設備是企業(yè)生存發(fā)展的物質基礎,生產效率的高低是否穩(wěn)定提高,關鍵看設備能否正常運轉、安全運行,為此必須加強設備管理,建立健全設備管理制度。設備管理實行全過程的管理和責任追究制度,車間的每一個員工都要關心設備,維護保養(yǎng)好自己所使用的設備。發(fā)生設備事故,按照四不放過(事故原因沒有查清不放過;事故的責任者和員工沒有受到教育不放過;沒有制訂出防范措施不放過;事故責任者沒有得到處理不放過) 的原則進行分析處理。上海思坡特咨詢?yōu)槟峁I(yè)管理咨詢服務,歡迎來電咨詢。5S現場管理如何在工廠成功推行?安慶管理咨詢培訓內容
質量管理原理概述:在“質量控制”(Quality Control)這一短語中,“質量”一詞并不具有意義上的“比較好”的一般含義。質量是指“適合于一定顧客的要求”。這些要求是:a.產品的實際用途;b.產品的售價。在“質量控制”這一短語中,“控制”一詞表示一種管理手段,包括四個步驟:a.制訂質量標準;b.評價標準的執(zhí)行情況;c.偏離標準時采了糾正措施;d.安排改善標準的計劃。影響產品質量的因素可以劃分為兩大類:a.技術方面的,即機器、材料和工藝;b.人方面的,即操作者、班組長和公司的其他人員。在這兩類因素中,人的因素重要得多。質量管理是提供質量產品所永遠需要的優(yōu)良的產品設計,加工方法以及認真的產品維修服務等活動的一種重要手段。質量管理的基本原理適用于任何制造過程,由于企業(yè)行業(yè)、規(guī)模的不同,方法的使用上略有不同,但基本原理仍然是相同的。方法上的差別可概括為:在大量生產中,質量管理的重點在產品,在單件小批生產中,重點在控制工序。質量管理貫穿在工業(yè)生產過程的所有階段。上海思坡特咨詢?yōu)槟峁I(yè)管理咨詢服務,歡迎來電咨詢。紹興組織和流程管理咨詢生產管理具體是做哪些?
執(zhí)行6S管理咨詢的好處有:一、6S管理有利于穩(wěn)定流暢的流動生產:減少工具和工件的尋找時間;保養(yǎng)機器減少故障停工時間;二、6S管理有利于生產高質量的產品:日常清理將不良產品排除在外;日常檢查機器發(fā)現問題并解決;三、6S管理有利于控制整個過程:容易發(fā)現物品何時丟失;容易察覺異常的產生;6S管理簡介:6S管理法是在5S的基礎之上增加了安全(safety)形成的,其內容包括整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)和安全;6S管理為企業(yè)的高效生產提供了方法。
實施5S管理咨詢,提升了企業(yè)的管理水平。5S管理咨詢在推行過程中也有許多不令人滿意的地方。主要原因是管理人員對5S管理認識的簡單化,將5S理解為清掃衛(wèi)生,上級部門或領導一說要進行5S檢查,整個車間就進行一次衛(wèi)生清掃及物品整理。沒有將5S管理內涵深入到對人的內在素養(yǎng)提升,5S管理體現在現場干凈、整潔的表層現象。培訓與學習實施好5S管理要有自上而下的學習體系,加強領導層、管理層及員工的培訓。領導層是意志5S頂層設計者,是榜樣下屬的帶頭人,自身學習與接受培訓才能更好的理解5S精髓。管理人員的5S知識水平直接影響執(zhí)行效果,宜聘請專業(yè)人員管理人員進行5S知識培訓,認識重要性、內容及操作流程等;使管理人員通過認識提高,在實踐中以身作則,為員工做一個好榜樣。管理人員對5S運用的好,就能發(fā)現并解決生產現場存在的問題,從而提高生產效率。員工的流動性及素質等原因,使這部分隊伍對5S管理較弱,宜日常采用演示、示范、看板、掛圖及方式,進行培訓,使員工養(yǎng)成執(zhí)行標準,保證質量與效率的習慣。如何提高現場管理人員的積極性?
6S管理咨詢推行主要包括六個方面:1、整理:將工作場所的物品區(qū)分為“必要”與“不必要”兩類。不必要的物品要盡快處理掉,防止誤用,打造清爽的工作場所。整頓:將必要物品分門別類排列整齊,明確數量,并進行有效標識,縮短找尋物品的時間。清潔:將工作場所清掃干凈,保持整潔亮麗,消除臟污、穩(wěn)定品質、減少意外傷害。規(guī)范:即健全規(guī)章制度,并納入每個員工的崗位責任中,對各種規(guī)章制度的執(zhí)行情況定期檢查和考核。素養(yǎng):員工要儀表端莊、言談舉止規(guī)范、組織紀律強、工作責任心強、效率高、自覺遵守醫(yī)院的規(guī)章制度;發(fā)揚團隊協(xié)作、相互支持,共同努力,確保質量和效率,從而營造團體精神。安全:健全安全生產制度,配有專職機構和人員;規(guī)范安全標記,重點部位安全設施齊全并保持良好的可用狀態(tài),以實現工作現場無安全隱患;醫(yī)務人員需要嚴格執(zhí)行醫(yī)療和護理的安全操作規(guī)范。上海思坡特咨詢?yōu)槟峁I(yè)管理咨詢服務,歡迎來電咨詢。質量管理中的8D改善方法有哪些技巧?威海管理咨詢有哪些
安全管理必須實現由外部管理向班組自我管理轉變。安慶管理咨詢培訓內容
隨著中國企業(yè)信息化的進行,基于標簽的現場管理與物流管理,以一個不可抵擋的趨勢,原因如下:中國企業(yè)ERP使用與發(fā)展已經有數10年的歷史了,在此過程中,企業(yè)已經發(fā)現、感受并享受到了信息化給企業(yè)帶來的好處和重要性,可以說現在幾乎沒有一家不用信息化的企業(yè)。ERP是一個記賬式系統(tǒng),存在先天性的問題:人工記賬需要耗費人力,存在時間的滯后性,人工參與導致單貨不符問題。標簽系統(tǒng)就可以解決如上問題:掃碼數據采集,減少入單人里、實時數據采集、實貨掃碼單貨相符。標簽系統(tǒng)一物一碼管理,還進一步為企業(yè)提供了精益管理的方式:看板管理、人機料法的管控、先進先出、循環(huán)盤點、供應商庫存管理(VMI)、零庫存管理(JIT)。上海思坡特咨詢?yōu)槟峁I(yè)的標簽管理咨詢服務,歡迎來電咨詢。安慶管理咨詢培訓內容
上海思坡特企業(yè)管理顧問有限公司是一家企業(yè)管理咨詢,會議及展覽服務,信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務),市場營銷策劃,企業(yè)形象策劃,市場調查(不含涉外調查,不得從事社會調查、社會調研、民意調查、民意測驗),禮儀服務。(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)的公司,致力于發(fā)展為創(chuàng)新務實、誠實可信的企業(yè)。上海思坡特咨詢擁有一支經驗豐富、技術創(chuàng)新的專業(yè)研發(fā)團隊,以高度的專注和執(zhí)著為客戶提供5S/6S管理咨詢,精益生產咨詢,精益運營咨詢,智能制造咨詢。上海思坡特咨詢致力于把技術上的創(chuàng)新展現成對用戶產品上的貼心,為用戶帶來良好體驗。上海思坡特咨詢始終關注商務服務市場,以敏銳的市場洞察力,實現與客戶的成長共贏。