其次要建立標準化制度與流程，將人力資源制度與流程標準化是確保全球一致性的關(guān)鍵，包括招聘、培訓(xùn)、績效評估、薪酬和福利等流程的標準化，以便在不同地區(qū)和部門之間進行比較和管理。同時還要滿足屬地的差異化。3.全球化人力資源信息系統(tǒng)（Global-HRIS）HRIS系統(tǒng)可以幫助企業(yè)管理員工信息、薪酬、績效數(shù)據(jù)等。這種系統(tǒng)能夠提供數(shù)據(jù)的一致性和可訪問性，使全球范圍內(nèi)的決策更加明智。在工具層面解決機制問題，能夠推動業(yè)務(wù)發(fā)展，靈活應(yīng)對未來業(yè)務(wù)變化。4.跨文化培訓(xùn)和教育為員工提供有關(guān)文化多樣性的培訓(xùn)，有助于減少文化差異造成的誤解和，并促進全球團隊的協(xié)作。從基礎(chǔ)層面解決不同管理模式和組織形態(tài)下的挑戰(zhàn)。03...

財稅**們建議企業(yè)應(yīng)保持高度的政策敏感性，及時調(diào)整稅務(wù)籌劃策略。她強調(diào)，合理利用稅收優(yōu)惠政策，選擇適合自身業(yè)務(wù)特點的會計政策，是企業(yè)優(yōu)化稅務(wù)結(jié)構(gòu)、降低稅負的關(guān)鍵。此外，企業(yè)還應(yīng)加強內(nèi)部財稅團隊的建設(shè)，提升其對新政策的解讀和應(yīng)用能力，以確保企業(yè)能夠及時、準確地把握政策動向，做出非常有利的稅務(wù)決策。總的來說，掌握財稅政策的新的動向，不僅關(guān)乎企業(yè)的短期利益，更是其實現(xiàn)長遠發(fā)展的必備能力。通過合理的稅務(wù)籌劃，企業(yè)可以有效降低成本，提升競爭力，從而在復(fù)雜多變的市場環(huán)境中脫穎而出。02智能財稅**數(shù)智場景全方面提升企業(yè)管理效率本次財稅節(jié)上，數(shù)十位用友YS解決方案**與顧問奔赴各地分別發(fā)表了題為《智...

用友YS推出智能庫存管理解決方案 提升企業(yè)運營效能 面對日益激烈的市場競爭和不斷變化的客戶需求，對于企業(yè)而言，高效、靈活的庫存管理越來越成為一項挑戰(zhàn)。針對這一市場趨勢，用友YS推出了全新的智能庫存管理解決方案，該方案通過利用機器學(xué)習(xí)和大相關(guān)內(nèi)容分析技術(shù)，幫助企業(yè)實現(xiàn)庫存的智能化管理，明顯提升企業(yè)的運營效能。 用友YS的智能庫存管理解決方案能夠?qū)崟r監(jiān)控庫存狀態(tài)，自動預(yù)測庫存需求，并提供智能補貨建議，有效避免庫存積壓和缺貨風(fēng)險。系統(tǒng)還能根據(jù)歷史銷售相關(guān)內(nèi)容和市場趨勢，為企業(yè)提供精確的銷售預(yù)測，助力企業(yè)做出更合理的庫存決策。 許多采用用友YS智能庫存管理解決方案的企業(yè)表示，該系統(tǒng)不只優(yōu)化了庫存結(jié)構(gòu)，...

用友YS攜手行業(yè)巨頭 開拓數(shù)字轉(zhuǎn)型新路徑 用友YS公司日前宣布與國內(nèi)外多家很好科技公司建立戰(zhàn)略伙伴關(guān)系，共同開發(fā)創(chuàng)新的數(shù)字化轉(zhuǎn)型解決方案。此次合作將匯聚各方在人工智能、物聯(lián)網(wǎng)以及大相關(guān)內(nèi)容分析等領(lǐng)域的技術(shù)優(yōu)勢，打造一系列前沿的服務(wù)和產(chǎn)品。這些解決方案將幫助企業(yè)輕松應(yīng)對市場變化，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，并實現(xiàn)資源的有效配置。用友YS表示，這只是公司推動數(shù)字化轉(zhuǎn)型征程的一部分，未來還會有更多創(chuàng)新嘗試，以助力企業(yè)釋放更大潛力。用友YS誰說高效與你有距離？用友YS讓它觸手可及！嘉善服務(wù)行業(yè)用友YS系統(tǒng)選擇用友YS攜手行業(yè)巨頭 打造智能供應(yīng)鏈新生態(tài) 在當(dāng)前全球化經(jīng)濟的大背景下，供應(yīng)鏈管理的高效與協(xié)調(diào)對企業(yè)的成功至...

展示了財稅管理的多元實踐與創(chuàng)新成果。以河南省錢幣有限公司為例，他們借助YS，將多渠道的銷售與財務(wù)收款無縫對接，極大地提升了財務(wù)流程的效能，更通過OCR技術(shù)，實現(xiàn)了發(fā)票的電子化處理，讓會計檔案管理進入了一個全新的電子化時代。再看北京隆興號方莊酒廠，他們利用YS的云端特性，迅速構(gòu)建了一體化的服務(wù)體系，優(yōu)化了內(nèi)部管理，特別是在員工報銷這一環(huán)節(jié)，徹底告別了繁瑣的紙質(zhì)流程，實現(xiàn)了高效、便捷的線上操作。大宇宙集團應(yīng)用也非常深入，他們通過YS，建立了一套既符合企業(yè)文化又遵循行業(yè)規(guī)則的信息化系統(tǒng)，強化了集團公司內(nèi)部各部門的協(xié)同作戰(zhàn)能力，AI技術(shù)更是為管理層的決策提供了精確的數(shù)據(jù)支撐。西安艾潤物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)...

因此，應(yīng)該建立起持續(xù)改進的機制，定期評估和改進質(zhì)量管理工作，以適應(yīng)不斷變化的需求和挑戰(zhàn)?！?shù)字化工具水平亟待提升：財務(wù)共享服務(wù)中心的質(zhì)量管理尚未依托先進的數(shù)字化手段與智能化技術(shù)進行線上管理，而是通過手工方式線下處理，質(zhì)量管理的及時性、準確性、透明性及工作的協(xié)同均存在一定的問題與挑戰(zhàn)。財務(wù)共享服務(wù)中心應(yīng)積極應(yīng)用先進的數(shù)字化手段，應(yīng)用于共享服務(wù)的作業(yè)管理及運營管理，質(zhì)量管理的數(shù)字化管理，主要應(yīng)用于基于質(zhì)量管理工作臺的質(zhì)量方案設(shè)定、質(zhì)檢工作臺、復(fù)檢工作臺、整改工作臺、任務(wù)跟蹤、質(zhì)檢分析報告以及質(zhì)檢機器人的自動質(zhì)檢等，以及基于質(zhì)量管理的組織質(zhì)量管理運營分析與個人質(zhì)檢情況分析自動生成等，數(shù)字...

客戶對其供應(yīng)商的考核是很嚴格的。質(zhì)量要求高、交期要求緊、更新?lián)Q代快、價格又壓的非常低，作為配套企業(yè)的管理者每天面臨的都是沉重的交付壓力。既然現(xiàn)狀、問題、痛點我們都清楚了，那么如何去實施“降本增效”，也就有了超出“裁員”、“自動化”之外的方案。如果我們能通過數(shù)智化手段實現(xiàn)質(zhì)量管控能力、快速交付能力和成本控制能力的提升，我們一定會在激烈的行業(yè)競爭中脫穎而出。通過下面兩個實際案例，我們來了解一下如何做好“降本提效”。案例一：以人為本，自動自發(fā)控本提效某企業(yè)A給國際有名主機廠做配套。其生產(chǎn)的產(chǎn)品主要原材料價格從2021年1月份13萬元/噸增長到2022年3月份的28萬元/噸，同時主機廠又要求產(chǎn)...

企業(yè)集團財務(wù)共享服務(wù)中心建設(shè)與運營，是財務(wù)管理變革落地的有效途徑，也是財務(wù)數(shù)智化轉(zhuǎn)型的必經(jīng)路徑，在提升工作效率、降低財務(wù)成本、支持戰(zhàn)略擴張、促進管理轉(zhuǎn)型等方面均取得了一定的成效。在此基礎(chǔ)上，財務(wù)共享服務(wù)中心在面向所服務(wù)業(yè)務(wù)單元和業(yè)務(wù)部門時需持續(xù)提升工作效率、降低運營成本、提供高價值服務(wù)，并保持服務(wù)與效率的“雙穩(wěn)定”。通過財務(wù)共享服務(wù)中心可以提升核算質(zhì)量，保證賬務(wù)處理合規(guī)、合法性，以及符合集團公司基于管理目標的報表準確性，則通過針對財務(wù)共享服務(wù)中心業(yè)務(wù)有效的質(zhì)量管理和質(zhì)量改進，保證共享業(yè)務(wù)在低水平差錯率上運行，顯得尤為關(guān)鍵。財務(wù)共享服務(wù)中心質(zhì)量管理體系建設(shè)·質(zhì)量管理制度建設(shè)：財務(wù)共享服務(wù)...

用友YS，推動企業(yè)數(shù)字化創(chuàng)新升級 在這個數(shù)字化時代，你的企業(yè)是否也在尋求創(chuàng)新升級？用友YS來了，推動企業(yè)數(shù)字化創(chuàng)新升級，助力企業(yè)走向成功！ 用友YS作為國內(nèi)帶領(lǐng)的企業(yè)管理軟件供應(yīng)商，致力于為各類企業(yè)提供高效、便捷的管理方案。其產(chǎn)品線覆蓋了財務(wù)管理、供應(yīng)鏈管理、人力資源管理等多個領(lǐng)域，為企業(yè)打造多方面的數(shù)字化解決方案。 想要通過數(shù)字化創(chuàng)新來提升競爭力？用友YS能夠幫助你做到。通過自動化、智能化的管理，你的企業(yè)能夠更加高效地運作，讓競爭對手望塵莫及。用友YS不僅提供軟件，還提供完善的實施服務(wù)和培訓(xùn)，確保你的團隊能夠快速上手，真正實現(xiàn)數(shù)字化管理。 別再猶豫了！現(xiàn)在就選擇用友YS，讓你的企業(yè)在數(shù)字化轉(zhuǎn)...

在數(shù)智化時代，數(shù)據(jù)被視為企業(yè)的“新石油”，是驅(qū)動企業(yè)運營和決策的動力?？蛻艉凸?yīng)商的檔案信息等企業(yè)數(shù)據(jù)，就如同企業(yè)的“神經(jīng)”，處在各個業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中。當(dāng)企業(yè)擁有準確、完整的數(shù)據(jù)，企業(yè)能夠深入洞察客戶需求和偏好，為客戶提供個性化的服務(wù)；當(dāng)供應(yīng)商數(shù)據(jù)得到有效管理，企業(yè)的采購流程將得到優(yōu)化、串標圍標等風(fēng)險也將得到有效控制，進一步提高企業(yè)的運營效率；當(dāng)企業(yè)得到快速準確的輿情數(shù)據(jù)，企業(yè)可以及時發(fā)現(xiàn)潛在的風(fēng)險和危機，采取應(yīng)對措施，制定精細策略，增強市場競爭力。01企業(yè)亟需突破客商數(shù)據(jù)管理與應(yīng)用難題企業(yè)在實際日常運營中，會面臨諸多與數(shù)據(jù)相關(guān)的難題。1.獲取高質(zhì)量數(shù)據(jù)難：隨著數(shù)據(jù)量的急劇增加，從海量信息中...

標準成本用于阿米巴定價估算，實際成本用于核算各考核體實際發(fā)生，提升阿米巴核算體系的合理性，激發(fā)各考核體作業(yè)熱情。2022年一季度提升績效2000萬元，內(nèi)部市場化核算時間節(jié)約，每年節(jié)約外部審計費用43萬元，綜合效率提升30%，一舉扭虧為盈。案例二：精而不益難為精，益而不精無長益B企業(yè)位列國內(nèi)汽車輪轂制造三甲，多年經(jīng)營毛利率在10%~18%之間，但凈利率只有3%左右。一旦遇上原材料價格大幅波動，就可能導(dǎo)致辛苦一年白忙活。為提升作業(yè)效率，企業(yè)已經(jīng)做了的自動化升級，各生產(chǎn)車間實現(xiàn)全作業(yè)流程自動化、少人化，在控制人工成本層面已經(jīng)做到同行業(yè)較高水準。但即便這樣，也還是提升不了有限的利潤水平。202...

設(shè)計數(shù)據(jù)往往無法及時傳遞到制造，導(dǎo)致生產(chǎn)周期拉長，延誤交期以及難于生產(chǎn)物料齊套準備和現(xiàn)場物料追溯等問題困擾。為了提升數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化水平，使企業(yè)盡早升級到第三代半導(dǎo)體平臺，普斯賽特于2021年啟動了數(shù)字化轉(zhuǎn)型工程，走向數(shù)智化轉(zhuǎn)型征程，通過半年的實施建設(shè)，借助用友U9cloud企業(yè)數(shù)智化管理平臺建設(shè)，企業(yè)重新梳理并優(yōu)化了業(yè)務(wù)流程，實現(xiàn)了集團化管理模式升級，內(nèi)部推行了阿米巴管理模式，實現(xiàn)了各業(yè)務(wù)流程節(jié)點上的精細化管控，提升了業(yè)務(wù)運營效率，計劃到執(zhí)行由原來3天縮短為1天；生產(chǎn)進度實時反饋與跟蹤，生產(chǎn)過程能耗數(shù)據(jù)自動采集，提升生產(chǎn)效率20%以上；成本核算實現(xiàn)了高效化、精細化，原來報表出具...

隨著新興市場和發(fā)展中國家經(jīng)濟的快速發(fā)展，中國企業(yè)可以將其先進的技術(shù)和管理經(jīng)驗輸出到這些地區(qū)，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展提供支持.同樣，企業(yè)需要面對當(dāng)?shù)厥袌龅亩嘀靥魬?zhàn)，包括語言、文化、法律法規(guī)等方面的障礙，還需要與當(dāng)?shù)仄髽I(yè)競爭。中國企業(yè)需要積極應(yīng)對市場變化和挑戰(zhàn)，通過創(chuàng)新、提高技術(shù)水平和質(zhì)量，不斷提高市場競爭力。企業(yè)還需要制定適合當(dāng)?shù)厥袌龅膽?zhàn)略充分了解當(dāng)?shù)厥袌鲂枨蠛拖M習(xí)慣，根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌龅奶攸c來調(diào)整產(chǎn)品和服務(wù)，以滿足當(dāng)?shù)叵M者的需求。企業(yè)在出海的過程中面臨諸多管理難題，例如跨國貨幣交易、稅務(wù)管理、合規(guī)等等問題。這些問題怎樣用更高效、更智能的方式解決呢?YonSuite可以為企業(yè)出海提供以下方面的支...

對于企業(yè)諸多的個性化需求，通過YonBuilder和APIcloud的低代碼開發(fā)能力，企業(yè)可快速構(gòu)建自己的專屬服務(wù)。先進的“用友+生態(tài)”全景服務(wù)在生態(tài)建設(shè)方面，YonSuite支持生態(tài)開放與融合擴展。作為用友生態(tài)服務(wù)PC端入口，YonSuite匯聚了很多好的第三方API服務(wù)，幫助ISV進行大量增值或擴展應(yīng)用開發(fā)，實現(xiàn)產(chǎn)品的集成與被集成，以覆蓋企業(yè)更多的商業(yè)創(chuàng)新場景。同時，借助YonBuilder低代碼開發(fā)平臺提供的全生態(tài)低代碼和無代碼應(yīng)用構(gòu)建能力，ISV可以調(diào)用iuap多種資源，幫助他們基于YonSuite進行深度開發(fā)，以過硬的底層技術(shù)支撐生態(tài)建設(shè)。此外，基于YonSuite云原生開發(fā)...

擁有眾多的供應(yīng)商和復(fù)雜的供應(yīng)鏈。為了確保企業(yè)生產(chǎn)的質(zhì)量和效率，客戶每年都會篩選出一萬家高質(zhì)量的供應(yīng)商，將其納入企業(yè)供應(yīng)商庫，同時還會篩選換新現(xiàn)有的兩萬家供應(yīng)商。在這個過程中，采購經(jīng)理和財務(wù)人員需要承擔(dān)巨大的審核和管理工作量。采購經(jīng)理平均每個工作日需要審核約80個新供應(yīng)商，以確保每個新供應(yīng)商都符合企業(yè)的要求和標準。而財務(wù)人員則需要審核大量的數(shù)據(jù)和信息，以確定每個新供應(yīng)商的財務(wù)狀況和信用評級。還需要對現(xiàn)有的供應(yīng)商進行管理和維護?？蛻粜枰粋€高效、準確、易用的系統(tǒng)來幫助他們完成供應(yīng)商的篩選、審核、管理和維護工作。用友BIP采購云系統(tǒng)結(jié)合企業(yè)畫像功能，為客戶提供從供應(yīng)商準入到供應(yīng)商全生命周期管...

因此，應(yīng)該建立起持續(xù)改進的機制，定期評估和改進質(zhì)量管理工作，以適應(yīng)不斷變化的需求和挑戰(zhàn)?！?shù)字化工具水平亟待提升：財務(wù)共享服務(wù)中心的質(zhì)量管理尚未依托先進的數(shù)字化手段與智能化技術(shù)進行線上管理，而是通過手工方式線下處理，質(zhì)量管理的及時性、準確性、透明性及工作的協(xié)同均存在一定的問題與挑戰(zhàn)。財務(wù)共享服務(wù)中心應(yīng)積極應(yīng)用先進的數(shù)字化手段，應(yīng)用于共享服務(wù)的作業(yè)管理及運營管理，質(zhì)量管理的數(shù)字化管理，主要應(yīng)用于基于質(zhì)量管理工作臺的質(zhì)量方案設(shè)定、質(zhì)檢工作臺、復(fù)檢工作臺、整改工作臺、任務(wù)跟蹤、質(zhì)檢分析報告以及質(zhì)檢機器人的自動質(zhì)檢等，以及基于質(zhì)量管理的組織質(zhì)量管理運營分析與個人質(zhì)檢情況分析自動生成等，數(shù)字化能...

驅(qū)動創(chuàng)新企業(yè)以數(shù)智化的“飛輪效應(yīng)”實現(xiàn)商業(yè)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新與應(yīng)用創(chuàng)新，帶領(lǐng)了一波又一波“創(chuàng)新企業(yè)選YonSuite”的風(fēng)潮。在進行數(shù)智化轉(zhuǎn)型的過程中，了不起的創(chuàng)新企業(yè)——丘比食品就選擇YonSuite作為其SaaS云服務(wù)平臺。徐文昌表示，“我們丘比食品選擇YonSuite，還有四大原因：其一，YonSuite是可以從丘比食品戰(zhàn)略發(fā)展角度理解企業(yè)數(shù)智化訴求，是可以由業(yè)務(wù)需求出發(fā)提供適合的科學(xué)的數(shù)智化體系的平臺產(chǎn)品；其二，YonSuite擁有專業(yè)的交付體及運維體系；其三，高性價比的云平臺，全場景SaaS可以覆蓋我們企業(yè)的任何場景應(yīng)用；其四，超出預(yù)期的產(chǎn)品能力，可以支撐我們財務(wù)供應(yīng)鏈以及未來的...

全球化已成為當(dāng)今商業(yè)世界的關(guān)鍵趨勢之一，企業(yè)正紛紛跨越國界尋求新市場和新機會。全球化人力資源管理對于全球化發(fā)展的企業(yè)而言至關(guān)重要，不僅能夠幫助企業(yè)有效地管理和開發(fā)全球范圍內(nèi)的人力資源，提高員工的滿意度和績效，還能夠提升企業(yè)的國際競爭力，促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。但同時這也是一項復(fù)雜任務(wù)，需要有效的策略和系統(tǒng)來確保公司的全球性運營能夠協(xié)調(diào)一致，并在不同文化和法律環(huán)境中成功運作。隨著全球化布局不斷推進，中國企業(yè)基本呈現(xiàn)四大發(fā)展特征：特征1：從單一海外市場到多個海外市場；特征2：從中低端海外市場到中高級海外市場；特征3：從代加工模式到自有品牌拓展；特征4：從建設(shè)海外營銷體系到全價值鏈體系構(gòu)建。0...

用友YS產(chǎn)品介紹用友YS是嘉興匯智軟件有限公司的主營業(yè)務(wù)之一，它是一款功能強大的企業(yè)管理軟件，為企業(yè)提供全方面的解決方案。下面將為您詳細介紹用友YS的產(chǎn)品優(yōu)勢、產(chǎn)品特征和產(chǎn)品應(yīng)用場景。一、產(chǎn)品優(yōu)勢1.全方面的功能覆蓋：用友YS擁有豐富的功能模塊，涵蓋了企業(yè)管理的各個方面，包括財務(wù)管理、人力資源管理、供應(yīng)鏈管理、生產(chǎn)制造管理等。無論是中小型企業(yè)還是大型企業(yè)，都能找到適合自己的解決方案。2.靈活的定制性：用友YS提供了靈活的定制功能，可以根據(jù)企業(yè)的實際需求進行個性化定制。無論是業(yè)務(wù)流程、報表設(shè)計還是權(quán)限管理，都可以根據(jù)企業(yè)的要求進行調(diào)整，滿足企業(yè)的特殊需求。3.高效的數(shù)據(jù)管理：用友YS...

用友YS發(fā)布較新數(shù)字化風(fēng)險管理報告 助力企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展 在當(dāng)今復(fù)雜多變的商業(yè)環(huán)境中，風(fēng)險管理已成為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。針對這一需求，用友YS發(fā)布了較新的數(shù)字化風(fēng)險管理報告，旨在幫助企業(yè)更有效地識別、評估和管理各種潛在風(fēng)險，從而保障企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展。 該報告深入分析了當(dāng)前企業(yè)面臨的主要風(fēng)險類型及其特點，包括市場風(fēng)險、信用風(fēng)險、操作風(fēng)險等，并提出了一套綜合性的風(fēng)險管理框架。結(jié)合用友YS自身的技術(shù)優(yōu)勢，報告推薦了一系列數(shù)字化工具和策略，如大相關(guān)內(nèi)容分析、人工智能預(yù)測模型、云安全解決方案等，幫助企業(yè)建立科學(xué)的風(fēng)險防控機制。 多家已經(jīng)采用用友YS風(fēng)險管理解決方案的企業(yè)反饋，用友YS的報告和工具極大地提高了...

客戶對其供應(yīng)商的考核是很嚴格的。質(zhì)量要求高、交期要求緊、更新?lián)Q代快、價格又壓的非常低，作為配套企業(yè)的管理者每天面臨的都是沉重的交付壓力。既然現(xiàn)狀、問題、痛點我們都清楚了，那么如何去實施“降本增效”，也就有了超出“裁員”、“自動化”之外的方案。如果我們能通過數(shù)智化手段實現(xiàn)質(zhì)量管控能力、快速交付能力和成本控制能力的提升，我們一定會在激烈的行業(yè)競爭中脫穎而出。通過下面兩個實際案例，我們來了解一下如何做好“降本提效”。案例一：以人為本，自動自發(fā)控本提效某企業(yè)A給國際有名主機廠做配套。其生產(chǎn)的產(chǎn)品主要原材料價格從2021年1月份13萬元/噸增長到2022年3月份的28萬元/噸，同時主機廠又要求產(chǎn)...

用友YS推出智能庫存管理解決方案 提升企業(yè)運營效能 面對日益激烈的市場競爭和不斷變化的客戶需求，對于企業(yè)而言，高效、靈活的庫存管理越來越成為一項挑戰(zhàn)。針對這一市場趨勢，用友YS推出了全新的智能庫存管理解決方案，該方案通過利用機器學(xué)習(xí)和大相關(guān)內(nèi)容分析技術(shù)，幫助企業(yè)實現(xiàn)庫存的智能化管理，明顯提 用友YS的智能庫存管理解決方案能夠?qū)崟r監(jiān)控庫存狀態(tài)，自動預(yù)測庫存需求，并提供智能補貨建議，有效避免庫存積壓和缺貨風(fēng)險。系統(tǒng)還能根據(jù)歷史銷售相關(guān)內(nèi)容和市場趨勢，為企業(yè)提供精確的銷售預(yù)測，助力企業(yè)做出更合理的庫存決策。 許多采用用友YS智能庫存管理解決方案的企業(yè)表示，該系統(tǒng)不只優(yōu)化了庫存結(jié)構(gòu)，降低了庫存成本，還...

常見的管理誤區(qū)有：·忽視質(zhì)量管理文化建設(shè)：有些企業(yè)在實施財務(wù)共享服務(wù)時，過于注重流程和技術(shù)的改進，忽視了質(zhì)量文化的建設(shè)。這導(dǎo)致共享中心在運營管理過程中，普遍對質(zhì)量管理的重要性缺乏認識，容易出現(xiàn)質(zhì)量問題，甚至導(dǎo)致業(yè)務(wù)上的實質(zhì)損失。因此，企業(yè)應(yīng)該注重培養(yǎng)質(zhì)量意識和質(zhì)量文化，使共享中心各組織中的每一位員工都能夠主動關(guān)注和追求高質(zhì)量的工作成果?！と狈τ行з|(zhì)量管理體系：有些財務(wù)共享服務(wù)中心，只關(guān)注共享作業(yè)的處理工作，沒有建立完善的質(zhì)量管理體系，導(dǎo)致質(zhì)量管理工作缺乏規(guī)范和指導(dǎo)，出現(xiàn)差錯也沒有體系化分析根本原因持續(xù)改善，進而使財務(wù)共享服務(wù)中心和企業(yè)帶來風(fēng)險的可能性增加。如：是否能夠基于質(zhì)量標準的要求...

用友YS與全球較好技術(shù)公司合作 共同推進企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型 在全球企業(yè)加速數(shù)字化轉(zhuǎn)型的大背景下，用友YS宣布與幾家全球較好的技術(shù)公司建立合作關(guān)系，共同開發(fā)下一代企業(yè)數(shù)字化解決方案。這些合作將側(cè)重于利用云計算、物聯(lián)網(wǎng)以及大相關(guān)內(nèi)容技術(shù)，為企業(yè)提供更加高效、安全且可靠的服務(wù)。 用友YS的這一跨國際、跨行業(yè)的合作模式，不只將幫助公司自身技術(shù)的快速迭代和升級，也將使用友YS的客戶能夠享受到更加先進和多方面的數(shù)字化服務(wù)。這些服務(wù)旨在提高企業(yè)的運營效率，降低業(yè)務(wù)風(fēng)險，同時增強企業(yè)對市場變化的適應(yīng)能力。 合作伙伴們紛紛表示，與用友YS的合作為雙方帶來了新的技術(shù)啟發(fā)和市場機會。用友YS的全球化視野和本地化服務(wù)能力...

標準成本用于阿米巴定價估算，實際成本用于核算各考核體實際發(fā)生，提升阿米巴核算體系的合理性，激發(fā)各考核體作業(yè)熱情。2022年一季度提升績效2000萬元，內(nèi)部市場化核算時間節(jié)約，每年節(jié)約外部審計費用43萬元，綜合效率提升30%，一舉扭虧為盈。案例二：精而不益難為精，益而不精無長益B企業(yè)位列國內(nèi)汽車輪轂制造三甲，多年經(jīng)營毛利率在10%~18%之間，但凈利率只有3%左右。一旦遇上原材料價格大幅波動，就可能導(dǎo)致辛苦一年白忙活。為提升作業(yè)效率，企業(yè)已經(jīng)做了的自動化升級，各生產(chǎn)車間實現(xiàn)全作業(yè)流程自動化、少人化，在控制人工成本層面已經(jīng)做到同行業(yè)較高水準。但即便這樣，也還是提升不了有限的利潤水平。202...

如薪資成本預(yù)算、工資條、獎金分配等場景應(yīng)用廣；中心人力與員工全生命周期管理：中心人力包含的組織管理、編制管理、人員信息管理、人員異動管理、合同協(xié)議管理等是人力資源必備的管理內(nèi)容，不同國家和地區(qū)的模板、流程、權(quán)限等的自由配置能幫助人力資源靈活的管理全球資源，員工的全生命周期閉環(huán)和良好的員工體驗?zāi)芸焖賻椭騿T工的文化認同感；海外派遣：這是每一家出海企業(yè)人力部門必做的工作，包含人員移動管理、出入境管理等應(yīng)用，可以通過例如人員調(diào)配、簽證到期預(yù)警等功能高效的幫助管理人員和員工把時間聚焦在有價值的工作上。4.合規(guī)管理支持對于全球化企業(yè)，法律法規(guī)等合規(guī)是零容忍，尤其在人力資源領(lǐng)域，諸如合同法、勞動...

特別是針對于中型企業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型，用友BIP丨成長型企業(yè)商業(yè)創(chuàng)新平臺YonSuite以純公有云、微服務(wù)集群形態(tài)充分滿足企業(yè)對于敏捷、靈活、隨需而變的強烈需求，助力傳統(tǒng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，新興企業(yè)極速創(chuàng)新，多元化企業(yè)跨界開拓，全球化企業(yè)走向世界。而作為用友成長型型企業(yè)“三劍齊發(fā)”的產(chǎn)品之一，YonSuite致力于成為“全球前列的成長型企業(yè)云服務(wù)提供商”，“SaaS+PaaS+生態(tài)”的一體化平臺服務(wù)模式，拉動公有云產(chǎn)業(yè)從領(lǐng)域級SaaS向全場景覆蓋、技術(shù)架構(gòu)、生態(tài)體系完整，且支撐社會化商業(yè)的模式轉(zhuǎn)變，以此帶領(lǐng)國內(nèi)公有云云服務(wù)實現(xiàn)質(zhì)的突破，在世舞臺上發(fā)出中國SaaS強音！以平臺先進性激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新力國內(nèi)...

用友YS榮獲數(shù)字化轉(zhuǎn)型創(chuàng)新獎 彰顯行業(yè)影響力 在剛剛結(jié)束的全國科技創(chuàng)新大會上，用友YS憑借其在促進企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型領(lǐng)域的突出成就，榮獲“數(shù)字化轉(zhuǎn)型創(chuàng)新獎”。這一獎項不只是對用友YS技術(shù)創(chuàng)新能力的認可，更是對其在推動行業(yè)發(fā)展中所起到的積極作用的肯定。 用友YS自成立以來，一直專注于為企業(yè)提供從云服務(wù)到智能解決方案的多方面數(shù)字化支持。公司的產(chǎn)品和服務(wù)覆蓋了金融、制造、零售等多個行業(yè)，幫助企業(yè)實現(xiàn)了業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化和升級，提升了運營效率和市場競爭力。 評委會對用友YS給予了高度評價，認為其不只在技術(shù)創(chuàng)新上表現(xiàn)很好，更在實際應(yīng)用中產(chǎn)生了多方面而深遠的影響。用友YS的解決方案有效地幫助企業(yè)解決了數(shù)字化轉(zhuǎn)型過...

用友YS，讓企業(yè)運營更智能！ 在數(shù)字化浪潮席卷全球的目前，你難道還在使用過時的管理方式嗎？what？！快來了解用友YS，讓你的企業(yè)走在時代的前沿！ 用友YS，這個名字可能在你耳邊響起過無數(shù)次，但你真的了解它嗎？作為國內(nèi)帶領(lǐng)的企業(yè)管理軟件供應(yīng)商，用友YS已經(jīng)為無數(shù)企業(yè)提供了高效、便捷的管理方案。震驚的是，它的產(chǎn)品線覆蓋了財務(wù)管理、供應(yīng)鏈管理、人力資源管理等多個領(lǐng)域，為企業(yè)打造多方面的數(shù)字化解決方案！ 想象一下，當(dāng)你的競爭對手還在手動處理繁雜的業(yè)務(wù)時，你已經(jīng)通過用友YS實現(xiàn)了自動化、智能化的管理。那種遙遙帶領(lǐng)的感覺，是不是讓人激動不已？而且，用友YS不僅提供軟件，還提供貼心的實施服務(wù)和培訓(xùn)，確保你...

常見的管理誤區(qū)有：·忽視質(zhì)量管理文化建設(shè)：有些企業(yè)在實施財務(wù)共享服務(wù)時，過于注重流程和技術(shù)的改進，忽視了質(zhì)量文化的建設(shè)。這導(dǎo)致共享中心在運營管理過程中，普遍對質(zhì)量管理的重要性缺乏認識，容易出現(xiàn)質(zhì)量問題，甚至導(dǎo)致業(yè)務(wù)上的實質(zhì)損失。因此，企業(yè)應(yīng)該注重培養(yǎng)質(zhì)量意識和質(zhì)量文化，使共享中心各組織中的每一位員工都能夠主動關(guān)注和追求高質(zhì)量的工作成果?！と狈τ行з|(zhì)量管理體系：有些財務(wù)共享服務(wù)中心，只關(guān)注共享作業(yè)的處理工作，沒有建立完善的質(zhì)量管理體系，導(dǎo)致質(zhì)量管理工作缺乏規(guī)范和指導(dǎo)，出現(xiàn)差錯也沒有體系化分析根本原因持續(xù)改善，進而使財務(wù)共享服務(wù)中心和企業(yè)帶來風(fēng)險的可能性增加。如：是否能夠基于質(zhì)量標準的...