(guī)模分析(2)從業(yè)人員情況家政服務行業(yè)需求分析(1)需求群體分析(2)需求規(guī)模分析家政服務行業(yè)發(fā)展特點分析家政服務行業(yè)發(fā)展影響因素分析(1)有利因素(2)不利因素家政服務行業(yè)運營模式分析中介型家政服務組織(1)作業(yè)模式分析(2)盈利模式分析(3)經(jīng)營效益分析(4)優(yōu)劣勢分析員工制家政服務組織(1)作業(yè)模式分析(2)盈利模式分析(3)經(jīng)營效益分析(4)優(yōu)劣勢分析會員制家政服務組織(1)作業(yè)模式分析(2)盈利模式分析(3)經(jīng)營效益分析(4)優(yōu)劣勢分析家政培訓市場分析家政培訓的必要性家政培訓市場現(xiàn)狀家政培訓模式探析(1)培訓需求界定(2)培訓內(nèi)容分析(3)培訓方法選擇(4)培訓效果評估家政培訓市場前景分析第4章:中國家政服務行業(yè)細分市場分析家政服務產(chǎn)品需求結(jié)構(gòu)分析簡單勞務型家政服務市場分析職業(yè)保姆。北塔區(qū)怎樣找家政現(xiàn)在我們所說的家政,一般指家政服務,包括:月嫂、保姆、保潔、護理、小時工、家庭搬遷服務等。
服務范圍日益擴大,內(nèi)部分工更加精細,服務內(nèi)容開始分級。家政服務消費熱業(yè)已形成,一種新的消費時尚(家政服務成禮品)出人們的視野中。一些商家把家政服務當作"謝禮",回報客戶;老板把家政服務作為"溫暖禮品",犒勞員工;兒女將家政服務作為"孝心禮",獻給父母。隨著城市居民生活節(jié)奏的不斷加快,家政服務市場的前景將更加廣闊,但同時不容忽視的是,作為朝陽產(chǎn)業(yè)的家政服務業(yè),它的規(guī)?;⒁?guī)范化也應盡早提上議事日程"保姆"一詞,已被"家庭服務員"一詞代替,顯示了在提高自身素質(zhì)和職業(yè)家政服務技能后,社會地位的提高,和受到人們的普遍尊重。隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展、人民物質(zhì)生活和精神生活的提高,人們對家政服務的要求也日益規(guī)范化、專業(yè)化、系統(tǒng)化,為了適應這種要求,對家政服務師的專業(yè)技能培訓就成為必然?,F(xiàn)代家政服務已不再是簡單的傳統(tǒng)意義上的保姆和傭人,而是一項復雜的、綜合的、高技能的服務工作,所以對家政服務師的培訓已成為家政服務的一個基本要求,也是家政服務師提高服務質(zhì)量、服務技能的必走之路。家政服務師屬于技能型人才,因此在培訓家政服務師時必須以技能為主要突破點,即以技能培訓為主,兼顧理論培訓。家政公司目前還是小規(guī)模的比較多。
三)社會保險費用的繳納。經(jīng)營者不得招收下列人員從事家庭服務工作(一)未滿十六周歲的。(二)不能提供合法、真實、有效身份證明的。(三)患有傳染病、***等不宜從事家庭服務工作。第八條經(jīng)營者應當與消費者訂立家庭服務合同。家庭服務合同一般采用書面形式。提供一次或計時家庭服務的,可以采用電話、網(wǎng)絡等其他形式訂立。以其他形式訂立合同由經(jīng)營者登記備案。家庭服務合同一般包括以下內(nèi)容:(一)經(jīng)營者和消費者的名稱、姓名、住所、聯(lián)系方式。(二)服務的內(nèi)容或項目。(三)服務地點、方式和期限。(四)勞動條件。(五)人身及財產(chǎn)安全保障。(六)服務費及交付形式。(七)違約責任。(八)雙方約定的其他事項。第九條經(jīng)營者應當對服務人員進行服務技能、心理素質(zhì)、法制、安全、衛(wèi)生等崗前培訓。第十條經(jīng)營者應當建立服務人員工作檔案,健全工作質(zhì)量評價和監(jiān)督激勵制度。維護服務人員的合法權(quán)益,協(xié)調(diào)服務人員與消費者的關(guān)系,接受投訴并妥善處理。第十一條經(jīng)營者應公開服務項目和收費標準。不得擅自提高物價部門核準的價格。第三章家庭服務人員第十二條應聘家庭服務人員應當提供下列資料:(一)本人身份、學歷證明。(二)身體檢驗報告。它包含有三個內(nèi)容:一是規(guī)劃與決策;二是領(lǐng)導、指揮、協(xié)調(diào)和控制;三是參考、監(jiān)督與評議。
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我們通常所指“家政”是指家庭服務,即家庭服務員根據(jù)要求為所操持家務、照顧成員,以及管理家庭有關(guān)事務。新邵有哪些可靠的家政公司加盟
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